Chargé de projets emploi- Relations entreprises (h/f)
Offre n° O093240703001194
Publiée le 03/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville-Préfecture du département de la Seine-Saint-Denis, Bobigny est façonnée par 20 siècles d'histoire, comme le laisse deviner son important patrimoine archéologique, architectural et artistique. En plein renouvellement, notre collectivité témoigne d'un regain d'activité et d'un nouveau dynamisme, porté par des évolutions urbaines importantes et son intégration dans la métropole du Grand Paris. Aujourd'hui un nouveau regard se porte sur notre ville !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 31 avenue Salvador Allende, Bobigny (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Politiques d'emploi, de formation professionnelle et de l'apprentissage
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché hors classe
Rédacteur
Attaché hors classe
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le chargé de projets Emploi – Relations entreprises assure la mise en œuvre des orientations stratégiques en
matière de développement de l’insertion socio-professionnelle au niveau local en déployant des actions,
projets et partenariat en lien avec l’établissement Public Territorial et le réseau local.
Ce cadre procède aux études relatives au développement économique : études d’implantation des
activités économiques, définition de stratégies de marketing territorial, évaluation des filières et des secteurs
clefs de développement à l’emploi et à la formation. Ce poste est l’interface principale de la Ville avec l’EPT
Est Ensemble, les entreprises et faciliter le lien avec le service public.
matière de développement de l’insertion socio-professionnelle au niveau local en déployant des actions,
projets et partenariat en lien avec l’établissement Public Territorial et le réseau local.
Ce cadre procède aux études relatives au développement économique : études d’implantation des
activités économiques, définition de stratégies de marketing territorial, évaluation des filières et des secteurs
clefs de développement à l’emploi et à la formation. Ce poste est l’interface principale de la Ville avec l’EPT
Est Ensemble, les entreprises et faciliter le lien avec le service public.
Missions / conditions d'exercice
► Identifier et connaitre les entreprises et les acteurs économiques en vue de constituer un réseau local
► Être l’interlocuteur de la Ville pour accompagner les projets des entreprises locales, en appui de la direction de la délégation
► Analyser les besoins des entreprises en matière de recrutement en lien avec l’axe développement économique afin de mener des actions et projets en concordance avec les besoins au niveau local
► Concevoir et mettre en œuvre une offre de services aux entreprises
► Etudier les opportunités de partenariat et les perspectives à mener sur les volets emploi, Insertion et dev éco
► Assurer le projet pédagogique et financier des actions et opérations à mener
► Développer la communication sur les axes emploi, insertion, relation entreprise, développement économique en lien avec la Direction de la Communication de la Ville et de l’EPT Est ensemble
► Contribuer et participer à la promotion d’événements et projets en lien avec l’EPT Est Ensemble et les acteurs du territoire communal
► Piloter des actions innovantes impliquant les acteurs intervenant sur le territoire (employeurs, organismes de formation, associations…)
► Effectuer le suivi et le reporting quantitatif et qualitatif des services apportés et de l’activité de manière globale
► Être l’interlocuteur de la Ville pour accompagner les projets des entreprises locales, en appui de la direction de la délégation
► Analyser les besoins des entreprises en matière de recrutement en lien avec l’axe développement économique afin de mener des actions et projets en concordance avec les besoins au niveau local
► Concevoir et mettre en œuvre une offre de services aux entreprises
► Etudier les opportunités de partenariat et les perspectives à mener sur les volets emploi, Insertion et dev éco
► Assurer le projet pédagogique et financier des actions et opérations à mener
► Développer la communication sur les axes emploi, insertion, relation entreprise, développement économique en lien avec la Direction de la Communication de la Ville et de l’EPT Est ensemble
► Contribuer et participer à la promotion d’événements et projets en lien avec l’EPT Est Ensemble et les acteurs du territoire communal
► Piloter des actions innovantes impliquant les acteurs intervenant sur le territoire (employeurs, organismes de formation, associations…)
► Effectuer le suivi et le reporting quantitatif et qualitatif des services apportés et de l’activité de manière globale
Profils recherchés
Savoirs
► Connaissance des acteurs institutionnels, économiques et de l’insertion du territoire ;
► Connaissance du contexte socio-économique et culturel local
► Connaissance du développement économique local et de l’aménagement du territoire,
► Connaissance des politiques publiques d’aménagement
► Fonctionnement d’une collectivité locale ;
► Parfaite connaissance des acteurs du service public de l’emploi et des structures d’insertion par l’activité économique.
► Maîtrise de la gestion de projet et du reporting, du travail collaboratif en réseau
► Maitrise du reporting
Savoirs faire
► Qualités relationnelles : savoir accueillir le public, travailler en équipe, assurer les liens avec les élus, les institutionnels les porteurs de projets, les autres services ;
► Capacité à formaliser par écrit des procédures, des rapports, des notes, des comptes rendus, des outils de suivi et de pilotage
► Qualités rédactionnelles, esprit d’analyse
et de synthèse ;
► Qualité de communication, diffusion de l’information, animation.
Savoirs être
► Être force de proposition,
► Autonomie,
► Sens de l’organisation et respect des délais ;
► Esprit d’initiatives,
► Discrétion professionnelle, neutralité ;
► Disponibilité
► Sens du service public
► Connaissance des acteurs institutionnels, économiques et de l’insertion du territoire ;
► Connaissance du contexte socio-économique et culturel local
► Connaissance du développement économique local et de l’aménagement du territoire,
► Connaissance des politiques publiques d’aménagement
► Fonctionnement d’une collectivité locale ;
► Parfaite connaissance des acteurs du service public de l’emploi et des structures d’insertion par l’activité économique.
► Maîtrise de la gestion de projet et du reporting, du travail collaboratif en réseau
► Maitrise du reporting
Savoirs faire
► Qualités relationnelles : savoir accueillir le public, travailler en équipe, assurer les liens avec les élus, les institutionnels les porteurs de projets, les autres services ;
► Capacité à formaliser par écrit des procédures, des rapports, des notes, des comptes rendus, des outils de suivi et de pilotage
► Qualités rédactionnelles, esprit d’analyse
et de synthèse ;
► Qualité de communication, diffusion de l’information, animation.
Savoirs être
► Être force de proposition,
► Autonomie,
► Sens de l’organisation et respect des délais ;
► Esprit d’initiatives,
► Discrétion professionnelle, neutralité ;
► Disponibilité
► Sens du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
0141609393
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie
31 avenue Salvador Allende
93009 BOBIGNY CEDEX
ou par courriel à : ville-de-bobigny.219017865@applicount.com
Monsieur le Maire
Mairie
31 avenue Salvador Allende
93009 BOBIGNY CEDEX
ou par courriel à : ville-de-bobigny.219017865@applicount.com
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.