Médecin généraliste (h/f)

Offre n° O092241120001003
Publiée le 20/11/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Avec le souci constant de préserver son équilibre, son identité et ses traditions, Clichy construit son avenir. A travers une politique de logement adaptée à sa population, une gestion locale axée sur la solidarité et la prévention, et grâce à ses nombreuses activités culturelles et sportives, Clichy se rénove et développe son offre de service au sein de son administration. Elle se projette dans un futur innovant qui demande de relever des défis dans de multiples domaines.

Afin d'accompagner la mise en œuvre de ce projet, la Direction des Ressources Humaines assume ses missions pour le compte de 1 500 agents permanents et contribue à animer les valeurs managériales et humaines de la collectivité, en portant des projets de transformation, de modernisation et de développement RH.

Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique dans un environnement propice à votre épanouissement aussi bien professionnel que personnel,

Venez nous rejoindre !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 80 bd. Jean Jaurès - BP 300, Clichy (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
19/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
2

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Santé publique > Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Médecin de 1ère classe
Médecin de 2ème classe
Médecin hors-classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 21h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité de la Directrice du Centre de Santé et du Médecin Coordinateur.

Il travaille en étroite coordination avec les médecins spécialistes et infirmiers (es), le pôle accueil et administration.

Il exerce au sein du service médical dans le cadre de consultations de médecine générale.

Il participe aux réunions d’équipes et contribue à certaines missions de santé publique.
Missions / conditions d'exercice
Soins et prévention :

Consultations sur rendez-vous et non programmées.

Participer aux consultations du samedi matin (fréquence à déterminer).

Lire le courrier médical et les mails professionnels.

Intégrer les résultats et comptes rendus dans le dossier médical informatisé.

Participer aux réunions d’équipe d’organisation et de dossiers complexes.

Participer à l’élaboration et à l’application de protocoles pluriprofessionnels.

Participer au développement des projets de Santé.

Contribuer au développement des prises en charges et de l’offre de soins.

Participer aux missions de santé publique soutenues par l’ARS, la municipalité ou instances partenaires en lien avec le domaine de compétence (actions hors les murs).

Participation aux consultations missions déléguées du Département et annexes (PMI, CSS, Cegidd, vaccination hors les murs …).
Profils recherchés
I. Savoirs/diplômes :

- Diplôme d’état de docteur en médecine

- Engagement et valeur de service Public

II. Savoirs faire :

- Capacité à travailler en équipe

- Capacité rédactionnelle

III. Qualités relationnelles exigées :

- Qualités d’écoute et d’organisation

- Maitrise des outils informatiques

Contact et modalités de candidature

Contact
0147153000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de
Monsieur le Maire
Mairie, 80 bd. Jean Jaurès - BP 300
92112 CLICHY CEDEX
ou par mail recrutement@ville-clichy.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.