Agent Technique polyvalent cimetière (h/f)
Offre n° O093240615000042
Publiée le 05/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 84-88 avenue du Général Leclerc, Pantin (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Funéraire
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent social
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent social
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Après intervention des prestataires externes ou des espaces verts, s’assurer du maintien du cimetière dans un état de propreté nécessaire à la bonne circulation des usagers.
Contribuer à l'embellissement du cimetière.
Veiller au bon entretien des concessions, au bon déroulement des travaux et des convois, à la sécurité des usagers et intervenants.
Maintenir un service de proximité avec les usagers et les partenaires (marbriers, pompes funèbres, espaces vert...).
Contribuer à l'embellissement du cimetière.
Veiller au bon entretien des concessions, au bon déroulement des travaux et des convois, à la sécurité des usagers et intervenants.
Maintenir un service de proximité avec les usagers et les partenaires (marbriers, pompes funèbres, espaces vert...).
Missions / conditions d'exercice
Assurer l’ouverture et la fermeture des cimetières
Travaux d’entretien
• Faire l’entretien de premier niveau des allées ou des inter-tombes
• Maintenir les poubelles disponibles pour les usagers
• Veiller à l’entretien régulier des sépultures des personnalités, des équipements communaux (jardin du souvenir, diverses monuments commémoratifs, columbariums, etc)
• Entretenir les espaces d’accueil et de la salle des familles
Surveillance du cimetière
• Faire respecter le règlement intérieur du cimetière
• Signaler les anomalies (sécurité, risque d'accident, technique, indécence…)
• Surveiller les travaux de marbrerie et les travaux lors des reprises administratives pour éviter toute dégradation des concessions mitoyennes et des allées
• Participer au recensement des monuments en état d'abandon ou dangereux
• Vérifier le retour et ranger le matériel mis à la disposition des familles et entreprises
Tâches administratives
• Mise à jour des plans du cimetière
• Tenir à jour les registres, les fichiers, notamment la liste des emplacements disponibles
• Tenir à jour le logiciel métier (photos des emplacements et constater l’état des sépultures)
• Rédiger et archiver les procès-verbaux concernant les travaux
• Participer à la création de la liste des reprises de concession (reprises administratives et pour abandons)
Accompagnement des usagers
• Assurer l’accueil physique et téléphonique
• Orienter les usagers dans le cimetière
• Renseigner les usagers sur les démarches liées au renouvellement de concession, à la reconnaissance de droit, etc.
• Aider au déplacement des jardinières
• Superviser les convois funéraires (accueil des pompes funèbres, accompagnement à la concession, vérification des autorisations)
Travaux d’entretien
• Faire l’entretien de premier niveau des allées ou des inter-tombes
• Maintenir les poubelles disponibles pour les usagers
• Veiller à l’entretien régulier des sépultures des personnalités, des équipements communaux (jardin du souvenir, diverses monuments commémoratifs, columbariums, etc)
• Entretenir les espaces d’accueil et de la salle des familles
Surveillance du cimetière
• Faire respecter le règlement intérieur du cimetière
• Signaler les anomalies (sécurité, risque d'accident, technique, indécence…)
• Surveiller les travaux de marbrerie et les travaux lors des reprises administratives pour éviter toute dégradation des concessions mitoyennes et des allées
• Participer au recensement des monuments en état d'abandon ou dangereux
• Vérifier le retour et ranger le matériel mis à la disposition des familles et entreprises
Tâches administratives
• Mise à jour des plans du cimetière
• Tenir à jour les registres, les fichiers, notamment la liste des emplacements disponibles
• Tenir à jour le logiciel métier (photos des emplacements et constater l’état des sépultures)
• Rédiger et archiver les procès-verbaux concernant les travaux
• Participer à la création de la liste des reprises de concession (reprises administratives et pour abandons)
Accompagnement des usagers
• Assurer l’accueil physique et téléphonique
• Orienter les usagers dans le cimetière
• Renseigner les usagers sur les démarches liées au renouvellement de concession, à la reconnaissance de droit, etc.
• Aider au déplacement des jardinières
• Superviser les convois funéraires (accueil des pompes funèbres, accompagnement à la concession, vérification des autorisations)
Profils recherchés
Diplôme de niveau Bepc, CAP ou BEP
Contact et modalités de candidature
Contact
0149154000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire, Conseiller Métropolitain
Mairie, 84-88 avenue du Général Leclerc
93507 PANTIN CEDEX
ou par mail à : recrutement@ville-pantin.fr
Monsieur le Maire, Conseiller Métropolitain
Mairie, 84-88 avenue du Général Leclerc
93507 PANTIN CEDEX
ou par mail à : recrutement@ville-pantin.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.