Responsable unité sureté incendie (h/f)
Offre n° O092241126001642
Publiée le 26/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Chef de file de l'action sociale, le Département agit pour l'intérêt général en accompagnant ses habitants à chaque âge de la vie et en protégeant les publics vulnérables. Il intervient dans le domaine des collèges, favorise l'accès à la culture et au sport pour tous. La collectivité place également la transition écologique au coeur de son action : nos collaborateurs agissent, au quotidien, pour la préservation de l'environnement et l'amélioration du cadre de vie des Alto-Séquanais. Le Département porte des projets majeurs : Musée du Grand siècle, développement du tramway et plan vélo, rénovation énergétique et végétalisation des collèges, modernisation des équipements sportifs.
Le Département place au coeur de ses engagements employeur l'épanouissement de ses agents et le respect de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Rejoindre le Département des Hauts-de-Seine, c?est faire le choix d'une collectivité de 4 700 agents représentant plus de 150 métiers, où il fait bon travailler en bénéficiant :
- de beaux projets pour construire l'avenir du Département
- d'un cadre de travail moderne et propice au bien être
- d'une organisation du travail pour un équilibre vie pro/vie perso
- d'une politique salariale attractive
- d'opportunités de carrière et de formation pour évoluer
- d'un soutien à la parentalité
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
Le Département place au coeur de ses engagements employeur l'épanouissement de ses agents et le respect de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Rejoindre le Département des Hauts-de-Seine, c?est faire le choix d'une collectivité de 4 700 agents représentant plus de 150 métiers, où il fait bon travailler en bénéficiant :
- de beaux projets pour construire l'avenir du Département
- d'un cadre de travail moderne et propice au bien être
- d'une organisation du travail pour un équilibre vie pro/vie perso
- d'une politique salariale attractive
- d'opportunités de carrière et de formation pour évoluer
- d'un soutien à la parentalité
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
Site web de l'employeur
Lieu de travail
57 rue des Longues Raies, Nanterre (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
25/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction de la Logistique et des Moyens Généraux inscrit son action dans les projets départementaux stratégiques d'envergure. Elle assure une fonction transversale en interne. Elle apporte une fonction d'appui, en gérant les ressources matérielles et les moyens généraux nécessaires au fonctionnement quotidien de la collectivité, afin de faciliter le bon déroulement de l'action départementale auprès du public. Elle participe par ailleurs activement à la mise en œuvre du projet de gestion de la relation citoyen.
En rejoignant le Département, vous mettrez en œuvre vos compétences et votre talent au service d'une collectivité territoriale solidaire et innovante.
En rejoignant le Département, vous mettrez en œuvre vos compétences et votre talent au service d'une collectivité territoriale solidaire et innovante.
Missions / conditions d'exercice
Au sein du Service Sureté Sécurité Incendie. Il est force de proposition et acteur organisationnel du service. Il travaille en transversalité avec les 2 unités existantes : l'unité sureté et l'unité sécurité incendie, ainsi que les différentes directions supports et partenaires.
Il participe au suivi du projet du Poste Central de Sureté Unique (PCSU) et du schéma directeur du contrôle d'accès.
Il veillera à la bonne mise en œuvre des process de sureté et sécurité pour les sites du département conjointement avec les chefs d'unité.
Il assure le suivi des prestataires externes de sécurité.
Il garantit une veille juridique sur l'ensemble du périmètre sureté et sécurité.
Il participe au suivi du projet du Poste Central de Sureté Unique (PCSU) et du schéma directeur du contrôle d'accès.
Il veillera à la bonne mise en œuvre des process de sureté et sécurité pour les sites du département conjointement avec les chefs d'unité.
Il assure le suivi des prestataires externes de sécurité.
Il garantit une veille juridique sur l'ensemble du périmètre sureté et sécurité.
Profils recherchés
- Attaché territorial, ou à défaut contractuel titulaire a minima d'un diplôme de niveau BAC+3 (recrutement sur la base de l'article L332-14 du Code général de la fonction publique) avec une première expérience en management d'équipe et/ou dans le domaine de la sûreté et de la sécurité
- Connaissance de l'environnement professionnel et technique en matière de sûreté et de sécurité
- Connaissance de l'environnement administratif et institutionnel des collectivités
- Connaissance des tableaux de bord et des outils de planification et de suivi
- Capacités managériales et maitrise des techniques de management
- Capacités à piloter des équipes et des prestataires
- Maîtrise de la gestion budgétaire
- Savoir rédiger des notes et des comptes-rendus
- Savoir faire preuve d'adaptabilité et de gestion des imprévus
- Être rigoureux, disponible et réactif
- Avoir le sens de l'analyse et des priorités
- Être force de proposition et avoir une bonne capacité relationnelle
- Connaissance de l'environnement professionnel et technique en matière de sûreté et de sécurité
- Connaissance de l'environnement administratif et institutionnel des collectivités
- Connaissance des tableaux de bord et des outils de planification et de suivi
- Capacités managériales et maitrise des techniques de management
- Capacités à piloter des équipes et des prestataires
- Maîtrise de la gestion budgétaire
- Savoir rédiger des notes et des comptes-rendus
- Savoir faire preuve d'adaptabilité et de gestion des imprévus
- Être rigoureux, disponible et réactif
- Avoir le sens de l'analyse et des priorités
- Être force de proposition et avoir une bonne capacité relationnelle
Contact et modalités de candidature
Contact
0806000092
Informations complémentaires
Postulez en ligne sur le site https://recrutement.hauts-de-seine.fr/
Adresse de l'employeur
Département des Hauts-de-Seine
>57 rue des Longues Raies
92731 NANTERRE CEDEX
>57 rue des Longues Raies
92731 NANTERRE CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.