Un Chargé ou une Chargée de mission gestion et suivi de programme 1517-24
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Offre n° O093240606000994
Publiée le 06/06/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
À proximité immédiate de Paris, idéalement desservie en transports en commun (ligne de métro, bus, RER C), la Région s'est installée dans l'éco-quartier des Docks de Saint-Ouen offrant ainsi un environnement de travail innovant : bâtiment HQE, télétravail, salle de sport, services, avec un mode de management réinventé : confiance, autonomie, responsabilité.
Lieu de travail
2, rue Simone Veil, Saint-Ouen-sur-Seine (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
07/08/2024
Date limite de candidature
05/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Descriptif de l'emploi
Assurer la coordination du pilotage des programmes européens en cours au sein de la direction des stratégies européennes avec les directions opérationnelles et en lien avec les partenaires franciliens
Missions / conditions d'exercice
MISSION 1 : Suivi financier des programmes
1.1
Suivi des budgets : - veiller à la couverture des besoins en interne ; - contribuer à l'élaboration d'une stratégie de déploiement de projets ; - coordination du déploiement des projets et suivi administratif et financier des projets ; - suivi des projets
1.2
Contribuer à la préparation des documents relatifs au budget régional
1.3
MISSION 2 : Démarrage et suivi des programmes 2021-2027
2.1
Contribuer à l'animation des programmes de travail (Apport de contenu pour les documents de communication, pour l'organisation des réunions de projet, pour l'élaboration des contenus attendus au titre des projets financés)
2.2
Coordination de l'élaboration des rapports de suivi inhérents au reporting règlementaire
2.3
Suivre et contribuer, avec les responsables de service, à la validation des candidatures aux programmes pour s'assurer de l'atteinte des objectifs et du respect des orientations de la stratégie régionale
MISSION 3 : Veille sur les programmes
3.1
Coordonner la mise à jour des documents de présentation des programmes, projets et appels à projets
MISSION 4 : Participation aux groupes de travail de l'UE et suivi des évolutions réglementaires notamment dans le cadre de Post 2027 et de la politique d'élargissement de l'UE
1.1
Participation aux groupes de travail de l'Union européenne en lien avec IDFE
1.2
Veille juridique concernant la réglementation européenne notamment sur les sujets d'élargissement et d'avenir de la politique de cohésion
MISSION 5 : Suivi des organes décisionnels et de suivi des fonds européens et de l'assemblée régionale
2.1
Préparation des rapports relatifs aux fonds européens présentés en Commission permanente et Conseil régional et des documents associés (éléments de langage, réponse aux amendements)
2.2
Suivi des commissions thématiques, permanentes et des conseils régionaux
2.3
Appui à la cellule comitologie dans la préparation des évènements organisés par la DSE
1.1
Suivi des budgets : - veiller à la couverture des besoins en interne ; - contribuer à l'élaboration d'une stratégie de déploiement de projets ; - coordination du déploiement des projets et suivi administratif et financier des projets ; - suivi des projets
1.2
Contribuer à la préparation des documents relatifs au budget régional
1.3
MISSION 2 : Démarrage et suivi des programmes 2021-2027
2.1
Contribuer à l'animation des programmes de travail (Apport de contenu pour les documents de communication, pour l'organisation des réunions de projet, pour l'élaboration des contenus attendus au titre des projets financés)
2.2
Coordination de l'élaboration des rapports de suivi inhérents au reporting règlementaire
2.3
Suivre et contribuer, avec les responsables de service, à la validation des candidatures aux programmes pour s'assurer de l'atteinte des objectifs et du respect des orientations de la stratégie régionale
MISSION 3 : Veille sur les programmes
3.1
Coordonner la mise à jour des documents de présentation des programmes, projets et appels à projets
MISSION 4 : Participation aux groupes de travail de l'UE et suivi des évolutions réglementaires notamment dans le cadre de Post 2027 et de la politique d'élargissement de l'UE
1.1
Participation aux groupes de travail de l'Union européenne en lien avec IDFE
1.2
Veille juridique concernant la réglementation européenne notamment sur les sujets d'élargissement et d'avenir de la politique de cohésion
MISSION 5 : Suivi des organes décisionnels et de suivi des fonds européens et de l'assemblée régionale
2.1
Préparation des rapports relatifs aux fonds européens présentés en Commission permanente et Conseil régional et des documents associés (éléments de langage, réponse aux amendements)
2.2
Suivi des commissions thématiques, permanentes et des conseils régionaux
2.3
Appui à la cellule comitologie dans la préparation des évènements organisés par la DSE
Profils recherchés
Connaissance :
- Connaissance approfondie des fonds européens : réglementation européenne et règles de gestion et de contrôle
Savoir-faire :
- Maitrise des outils bureautiques : en particulier Excel, word .... Aptitude à utiliser les bases de données
- Techniques de mise en oeuvre et de suivi de procédures
- Animation et conduite du changement Pratique des langues européennes souhaitée
Savoir-faire relationnel :
- Rigueur et méthode
- Autonomie et sens de l'initiative
- Aptitude à travailler en équipe et en transversalité
- Connaissance approfondie des fonds européens : réglementation européenne et règles de gestion et de contrôle
Savoir-faire :
- Maitrise des outils bureautiques : en particulier Excel, word .... Aptitude à utiliser les bases de données
- Techniques de mise en oeuvre et de suivi de procédures
- Animation et conduite du changement Pratique des langues européennes souhaitée
Savoir-faire relationnel :
- Rigueur et méthode
- Autonomie et sens de l'initiative
- Aptitude à travailler en équipe et en transversalité
Contact et modalités de candidature
Contact
0153855385
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation via le site Internet www.iledefrance.fr Rubrique Offres d'emploi Référence n°
Madame la Présidente
https://www.iledefrance.fr/region-recrute
Madame la Présidente
https://www.iledefrance.fr/region-recrute
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.