Maitre-nageur sauveteur (h/f) - (12235)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O092240307000544
Publiée le 08/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Avec le souci constant de préserver son équilibre, son identité et ses traditions, Clichy construit son avenir. A travers une politique de logement adaptée à sa population, une gestion locale axée sur la solidarité et la prévention, et grâce à ses nombreuses activités culturelles et sportives, Clichy se rénove et développe son offre de service au sein de son administration. Elle se projette dans un futur innovant qui demande de relever des défis dans de multiples domaines.
Afin d'accompagner la mise en œuvre de ce projet, la Direction des Ressources Humaines assume ses missions pour le compte de 1 500 agents permanents et contribue à animer les valeurs managériales et humaines de la collectivité, en portant des projets de transformation, de modernisation et de développement RH.
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique dans un environnement propice à votre épanouissement aussi bien professionnel que personnel,
Venez nous rejoindre !
Afin d'accompagner la mise en œuvre de ce projet, la Direction des Ressources Humaines assume ses missions pour le compte de 1 500 agents permanents et contribue à animer les valeurs managériales et humaines de la collectivité, en portant des projets de transformation, de modernisation et de développement RH.
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique dans un environnement propice à votre épanouissement aussi bien professionnel que personnel,
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Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 80 bd. Jean Jaurès - BP 300, Clichy (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Educateur des APS
Educateur principal des APS de 2ème classe
Educateur principal des APS de 1ère classe
Educateur principal des APS de 2ème classe
Educateur principal des APS de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du responsable adjoint de l’établissement et du/de la chef(fe) de bassin, le/la Maitre-nageur sauveteur assure la surveillance des publics, enseigne la natation scolaire, participe aux activités d’animation, à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de l’établissement.
Il travaille en collaboration avec l’équipe de la piscine municipale, avec la direction des sports et avec les services partenaires de la collectivité (enfance/éducation/jeunesse, CCAS…).
Il est en relation avec les clubs et les établissements scolaires de la commune.
Il travaille en collaboration avec l’équipe de la piscine municipale, avec la direction des sports et avec les services partenaires de la collectivité (enfance/éducation/jeunesse, CCAS…).
Il est en relation avec les clubs et les établissements scolaires de la commune.
Missions / conditions d'exercice
- Assure la surveillance, la prévention et la sécurité des activités aquatiques
-Enseigne la natation scolaire
- Anime et encadre les activités aquatiques
-Enseigne la natation scolaire
- Anime et encadre les activités aquatiques
Profils recherchés
1. Savoirs/diplômes :
- Titulaire des diplômes BEESAN ou BPJEPS AAN
- Maîtrise du POSS (Plan d’organisation de la surveillance et des secours), du règlement intérieur et des procédures d’urgence (incendie, accidents…)
- Réglementation des activités aquatiques et connaissance du cadre juridique et de l’environnement professionnel des APS
- Utilisation de l’outil informatique
2. Savoirs faire :
- Pédagogie de l’enseignement de la natation scolaire et des activités aquatiques (techniques et outils)
- Règles d’utilisation du matériel aquatique et des équipements
- Contrôle et respect de l’application des règles d’hygiène et de sécurités
- Capacité d’adaptation et transmission d’un savoir face aux différents publics
3. Qualités relationnelles exigées :
- Capacité à travailler en équipe
- Sens de la pédagogie, patience et disponibilité
- Capacité d’ouverture, de politesse et d’accueil du public
- Autonomie, esprit d’initiative
- Adaptabilité en fonction des besoins du service
- Rigueur, ponctualité
- Titulaire des diplômes BEESAN ou BPJEPS AAN
- Maîtrise du POSS (Plan d’organisation de la surveillance et des secours), du règlement intérieur et des procédures d’urgence (incendie, accidents…)
- Réglementation des activités aquatiques et connaissance du cadre juridique et de l’environnement professionnel des APS
- Utilisation de l’outil informatique
2. Savoirs faire :
- Pédagogie de l’enseignement de la natation scolaire et des activités aquatiques (techniques et outils)
- Règles d’utilisation du matériel aquatique et des équipements
- Contrôle et respect de l’application des règles d’hygiène et de sécurités
- Capacité d’adaptation et transmission d’un savoir face aux différents publics
3. Qualités relationnelles exigées :
- Capacité à travailler en équipe
- Sens de la pédagogie, patience et disponibilité
- Capacité d’ouverture, de politesse et d’accueil du public
- Autonomie, esprit d’initiative
- Adaptabilité en fonction des besoins du service
- Rigueur, ponctualité
Contact et modalités de candidature
Contact
0147153000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de
Monsieur le Maire
Mairie, 80 bd. Jean Jaurès - BP 300
92112 CLICHY CEDEX
ou par mail recrutement@ville-clichy.fr
Monsieur le Maire
Mairie, 80 bd. Jean Jaurès - BP 300
92112 CLICHY CEDEX
ou par mail recrutement@ville-clichy.fr
Adresse de l'employeur
Clichy-la-Garenne
>Mairie, 80 bd. Jean Jaurès - BP 300
92112 CLICHY CEDEX
>Mairie, 80 bd. Jean Jaurès - BP 300
92112 CLICHY CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.