Le/la chef.fe du service prévention citoyenneté a en charge le management du service, qui comprend la prévention des conduites à risque, du décrochage scolaire, de la délinquance et de la récidive, ainsi que l’accès au droit, l’aide aux victimes et la citoyenneté. Il/elle est coordinateur.trice du Conseil local de sécurité, de prévention de la délinquance et de la radicalisation. Il/elle pilote les dispositifs de prévention de la délinquance et de la récidive, ainsi que les dispositifs d’accès au droit.

Mission 1 : Management du service prévention citoyenneté
• Supervision et accompagnement de l’équipe
• Fixation des objectifs et évaluation annuelle
• Elaboration du budget et suivi

Mission 2 : Coordination du CLSPDR
• Préparation et animation de la séance plénière annuelle
• Animation et suivi des séances restreintes et des groupes opérationnels
• Suivi du Fonds interministériel de la prévention de la délinquance et de la radicalisation en lien avec les services de l’Etat
• Pilotage du Plan local de prévention de la délinquance
• Pilotage du Plan local de la prévention de la radicalisation

Mission 3 : Coordination opérationnelle des acteurs de la prévention
• Organisation de rencontres régulières avec les centres sociaux, la prévention spécialisée, les bailleurs, les services de police, les collèges et lycées
• Veille sur les tensions dans les quartiers
• Elaboration de réponses coordonnées aux difficultés repérées

Mission 4 : Pilotage des dispositifs de prévention de la délinquance et de la récidive
• Animation du Conseil pour les droits et devoirs des familles et du Groupe de prévention et de suivi de la délinquance des mineurs
• Suivi des mesures de réparation pénale effectuées au sein des services
• Veille juridique et propositions

Mission 5 : Pilotage des dispositifs d’accès au droit et d’aide aux victimes
• Coordination de la Maison du droit et de la citoyenneté
• Coordination de la politique d’accès au droit dans les quartiers
• Co-piotage, avec le CCAS, du réseau Contre Emprise, de lutte contre les violences faites aux femmes

Mission 6 : Suivi du Club de prévention spécialisée
• Suivi du conventionnement avec le Conseil départemental
• Suivi de la Convention d’objectifs et de moyens
• Points réguliers avec le chef de service sur l’action locale et points pluri-annuels avec la direction de l’association

Diplôme(s) ou formation(s) souhaité(es)
Formation supérieure dans le domaine juridique, de la prévention et la sécurité, de la Politique de la Ville

Connaissances :
• Connaissance des secteurs de la prévention, de la sécurité et de la Justice
• Connaissance des dispositifs Politique de la Ville
• Connaissance de l’environnement territorial

Compétences techniques :
• Animation de réunion
• Pilotage de groupes de travail
• Elaboration de diagnostics et préconisations
• Prise de parole en public
• Aptitude au travail en partenariat
• Maîtrise de l’outil informatique
• Maîtrise de l’écrit
• Management

Compétences comportementales :
• Fortes aptitudes relationnelles
• Appétences pour le travail partenarial et transversal
• Rigueur et organisation
• Réactivité et force de proposition
• Discrétion et devoir de réserve impératifs

Etre titulaire du permis B