Chargé de la commande publique (h/f)
Offre n° O092240725000115
Publiée le 25/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Avec le souci constant de préserver son équilibre, son identité et ses traditions, Clichy construit son avenir. A travers une politique de logement adaptée à sa population, une gestion locale axée sur la solidarité et la prévention, et grâce à ses nombreuses activités culturelles et sportives, Clichy se rénove et développe son offre de service au sein de son administration. Elle se projette dans un futur innovant qui demande de relever des défis dans de multiples domaines.
Afin d'accompagner la mise en œuvre de ce projet, la Direction des Ressources Humaines assume ses missions pour le compte de 1 500 agents permanents et contribue à animer les valeurs managériales et humaines de la collectivité, en portant des projets de transformation, de modernisation et de développement RH.
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique dans un environnement propice à votre épanouissement aussi bien professionnel que personnel,
Venez nous rejoindre !
Afin d'accompagner la mise en œuvre de ce projet, la Direction des Ressources Humaines assume ses missions pour le compte de 1 500 agents permanents et contribue à animer les valeurs managériales et humaines de la collectivité, en portant des projets de transformation, de modernisation et de développement RH.
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Site web de l'employeur
Lieu de travail
CLICHY CEDEX
Poste à pourvoir le
28/11/2024
Date limite de candidature
23/09/2024
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant temporairement suite à autres congés (congé ordinaire, congé maternité, CITIS...)
Durée de la mission
2 mois
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du responsable du pôle contrats publics et à l’appui de deux gestionnaires, vous assurez avec trois autres chargés de la commande publique, la mission de conseil et d'accompagnement des directions et services quant aux choix de la meilleure procédure adaptée dans un objectif de performance économique de l’achat public tout en garantissant sa sécurité juridique.
Missions / conditions d'exercice
1- Gestion de la commande publique :
- Accompagnement des services dans les expressions techniques et financières de leurs besoins.
- Assiste les services dans l’identification des critères d’analyses, dans l’intégration des clauses de développement durable et d’insertion.
- Participe activement à la réalisation, la tenue et le suivi de tableaux de bord, indicateurs liés à la commande publique.
2-Mise en œuvre et suivi des procédures de la commande publique :
-Contrôle la rédaction du cahier des charges
-Elabore le DCE en lien avec le service concerné (notamment rédaction des pièces administratives et juridiques).
-Participe aux négociations
-Pré-contrôle les rapports d’analyses des candidatures et des offres
-Prépare les dossiers des commissions et les pièces adressées en contrôle de légalité.
-Gestion administrative et juridique des avenants.
3- Création d’outils internes :
- Contribue à l’élaboration et la mise à jour des modèles et fiches sur la commande publique.
- Accompagnement des services dans les expressions techniques et financières de leurs besoins.
- Assiste les services dans l’identification des critères d’analyses, dans l’intégration des clauses de développement durable et d’insertion.
- Participe activement à la réalisation, la tenue et le suivi de tableaux de bord, indicateurs liés à la commande publique.
2-Mise en œuvre et suivi des procédures de la commande publique :
-Contrôle la rédaction du cahier des charges
-Elabore le DCE en lien avec le service concerné (notamment rédaction des pièces administratives et juridiques).
-Participe aux négociations
-Pré-contrôle les rapports d’analyses des candidatures et des offres
-Prépare les dossiers des commissions et les pièces adressées en contrôle de légalité.
-Gestion administrative et juridique des avenants.
3- Création d’outils internes :
- Contribue à l’élaboration et la mise à jour des modèles et fiches sur la commande publique.
Profils recherchés
Compétences requises sur le poste :
1. Savoirs/diplômes : Master II en droit. Maitrise du droit de la commande publique. Bonne connaissance de l’environnement des collectivités territoriales et des enjeux économiques de la commande publique.
2. Savoirs faire : Bonne capacité rédactionnelle. Bonne capacité d’analyse et de synthèse. Maitrise parfaite des outils informatiques et bureautiques. Maitrise d’un outil de dématérialisation des procédures de la commande publique.
3. Qualités relationnelles exigées : sens du relationnel, sens de l’organisation et de la rigueur, faire preuve de diplomatie, capacité d’adaptation, capacité à travailler en équipe.
1. Savoirs/diplômes : Master II en droit. Maitrise du droit de la commande publique. Bonne connaissance de l’environnement des collectivités territoriales et des enjeux économiques de la commande publique.
2. Savoirs faire : Bonne capacité rédactionnelle. Bonne capacité d’analyse et de synthèse. Maitrise parfaite des outils informatiques et bureautiques. Maitrise d’un outil de dématérialisation des procédures de la commande publique.
3. Qualités relationnelles exigées : sens du relationnel, sens de l’organisation et de la rigueur, faire preuve de diplomatie, capacité d’adaptation, capacité à travailler en équipe.
Contact
Contact
0147153000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de
Monsieur le Maire
Mairie, 80 bd. Jean Jaurès - BP 300
92112 CLICHY CEDEX
ou par mail recrutement@ville-clichy.fr
Monsieur le Maire
Mairie, 80 bd. Jean Jaurès - BP 300
92112 CLICHY CEDEX
ou par mail recrutement@ville-clichy.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.