Policier municipal (h/f)
Offre n° O093230801171986
Publiée le 27/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 1 p. de l'Hôtel de Ville - BP 59, Villetaneuse (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Brigadier-chef principal
Gardien brigadier
Gardien brigadier
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le policier municipal exerce les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques. Il assure également une relation de proximité avec la population.
Missions / conditions d'exercice
CONDITIONS D'EXERCICE:
* Cadre d'emplois des agents de police municipale.
* Traitement indiciaire + Indemnité de résidence + NBI (agent titulaire)
* Régime Indemnitaire : Indemnité mensuelle spéciale de fonction (ISF), Indemnité d'administration et de technicité (IAT) selon l'indice + prime de Vie chère
24 H Supp du dimanche / ISFE 20% / IAT 8
* 3 jours par semaines et 2 week-end/mois
1/ Veille à l'application des règles édictées par le Maire :
- Assure la surveillance du territoire communal
- Applique les pouvoirs de police du Maire
- Contrôle le respect et l'application des arrêtés du Maire
- Assure la prévention et la répression des infractions
- Accueille, informe et renseigne les administrés sur la voie publique ou au sein du service
- Rédige des rapports d'information à sa hiérarchie
- Fait des rondes régulières dans les quartiers, constate et relève les infractions
2/ Contrôle et relève les infractions
- Contrôle les automobilistes et s'assure de leur respect des règles édictées par le Maire (stationnement, vitesse, circulation des poids-lourds en centre-ville, etc.)
- Qualifie, constate et fait cesser par procès-verbal les infractions au code de la route
- Intervient en flagrant délit et conduit les contrevenants devant un OPJ
- Recueille et diffuse le signalement des personnes recherchées
- Constate par procès-verbal les véhicules en infraction au regard des règles de la salubrité publique
3/ Transmets des informations et rédige des écrits professionnels
- Rendre compte, par écrit ou par oral, à l'autorité supérieur des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises
- Procède à l'enregistrement des OTV et à l'établissement des bilans de patrouilles
- Procède à l'enregistrement du dossier et à l'établissement des permis de détention des chiens dits dangereux (1ère et 2ème catégorie)
4/ Activités diverses :
- Prévient la sécurité lors des cérémonies officielles et diverses manifestations (stationnement, accès, etc.)
- Sécurise les passages piétons à la sortie des écoles
- CORRESPONDANCES STATUTAIRES ÉVENTUELLES, REMUNERATION ET GRATIFICATIONS
* Cadre d'emplois des agents de police municipale.
* Traitement indiciaire + Indemnité de résidence + NBI (agent titulaire)
* Régime Indemnitaire : Indemnité mensuelle spéciale de fonction (ISF), Indemnité d'administration et de technicité (IAT) selon l'indice + prime de Vie chère
24 H Supp du dimanche / ISFE 20% / IAT 8
* 3 jours par semaines et 2 week-end/mois
1/ Veille à l'application des règles édictées par le Maire :
- Assure la surveillance du territoire communal
- Applique les pouvoirs de police du Maire
- Contrôle le respect et l'application des arrêtés du Maire
- Assure la prévention et la répression des infractions
- Accueille, informe et renseigne les administrés sur la voie publique ou au sein du service
- Rédige des rapports d'information à sa hiérarchie
- Fait des rondes régulières dans les quartiers, constate et relève les infractions
2/ Contrôle et relève les infractions
- Contrôle les automobilistes et s'assure de leur respect des règles édictées par le Maire (stationnement, vitesse, circulation des poids-lourds en centre-ville, etc.)
- Qualifie, constate et fait cesser par procès-verbal les infractions au code de la route
- Intervient en flagrant délit et conduit les contrevenants devant un OPJ
- Recueille et diffuse le signalement des personnes recherchées
- Constate par procès-verbal les véhicules en infraction au regard des règles de la salubrité publique
3/ Transmets des informations et rédige des écrits professionnels
- Rendre compte, par écrit ou par oral, à l'autorité supérieur des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises
- Procède à l'enregistrement des OTV et à l'établissement des bilans de patrouilles
- Procède à l'enregistrement du dossier et à l'établissement des permis de détention des chiens dits dangereux (1ère et 2ème catégorie)
4/ Activités diverses :
- Prévient la sécurité lors des cérémonies officielles et diverses manifestations (stationnement, accès, etc.)
- Sécurise les passages piétons à la sortie des écoles
- CORRESPONDANCES STATUTAIRES ÉVENTUELLES, REMUNERATION ET GRATIFICATIONS
Profils recherchés
EXPERIENCE CONSEILLEE POUR L'EXERCER
* Expérience sur poste similaire souhaitée
* Formation de niveau BAC
SAVOIR-FAIRE REQUIS
* Contacts permanents avec les administrés
* Disponibilité et sens du service public
* Surveillance et relevé des infractions
* Sens de l'écoute, du dialogue et de la réserve.
* Maîtrise des outils électroniques et informatiques.
* Capacité de travail en équipe.
* Capacité à travailler avec méthode et rigueur
* Tenue et comportement exemplaire
CONNAISSANCES ASSOCIEES
Maitrise de l'armement B8, B6
Techniques médiation,
dialogue et négociation
Connaissances des règles de sécurité et de l'environnement
Procédures et dispositifs de secours
Pouvoir de police du maire
Utilisation et circuit de traitement des procès- verbaux y compris électroniques
* Expérience sur poste similaire souhaitée
* Formation de niveau BAC
SAVOIR-FAIRE REQUIS
* Contacts permanents avec les administrés
* Disponibilité et sens du service public
* Surveillance et relevé des infractions
* Sens de l'écoute, du dialogue et de la réserve.
* Maîtrise des outils électroniques et informatiques.
* Capacité de travail en équipe.
* Capacité à travailler avec méthode et rigueur
* Tenue et comportement exemplaire
CONNAISSANCES ASSOCIEES
Maitrise de l'armement B8, B6
Techniques médiation,
dialogue et négociation
Connaissances des règles de sécurité et de l'environnement
Procédures et dispositifs de secours
Pouvoir de police du maire
Utilisation et circuit de traitement des procès- verbaux y compris électroniques
Contact et modalités de candidature
Contact
0185573900
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 1 p. de l'Hôtel de Ville - BP 59
93430 VILLETANEUSE
drh@mairie-villetaneuse.fr
Monsieur le Maire
Mairie, 1 p. de l'Hôtel de Ville - BP 59
93430 VILLETANEUSE
drh@mairie-villetaneuse.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.