Directeur de crèche Ribambelle (h/f)

Offre n° O092241024000822
Publiée le 24/10/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
14 Rue Maurice Labrousse, Antony (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
23/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Enfance, famille > Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Infirmier en soins généraux
Infirmier en soins généraux hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Forte de son expérience avec 10 crèches municipales, 1 Halte-jeux, 2 Relais Petite enfance, 2 lieux d’accueil enfants/parents et plusieurs projets à venir, la ville d’Antony place la Petite Enfance au cœur de son engagement politique. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière en participant à un travail d’équipe pluridisciplinaire et transversal au profit de projets ambitieux tournés vers les jeunes-enfants et leurs familles.
Missions / conditions d'exercice
Le projet
- Une crèche de 39 berceaux appartenant à un multi-accueil regroupant 2 structures.
- Un projet autour de l’accueil en âges mélangés.

Vos principales missions :
- Définir et mettre en place les projets éducatifs et pédagogiques,
- Assurer la gestion des ressources de la structure (administrative, budgétaire, des ressources humaines et équipement)
- Organiser et contrôler les soins et la surveillance médicale ,
- Mettre en place l'accueil, l'orientation et la coordination de la relation aux familles ou substituts parentaux,
- Assurer un suivi de l'enfant avec les partenaires extérieurs (PMI, écoles…),
Profils recherchés
Titulaire d'un diplôme d'état d’infirmer puériculteur ou d’infirmier ou d’EJE, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum dans le secteur de la petite enfance et d’une première expérience réussie de direction.

Dynamique et force de proposition. Vos qualités relationnelles, votre goût pour le management d'équipe et la responsabilité, votre autonomie et votre disponibilité sont vos atouts.

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, Place de l'Hôtel de Ville-BP 86
92161 ANTONY CEDEX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.