Policier municipal (h/f)
Offre n° O093250122000768
Publiée le 22/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
LA VILLE DES LILAS
23 000 habitants, 650 agents
Commune de la Seine-Saint-Denis, à proximité immédiate de Paris
Bénéficiant d'un réseau dense de transport (métro ligne 11, périphérique, accès aux principales autoroutes)
23 000 habitants, 650 agents
Commune de la Seine-Saint-Denis, à proximité immédiate de Paris
Bénéficiant d'un réseau dense de transport (métro ligne 11, périphérique, accès aux principales autoroutes)
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 96 rue de Paris, Les Lilas (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Brigadier-chef principal
Brigadier-chef principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Placé sous l’autorité du/de la Chef.fe du service de la police municipale ou de son adjoint.e, vous aurez en charge les missions suivantes :
DEFINITION DU METIER :
Exerce les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques. Assure une relation de proximité avec la population.
DEFINITION DU METIER :
Exerce les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques. Assure une relation de proximité avec la population.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES TECHNIQUES :
• Veille et prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques
• Recherche et relevé des infractions
• Rédaction et transmission d'écrits professionnels
• Accueil et relation avec les publics
• Veillez à la bonne application des arrêtés municipaux.
• Veillez au bon déroulement des manifestations publiques.
CONDITIONS D’EXERCICE :
• Temps de travail hebdomadaire : 37h30
• Travail organisé dans le cadre d’un planning de 4 jours/ semaine avec amplitudes horaires variables
• 25 heures supplémentaires de nuits, dimanches et jours fériés et 1 astreinte par mois
• Titulaire du permis B
• Port obligatoire de la dotation vestimentaire et des EPI
• Formation(s) sécurité obligatoire(s) :
Formation continue obligatoire
Formation préalable à l’armement
Formation d’entrainement
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :
• Catégorie B (Glock 9 mm – aérosol incapacitant)
• Catégorie D (matraque télescopique)
• Veille et prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques
• Recherche et relevé des infractions
• Rédaction et transmission d'écrits professionnels
• Accueil et relation avec les publics
• Veillez à la bonne application des arrêtés municipaux.
• Veillez au bon déroulement des manifestations publiques.
CONDITIONS D’EXERCICE :
• Temps de travail hebdomadaire : 37h30
• Travail organisé dans le cadre d’un planning de 4 jours/ semaine avec amplitudes horaires variables
• 25 heures supplémentaires de nuits, dimanches et jours fériés et 1 astreinte par mois
• Titulaire du permis B
• Port obligatoire de la dotation vestimentaire et des EPI
• Formation(s) sécurité obligatoire(s) :
Formation continue obligatoire
Formation préalable à l’armement
Formation d’entrainement
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :
• Catégorie B (Glock 9 mm – aérosol incapacitant)
• Catégorie D (matraque télescopique)
Profils recherchés
SAVOIR-FAIRE (COMPETENCES) :
• Connaître, appliquer et contrôler le respect des pouvoirs et arrêtés de police du maire sur son territoire d'intervention
• Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur
• Identifier les sites et structures exposés à des risques
• Réguler la circulation routière et veiller au respect du code de la route et du stationnement
• Prendre des mesures pour veiller à la sécurité des personnes, des biens et au maintien du bon ordre
• Organiser et animer, auprès des enfants et en milieu scolaire, des campagnes de prévention
• Veiller au bon déroulement des manifestations publiques et des cérémonies
• Rechercher et relever des infractions, les qualifier et les faire cesser, relever les identités
• Recueillir des renseignements, les transmettre à la hiérarchie, établir des procès-verbaux et réaliser des enquêtes administratives
• Intervenir en flagrant délit et présenter le ou les auteurs devant un officier de police judiciaire
SAVOIRS (CONNAISSANCES) :
• Analyser et savoir gérer des situations conflictuelles
• Pouvoirs de police ou du maire et compétences spécifiques des autres services de la collectivité et des administrations partenaires
• Pouvoirs et attributions des services de la sécurité et de la justice
• Code et fonctionnement des institutions judiciaires et des procédures pénales, textes législatifs, règlements et codes relevant des attributions et des compétences de l'agent de police municipale
• Techniques d'intervention et de gestion situationnelle : mouvement de foule, agressivité, accident sur voie publique…
• Techniques de base et outils en matière de communication écrite ou orale
• Fonctionnement et attributions des principaux services publics
• Notions de psychologie et de sociologie,
SAVOIRS ÊTRE (QUALITES) :
• Maîtrise de soi et gestion du stress
• Sens de l’analyse, réactivité et capacité d’adaptation
• Sens des relations humaines et esprit d’équipe
• Faire preuve d’autorité, de diplomatie et d’écoute
• Sens des responsabilités
• Faire preuve de discrétion
• Connaître, appliquer et contrôler le respect des pouvoirs et arrêtés de police du maire sur son territoire d'intervention
• Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur
• Identifier les sites et structures exposés à des risques
• Réguler la circulation routière et veiller au respect du code de la route et du stationnement
• Prendre des mesures pour veiller à la sécurité des personnes, des biens et au maintien du bon ordre
• Organiser et animer, auprès des enfants et en milieu scolaire, des campagnes de prévention
• Veiller au bon déroulement des manifestations publiques et des cérémonies
• Rechercher et relever des infractions, les qualifier et les faire cesser, relever les identités
• Recueillir des renseignements, les transmettre à la hiérarchie, établir des procès-verbaux et réaliser des enquêtes administratives
• Intervenir en flagrant délit et présenter le ou les auteurs devant un officier de police judiciaire
SAVOIRS (CONNAISSANCES) :
• Analyser et savoir gérer des situations conflictuelles
• Pouvoirs de police ou du maire et compétences spécifiques des autres services de la collectivité et des administrations partenaires
• Pouvoirs et attributions des services de la sécurité et de la justice
• Code et fonctionnement des institutions judiciaires et des procédures pénales, textes législatifs, règlements et codes relevant des attributions et des compétences de l'agent de police municipale
• Techniques d'intervention et de gestion situationnelle : mouvement de foule, agressivité, accident sur voie publique…
• Techniques de base et outils en matière de communication écrite ou orale
• Fonctionnement et attributions des principaux services publics
• Notions de psychologie et de sociologie,
SAVOIRS ÊTRE (QUALITES) :
• Maîtrise de soi et gestion du stress
• Sens de l’analyse, réactivité et capacité d’adaptation
• Sens des relations humaines et esprit d’équipe
• Faire preuve d’autorité, de diplomatie et d’écoute
• Sens des responsabilités
• Faire preuve de discrétion
Contact et modalités de candidature
Contact
0180609004
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 96 rue de Paris
93260 LES LILAS
ou par courrier électronique : recrutement@leslilas.fr
Monsieur le Maire
Mairie, 96 rue de Paris
93260 LES LILAS
ou par courrier électronique : recrutement@leslilas.fr
Adresse de l'employeur
Les Lilas
>Mairie, 96 rue de Paris
93260 LES LILAS
>Mairie, 96 rue de Paris
93260 LES LILAS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.