Assistant(e) de prévention QVT (h/f)
Offre n° O092240610000830
Publiée le 10/06/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Avec le souci constant de préserver son équilibre, son identité et ses traditions, Clichy construit son avenir. A travers une politique de logement adaptée à sa population, une gestion locale axée sur la solidarité et la prévention, et grâce à ses nombreuses activités culturelles et sportives, Clichy se rénove et développe son offre de service au sein de son administration. Elle se projette dans un futur innovant qui demande de relever des défis dans de multiples domaines.
Afin d'accompagner la mise en œuvre de ce projet, la Direction des Ressources Humaines assume ses missions pour le compte de 1 500 agents permanents et contribue à animer les valeurs managériales et humaines de la collectivité, en portant des projets de transformation, de modernisation et de développement RH.
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique dans un environnement propice à votre épanouissement aussi bien professionnel que personnel,
Venez nous rejoindre !
Afin d'accompagner la mise en œuvre de ce projet, la Direction des Ressources Humaines assume ses missions pour le compte de 1 500 agents permanents et contribue à animer les valeurs managériales et humaines de la collectivité, en portant des projets de transformation, de modernisation et de développement RH.
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique dans un environnement propice à votre épanouissement aussi bien professionnel que personnel,
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Site web de l'employeur
Lieu de travail
CLICHY CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
09/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé, sécurité et conditions de travail >
Santé, sécurité et conditions de travail
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Ville de Clichy, 62 000 habitants et 1500 agents communaux, située dans les Hauts-de-Seine, aux portes de Paris (17e) et à 15min du centre de Paris. La ville se transforme dans le cadre d'un ambitieux programme de développement, d'attractivité et de modernisation axé sur une dynamique urbaine, la qualité de vie, et la mise en place de nouveaux services à la population.
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique dans un environnement propice à votre épanouissement aussi bien professionnel que personnel ?
Venez nous rejoindre !
La politique de recrutement de la Ville de Clichy vise à améliorer la représentation des personnes en situation de handicap au sein de ses effectifs.
Nous recherchons un(e) Assistant(e) de prévention (H/F) qui rejoindrait notre équipe au sein du service Qualité de Vie au Travail à la Direction des Ressources Humaines. Vous participez à la mise en œuvre des règles d'hygiène et de sécurité.
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique dans un environnement propice à votre épanouissement aussi bien professionnel que personnel ?
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La politique de recrutement de la Ville de Clichy vise à améliorer la représentation des personnes en situation de handicap au sein de ses effectifs.
Nous recherchons un(e) Assistant(e) de prévention (H/F) qui rejoindrait notre équipe au sein du service Qualité de Vie au Travail à la Direction des Ressources Humaines. Vous participez à la mise en œuvre des règles d'hygiène et de sécurité.
Missions / conditions d'exercice
Missions ou activités :
Vos missions s'articulent autour de la prévention, l'amélioration des conditions du travail, les pratiques en matière d'hygiène et de sécurité du travail :
* Participation à la sensibilisation des agents en lien avec les risques professionnelles
* Analyse des causes des accidents de travail
* Proposition des solutions et mesures relatives aux risques professionnels et suivi de la mise en œuvre des moyens de préventions
* Élaboration et la mise à jour du document unique
* Organisation des PV de travail et des courriers divers
* Participation aux réunions de travail (CHSCT) CCST
* Gestion des factures, des commandes et suivi du budget
* Rédaction de CR de rapports de visite
Vos missions s'articulent autour de la prévention, l'amélioration des conditions du travail, les pratiques en matière d'hygiène et de sécurité du travail :
* Participation à la sensibilisation des agents en lien avec les risques professionnelles
* Analyse des causes des accidents de travail
* Proposition des solutions et mesures relatives aux risques professionnels et suivi de la mise en œuvre des moyens de préventions
* Élaboration et la mise à jour du document unique
* Organisation des PV de travail et des courriers divers
* Participation aux réunions de travail (CHSCT) CCST
* Gestion des factures, des commandes et suivi du budget
* Rédaction de CR de rapports de visite
Profils recherchés
Profil recherché :
Disposant d'une formation dans le domaine de la santé et de la sécurité au travail ou RH, vous justifiez d'une première expérience sur ce type de poste d'au minimum 2 ans d’expériences professionnelles dans le métier.
Qualités attendues pour ce poste :
* Dynamisme
* Réactivité
* Le sens de la confidentialité
* Excellente capacité d'analyse des conditions de travail et des risques professionnels
* Maitrise de l'outil informatique
* Très bonne expression orale et écrite
* Bon relationnel
* Esprit d'équipe
Informations contractuelles relatives à ce recrutement :
* Poste de catégorie B (titulaire ou contractuel - CDD 1 an renouvelable)
* Rémunération statutaire, régime indemnitaire, 37h/semaine, 25 CA et 12 RTT
* Participation mutuelle, prévoyance et frais de transports, carte restaurant, CNAS, prime annuelle…
Disposant d'une formation dans le domaine de la santé et de la sécurité au travail ou RH, vous justifiez d'une première expérience sur ce type de poste d'au minimum 2 ans d’expériences professionnelles dans le métier.
Qualités attendues pour ce poste :
* Dynamisme
* Réactivité
* Le sens de la confidentialité
* Excellente capacité d'analyse des conditions de travail et des risques professionnels
* Maitrise de l'outil informatique
* Très bonne expression orale et écrite
* Bon relationnel
* Esprit d'équipe
Informations contractuelles relatives à ce recrutement :
* Poste de catégorie B (titulaire ou contractuel - CDD 1 an renouvelable)
* Rémunération statutaire, régime indemnitaire, 37h/semaine, 25 CA et 12 RTT
* Participation mutuelle, prévoyance et frais de transports, carte restaurant, CNAS, prime annuelle…
Contact
Contact
0147153000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de
Monsieur le Maire
Mairie, 80 bd. Jean Jaurès - BP 300
92112 CLICHY CEDEX
ou par mail recrutement@ville-clichy.fr
Monsieur le Maire
Mairie, 80 bd. Jean Jaurès - BP 300
92112 CLICHY CEDEX
ou par mail recrutement@ville-clichy.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.