Auxiliaire de puéricuture (h/f)
Offre n° O093241125001486
Publiée le 25/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville de 35 000 habitants, surclassée à la strate 40 000 - 80 000 hab. au titre de la politique de la ville. Pôle de Développement de l'Aéroport Roissy Charles-de-Gaulle, avec de grands projets structurants, au cœur de la métropole du Grand Paris et du nouveau réseau Grand Paris Express. A 30 mn du cœur de Paris par le RER B. Une ville moderne, citoyenne, solidaire et nature, dont le dynamisme économique, associatif, sportif et culturel rayonne à l'échelle régionale.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 18 boulevard de l'Hôtel de Ville, Tremblay-en-France (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
- Accueil des enfants et des parents
- Prise en charge des enfants individuellement et en groupe
- Mise en œuvre des conditions nécessaires au bien être des enfants
- Aménagement, nettoyage et désinfection des espaces de vie des enfants
- Alimentation, soins d’hygiène et de confort en respectant le rythme de l’enfant
- Suivi des transmissions
- Participation à l’éveil psychomoteur
- Rôle éducatif auprès des enfants et des familles
- Participation au projet pédagogique
- Prise en charge des enfants individuellement et en groupe
- Mise en œuvre des conditions nécessaires au bien être des enfants
- Aménagement, nettoyage et désinfection des espaces de vie des enfants
- Alimentation, soins d’hygiène et de confort en respectant le rythme de l’enfant
- Suivi des transmissions
- Participation à l’éveil psychomoteur
- Rôle éducatif auprès des enfants et des familles
- Participation au projet pédagogique
Missions / conditions d'exercice
Accueil, information et accompagnement de l’enfant et de sa famille
Mise en place d’activités en collaboration avec l’éducatrice de jeunes enfants
Installation et aide à la prise des repas
Installation, aide à l’endormissement, et surveillance de sieste
Soins d’hygiène et de confort
Observation et réponses adaptées aux besoins des enfants
Entretien de l’environnement et réapprovisionnement
Transmissions orales et écrites
Stérilisation et préparation des biberons
Accueil et information de l’enfant et de sa famille lors de l’adaptation
Mise en place d’activités en collaboration avec l’éducatrice de jeunes enfants
Installation et aide à la prise des repas
Installation, aide à l’endormissement, et surveillance de sieste
Soins d’hygiène et de confort
Observation et réponses adaptées aux besoins des enfants
Entretien de l’environnement et réapprovisionnement
Transmissions orales et écrites
Stérilisation et préparation des biberons
Accueil et information de l’enfant et de sa famille lors de l’adaptation
Profils recherchés
Procédures de nettoyage, désinfection et de stérilisation
Développement psychomoteur du jeune enfant
Règles de base en diététique
Règles de sécurité
Réaliser les soins courants d’hygiène de l’enfant
Aménager les espaces de vie
Assurer à l’enfant une sécurité affective et physique
Organiser et animer des jeux et des activités
Gérer les conflits entre enfants
Observer
Repérer les signes de mal être et rassurer l’enfant
Alerter et réagir en cas d’accident
Savoir soutenir les parents dans leur rôle
Disponibilité
Esprit d’équipe, collaboration avec l’ensemble du personnel
Initiatives
Sens des responsabilités
Rigueur
Ecoute et dialogue
Capacité d’adaptation
Ponctualité
Capacité d’accepter l’autre dans ses différences socio-culturelles
Développement psychomoteur du jeune enfant
Règles de base en diététique
Règles de sécurité
Réaliser les soins courants d’hygiène de l’enfant
Aménager les espaces de vie
Assurer à l’enfant une sécurité affective et physique
Organiser et animer des jeux et des activités
Gérer les conflits entre enfants
Observer
Repérer les signes de mal être et rassurer l’enfant
Alerter et réagir en cas d’accident
Savoir soutenir les parents dans leur rôle
Disponibilité
Esprit d’équipe, collaboration avec l’ensemble du personnel
Initiatives
Sens des responsabilités
Rigueur
Ecoute et dialogue
Capacité d’adaptation
Ponctualité
Capacité d’accepter l’autre dans ses différences socio-culturelles
Contact et modalités de candidature
Contact
0149637135
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
www.tremblay-en-france.fr/offres d'emplois/formulaire candidature
Monsieur le Maire
www.tremblay-en-france.fr/offres d'emplois/formulaire candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.