Médecin (h/f)
Offre n° O092240920001181
Publiée le 20/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Chef de file de l'action sociale, le Département agit pour l'intérêt général en accompagnant ses habitants à chaque âge de la vie et en protégeant les publics vulnérables. Il intervient dans le domaine des collèges, favorise l'accès à la culture et au sport pour tous. La collectivité place également la transition écologique au cœur de son action : nos collaborateurs agissent, au quotidien, pour la préservation de l'environnement et l'amélioration du cadre de vie des Alto-Séquanais. Le Département porte des projets majeurs : Musée du Grand siècle, développement du tramway et plan vélo, rénovation énergétique et végétalisation des collèges, modernisation des équipements sportifs dans la perspective des JO 2024.
L'engagement que nous prenons auprès de tous nos collaborateurs ? Leur permettre de concilier épanouissement et projets professionnels :
- Des sites entre ville, nature et patrimoine, toujours accessibles en transports en commun
- Un rythme qui respecte l'équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle : temps de travail modulable (35h ou 39h), jusqu'à 49 jours de congés par an, télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
- Des formations et un accompagnement à la mobilité professionnelle pour vous soutenir dans la réalisation de vos projets
- Une Université du management avec des parcours de formation personnalisés pour tous les managers
- Des cycles de conférence ouverts à tous pour favoriser une réflexion transversale sur les pratiques professionnelles et les grandes questions de société
- Des avantages pour les agents : titres-restaurant, prise en charge du pass Navigo à 75 %, subventions mutuelle et prévoyance
- Des solutions pour les parents : crèche et centre de loisirs, séjours à petits prix
- La participation aux grands événements sportifs ou culturels du territoire (Festival Chorus, Jazz à La Défense, matchs des clubs partenaires).
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
L'engagement que nous prenons auprès de tous nos collaborateurs ? Leur permettre de concilier épanouissement et projets professionnels :
- Des sites entre ville, nature et patrimoine, toujours accessibles en transports en commun
- Un rythme qui respecte l'équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle : temps de travail modulable (35h ou 39h), jusqu'à 49 jours de congés par an, télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
- Des formations et un accompagnement à la mobilité professionnelle pour vous soutenir dans la réalisation de vos projets
- Une Université du management avec des parcours de formation personnalisés pour tous les managers
- Des cycles de conférence ouverts à tous pour favoriser une réflexion transversale sur les pratiques professionnelles et les grandes questions de société
- Des avantages pour les agents : titres-restaurant, prise en charge du pass Navigo à 75 %, subventions mutuelle et prévoyance
- Des solutions pour les parents : crèche et centre de loisirs, séjours à petits prix
- La participation aux grands événements sportifs ou culturels du territoire (Festival Chorus, Jazz à La Défense, matchs des clubs partenaires).
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
Site web de l'employeur
Lieu de travail
57 rue des Longues Raies, Nanterre (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
19/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Médecin de 2ème classe
Médecin de 1ère classe
Médecin hors-classe
Médecin de 1ère classe
Médecin hors-classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
4h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Vous exercez vos missions de PMI ou de protection de l’enfance au sein de l'Unité Evaluation ou Accompagnement du Service de Solidarités Territoriales, au sein d’une équipe pluri professionnelle.
Vous contribuez, dans le cadre d’une démarche éthique et déontologique, à créer les conditions pour que les personnes, les enfants, les familles aient les moyens d’être acteurs de leur développement.
Rattaché hiérarchiquement au responsable d’unité, vous êtes soutenu pour votre exercice médical par les médecins de la Mission santé du service central.
Vous contribuez, dans le cadre d’une démarche éthique et déontologique, à créer les conditions pour que les personnes, les enfants, les familles aient les moyens d’être acteurs de leur développement.
Rattaché hiérarchiquement au responsable d’unité, vous êtes soutenu pour votre exercice médical par les médecins de la Mission santé du service central.
Missions / conditions d'exercice
1. Les missions en PMI : - Réaliser les consultations médicales en PMI pour les enfants de 0 à 6 ans, notamment les examens obligatoires du jeune enfant et des consultations de 2ème niveau sur orientation de l’infirmière puéricultrice après ses bilans en école maternelle - Travailler en partenariat avec les professionnels de santé hospitaliers et ambulatoires du territoire, notamment dans les champs de la périnatalité, de la pédopsychiatrie, du handicap, et les autres professionnels de la petite enfance - Etablir un diagnostic de l’état de santé global de l’enfant et proposer selon les besoins soutien et/ou orientation en lien avec l’équipe pluridisciplinaire au sein de laquelle vous exercez
- Participer à la construction et la mise en oeuvre des actions collectives et aux campagnes de prévention et d’éducation à la santé sur votre territoire
- Participer au recueil et à la saisie des données de santé et des données liées à votre activité dans les logiciels métier
2. Les missions en protection de l’enfance et personnes vulnérables :
Grâce à vos connaissances en matière de parentalité, d’attachement, de développement et de santé de l’enfant, être force d’analyse et de conseil en Protection de l’Enfance :
- lors de l’exercice de vos missions PMI
- lors des synthèses et des instances PE autour de l’accompagnement des enfants et leurs parents
- auprès du binôme en charge de l’évaluation des IP
3. Etre le référent médical au sein de votre équipe pluri professionnelle.
Participer à l’accueil et à l’encadrement d’internes en médecine générale
Participer au recueil des données épidémiologiques et au diagnostic santé de votre territoire en lien avec la Mission Santé
4. Les missions en Centre de Santé Sexuelle :
- Réaliser des consultations médicales en lien avec les professionnels du centre (sage-femme, conseillère conjugale et familiale, infirmière)
- Réaliser les IVG médicamenteuses
- Participer aux interventions collectives sur son territoire, dans les collèges, lycées et auprès d’autres publics, en fonction des objectifs définis et à la campagne « éducation à la vie » menée par le Département en direction des jeunes, notamment dans les collèges
- Tenir compte de l’état de santé global du jeune ou de la femme enceinte et proposer selon les besoins soutien et/ou orientation en lien avec l’équipe pluridisciplinaire au sein de laquelle vous exercez
5. Médecin autonomie / gérontologie : appui et conseil technique auprès des équipes pluridisciplinaires dans l’évaluation de la dépendance.
- Participer à la construction et la mise en oeuvre des actions collectives et aux campagnes de prévention et d’éducation à la santé sur votre territoire
- Participer au recueil et à la saisie des données de santé et des données liées à votre activité dans les logiciels métier
2. Les missions en protection de l’enfance et personnes vulnérables :
Grâce à vos connaissances en matière de parentalité, d’attachement, de développement et de santé de l’enfant, être force d’analyse et de conseil en Protection de l’Enfance :
- lors de l’exercice de vos missions PMI
- lors des synthèses et des instances PE autour de l’accompagnement des enfants et leurs parents
- auprès du binôme en charge de l’évaluation des IP
3. Etre le référent médical au sein de votre équipe pluri professionnelle.
Participer à l’accueil et à l’encadrement d’internes en médecine générale
Participer au recueil des données épidémiologiques et au diagnostic santé de votre territoire en lien avec la Mission Santé
4. Les missions en Centre de Santé Sexuelle :
- Réaliser des consultations médicales en lien avec les professionnels du centre (sage-femme, conseillère conjugale et familiale, infirmière)
- Réaliser les IVG médicamenteuses
- Participer aux interventions collectives sur son territoire, dans les collèges, lycées et auprès d’autres publics, en fonction des objectifs définis et à la campagne « éducation à la vie » menée par le Département en direction des jeunes, notamment dans les collèges
- Tenir compte de l’état de santé global du jeune ou de la femme enceinte et proposer selon les besoins soutien et/ou orientation en lien avec l’équipe pluridisciplinaire au sein de laquelle vous exercez
5. Médecin autonomie / gérontologie : appui et conseil technique auprès des équipes pluridisciplinaires dans l’évaluation de la dépendance.
Profils recherchés
- Médecin territorial ou contractuel détenteur d'un doctorat en médecine, spécialisé en médecine générale, santé publique, pédiatrie, gynécologie, inscrit au Conseil de l’Ordre des médecins (recrutement sur la base l'article L332-8 du Code général de la fonction publique)
- Connaissances du cadre institutionnel, juridique de l’action sanitaire et sociale
- Connaissance en santé publique et selon vos spécificités (pédiatrie, santé sexuelle, personnes âgées)
- Maitrise des outils bureautique (logiciels métiers)
- Savoir évaluer les situations cliniques, en prenant en compte la dimension sociale
- Savoir construire et proposer un protocole de soins
- Capacité d’écoute, d’analyse, de synthèse, d’observation et de communication
- Capacité au travail en équipe et partenarial
- Sens du service public et bienveillance
- Sens des responsabilités et capacité de décision
- Capacités rédactionnelles et relationnelles
- Sens de la discrétion et respect des règles du secret professionnel et de la déontologie médicale
- Connaissances du cadre institutionnel, juridique de l’action sanitaire et sociale
- Connaissance en santé publique et selon vos spécificités (pédiatrie, santé sexuelle, personnes âgées)
- Maitrise des outils bureautique (logiciels métiers)
- Savoir évaluer les situations cliniques, en prenant en compte la dimension sociale
- Savoir construire et proposer un protocole de soins
- Capacité d’écoute, d’analyse, de synthèse, d’observation et de communication
- Capacité au travail en équipe et partenarial
- Sens du service public et bienveillance
- Sens des responsabilités et capacité de décision
- Capacités rédactionnelles et relationnelles
- Sens de la discrétion et respect des règles du secret professionnel et de la déontologie médicale
Contact et modalités de candidature
Contact
0806000092
Informations complémentaires
Postulez en ligne sur le site https://recrutement.hauts-de-seine.fr/
Adresse de l'employeur
Département des Hauts-de-Seine
>57 rue des Longues Raies
92731 NANTERRE CEDEX
>57 rue des Longues Raies
92731 NANTERRE CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.