Technicien de laboratoire (h/f)
Offre n° O093240729001108
Publiée le 29/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Le Département de la Seine-Saint-Denis
Qui sommes-nous ?
Avec 8 000 agent·e·s départementaux et près de 200 métiers, le Département de la Seine-Saint-Denis est le premier employeur public du territoire. Nos missions couvrent des domaines variés tels que le social, la petite enfance, l'éducation, l'aménagement ou la culture et proposent ainsi de nombreuses opportunités de mobilité.
Employeur responsable, nous œuvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire. Ainsi, nous sommes fiers d'être la première Collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme.
Qui sommes-nous ?
Avec 8 000 agent·e·s départementaux et près de 200 métiers, le Département de la Seine-Saint-Denis est le premier employeur public du territoire. Nos missions couvrent des domaines variés tels que le social, la petite enfance, l'éducation, l'aménagement ou la culture et proposent ainsi de nombreuses opportunités de mobilité.
Employeur responsable, nous œuvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire. Ainsi, nous sommes fiers d'être la première Collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
BOBIGNY CEDEX
Poste à pourvoir le
30/08/2024
Date limite de candidature
29/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Biologie et santé animale
Grade(s) recherché(s)
Technicien paramédical de classe normale (en extinction)
Cadre de santé
Technicien
Cadre de santé
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Réaliser les analyses de biologie médicale du pré au post analytique en
suivant les règles de qualité de la Norme NF EN ISO 15189
suivant les règles de qualité de la Norme NF EN ISO 15189
Missions / conditions d'exercice
Réaliser des analyses de biologie médicale majoritairement dans le domaine des
Infections sexuellement transmissibles et de la Tuberculose
Pré analytique : répondre aux questions des centres concernant la réalisation des
prélèvements, contrôler la bonne adéquation entre les demandes et les prélèvements
reçus, enregistrer les demandes d'analyses,
Analytique et post analytique : réaliser les différentes analyses, valider techniquement
les résultats, transmettre les analyses sous traitées à un autre laboratoire
- Suivre les stocks de réactifs et de petit matériel du laboratoire et assurer la
maintenance de 1er niveau des équipements dédiés aux analyses médicales
- Mettre en œuvre les actions et démarches qualité selon la norme NF EN ISO
15189 (ordonnance du 13/01/2010 relative à la réforme de la biologie médicale
rendant obligatoire l’accréditation des laboratoires)
- Participer à la formation des stagiaires
- Contribuer au travail d’équipe et aux actions menées par le service et participer à
la continuité de service
Infections sexuellement transmissibles et de la Tuberculose
Pré analytique : répondre aux questions des centres concernant la réalisation des
prélèvements, contrôler la bonne adéquation entre les demandes et les prélèvements
reçus, enregistrer les demandes d'analyses,
Analytique et post analytique : réaliser les différentes analyses, valider techniquement
les résultats, transmettre les analyses sous traitées à un autre laboratoire
- Suivre les stocks de réactifs et de petit matériel du laboratoire et assurer la
maintenance de 1er niveau des équipements dédiés aux analyses médicales
- Mettre en œuvre les actions et démarches qualité selon la norme NF EN ISO
15189 (ordonnance du 13/01/2010 relative à la réforme de la biologie médicale
rendant obligatoire l’accréditation des laboratoires)
- Participer à la formation des stagiaires
- Contribuer au travail d’équipe et aux actions menées par le service et participer à
la continuité de service
Profils recherchés
Savoir adapter sa communication et sa présentation à ses interlocuteurs
- Savoir transmettre des connaissances et/ou des procédures métiers
- Savoir respecter le secret médical
- Savoir Gérer les priorités et les urgences
Savoir réaliser les différentes méthodes de diagnostics biologiques utilisées au laboratoire
- Savoir gérer la maintenance et les pannes des équipements dédiés aux analyses de 1ᵉʳ niveau
De niveau d’études Bac + 3
Diplôme requis : BTS analyses biologiques ou Diplôme d’état de Technicien de Laboratoire Médical DETLM
ou DUT Génie Biologique
Expérience (s) professionnelle(s) souhaitée sur un poste similaire
- Savoir transmettre des connaissances et/ou des procédures métiers
- Savoir respecter le secret médical
- Savoir Gérer les priorités et les urgences
Savoir réaliser les différentes méthodes de diagnostics biologiques utilisées au laboratoire
- Savoir gérer la maintenance et les pannes des équipements dédiés aux analyses de 1ᵉʳ niveau
De niveau d’études Bac + 3
Diplôme requis : BTS analyses biologiques ou Diplôme d’état de Technicien de Laboratoire Médical DETLM
ou DUT Génie Biologique
Expérience (s) professionnelle(s) souhaitée sur un poste similaire
Contact
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0143939393
Lien de candidature
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.