Coordinateur familles parentalité adulte (h/f)
Offre n° O093240911000206
Publiée le 11/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville de 35 000 habitants, surclassée à la strate 40 000 - 80 000 hab. au titre de la politique de la ville. Pôle de Développement de l'Aéroport Roissy Charles-de-Gaulle, avec de grands projets structurants, au cœur de la métropole du Grand Paris et du nouveau réseau Grand Paris Express. A 30 mn du cœur de Paris par le RER B. Une ville moderne, citoyenne, solidaire et nature, dont le dynamisme économique, associatif, sportif et culturel rayonne à l'échelle régionale.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 18 boulevard de l'Hôtel de Ville, Tremblay-en-France (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
10/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein du centre social du Vieux-Pays, sous l'autorité la directrice de la structure, vous aurez pour principales missions de coordonner les activités du secteur adultes - familles dans le cadre des orientations municipales et du projet du centre social en lien avec les partenaires institutionnelles et ou associatifs. A ce titre, vous intervenez sur les activités suivantes :
Missions / conditions d'exercice
Vos activités :
- Elaboration, pilotage, suivi et analyse des actions.
- Développement des animations collectives familles.
- Développement des projets en direction des adultes (ateliers sociolinguistiques, échanges de savoirs, accompagnement individuel)
- Accueil et participation à l'animation parent/enfant et intergénérationnelle (LAEP).
- Mise en œuvre du projet de la structure sur le volet familles / soutien à la fonction parentale
- Collaboration aux projets transversaux de la division vie des quartiers et inter secteurs
- Elaboration, pilotage, suivi et analyse des actions.
- Développement des animations collectives familles.
- Développement des projets en direction des adultes (ateliers sociolinguistiques, échanges de savoirs, accompagnement individuel)
- Accueil et participation à l'animation parent/enfant et intergénérationnelle (LAEP).
- Mise en œuvre du projet de la structure sur le volet familles / soutien à la fonction parentale
- Collaboration aux projets transversaux de la division vie des quartiers et inter secteurs
Profils recherchés
Rigoureux (se), vous avez le sens de l'organisation et savez faire preuve d'autonomie. Doté(e) d'un bon relationnel, vous savez travailler en équipe et en transversalité avec les services.
Compétences et formations requises :
- Bac + 2, BPJEPS animation sociale, diplôme d'animation ou social.
- Bonnes capacités relationnelles.
- Sens de l'écoute et du dialogue.
- Capacité d'animation, d'encadrement et d'accompagnement (public et animateurs).
- Gestion du stress.
- Capacité rédactionnelle (écriture de projet et bilan).
- Connaissances informatiques.
- Capacité à travailler en partenariat.
Spécificités liées au poste :
- Travail dans la structure et en dehors.
- Horaires irréguliers avec une amplitude variable selon les besoins (permanence Clas).
- Travail en soirée ou en week-end.
- Nécessité de travailler pendant les périodes de vacances scolaires (période estivale).
- Encadrement de séjours.
- Permis B nécessaire.
Compétences et formations requises :
- Bac + 2, BPJEPS animation sociale, diplôme d'animation ou social.
- Bonnes capacités relationnelles.
- Sens de l'écoute et du dialogue.
- Capacité d'animation, d'encadrement et d'accompagnement (public et animateurs).
- Gestion du stress.
- Capacité rédactionnelle (écriture de projet et bilan).
- Connaissances informatiques.
- Capacité à travailler en partenariat.
Spécificités liées au poste :
- Travail dans la structure et en dehors.
- Horaires irréguliers avec une amplitude variable selon les besoins (permanence Clas).
- Travail en soirée ou en week-end.
- Nécessité de travailler pendant les périodes de vacances scolaires (période estivale).
- Encadrement de séjours.
- Permis B nécessaire.
Contact et modalités de candidature
Contact
0149637135
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
www.tremblay-en-france.fr/offres d'emplois/formulaire candidature
Monsieur le Maire
www.tremblay-en-france.fr/offres d'emplois/formulaire candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.