Adjoint au responsable du centre technique municipal (h/f)
Offre n° O091260804000097
Publiée le 04/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
3.800 habitants
Membre de la Communauté de communes Entre Juine et Renarde
Membre de la Communauté de communes Entre Juine et Renarde
Lieu de travail
Place Charles de Gaulle, Boissy-sous-Saint-Yon (Essonne (91))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une promotion interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du responsable du centre technique municipal, l'agent dirige, coordonne et anime l'ensemble du service technique. Il distribue les missions du service technique commandées par la commune ou dans le cadre d'une mise à disposition pour les besoins des services transférés à l'intercommunalité. Contrôle l'exécution des travaux effectués par les agents de la régie et les entreprises. A la charge des travaux liés au cadre de vie.
Responsabilité : encadrement des agents - organisation du service en cas d'absence du responsable.
Veiller au sein des bâtiments communaux à la sécurité des occupants et usagers vis-à-vis de l'ensemble des risques. Veiller à l'entretien et à la mise en sécurisation des espaces extérieurs de la commune
Responsabilité : encadrement des agents - organisation du service en cas d'absence du responsable.
Veiller au sein des bâtiments communaux à la sécurité des occupants et usagers vis-à-vis de l'ensemble des risques. Veiller à l'entretien et à la mise en sécurisation des espaces extérieurs de la commune
Missions / conditions d'exercice
Gestion du service technique en cas d'absence du responsable et lors de certaines missions :
-Encadrer les agents techniques (gestion des plannings, gestion des congés, gestion des absences)
-Répartir les missions au sein de l'équipe
-Veiller au respect des consignes de sécurité (port des EPI)
-Transmettre les informations au responsable du centre et du pôle si nécessaire
-Procéder aux achats de petits équipements pour le fonctionnement du service dans la limite de sa délégation
Patrimoine bâti (en cas d'absence du responsable et lors de certaines missions) :
-Assurer le suivi de la maintenance et de l'entretien en régie des bâtiments communaux.
-Programmer les travaux et travailler en lien avec la responsable du patrimoine bâti
-Assurer la commande du matériel nécessaire aux travaux en régie
Espaces verts :
-Programmer les missions d'entretien et travailler en lien avec les entreprises (notamment pour l'élagage..)
-Suivre et contrôler l'avancée des travaux réalisés par des entreprises ou en régie
-Elaborer, mettre en place et suivre le programme de fleurissement de la commune. Aménager et entretenir les espaces verts (tonte, fauchage, défrichage, plantation, arrosage, taille, élagage, abatage.)
-Veiller au bon fonctionnement du matériel
-Commander et réceptionner les achats de fleurs et de produits phytosanitaires (engrais)
Voirie :
- Programmer les missions d'entretien et de nettoyage de la voirie et espaces publics, des monuments et le traitement des pollutions visuelles et travailler en lien avec les entreprises.
-Entretenir la voirie (balayeuse, ramassage des feuilles, ramassage des poubelles et encombrants.)
-Veiller à l'état de propreté des chemins et bois : repérer et donner les consignes pour l'entretien
-Suivre et contrôler l'avancée des travaux
-Faire réaliser les devis de travaux
Expertise technique chantiers cadre de vie :
Etre l'interlocuteur technique des entreprises pour les chantiers relatifs au cadre de vie
Participer aux réunions de travaux relatifs au cadre de vie (réunions internes)
Viabilité hivernale
-Vérifier l'état des routes et organiser la viabilité hivernale
-Programmer et assurer le salage des voies en cas d'intempéries suivant un planning établi
Participation aux manifestations de la ville :
-Coordonner la mise en place du matériel pour les manifestations et mettre en place le matériel nécessaire pour la manifestation
-Etre l'interlocuteur des services techniques pour toutes les manifestations culturelles et festives
-Participer aux réunions préparatoires des évènements
-Encadrer les agents techniques (gestion des plannings, gestion des congés, gestion des absences)
-Répartir les missions au sein de l'équipe
-Veiller au respect des consignes de sécurité (port des EPI)
-Transmettre les informations au responsable du centre et du pôle si nécessaire
-Procéder aux achats de petits équipements pour le fonctionnement du service dans la limite de sa délégation
Patrimoine bâti (en cas d'absence du responsable et lors de certaines missions) :
-Assurer le suivi de la maintenance et de l'entretien en régie des bâtiments communaux.
-Programmer les travaux et travailler en lien avec la responsable du patrimoine bâti
-Assurer la commande du matériel nécessaire aux travaux en régie
Espaces verts :
-Programmer les missions d'entretien et travailler en lien avec les entreprises (notamment pour l'élagage..)
-Suivre et contrôler l'avancée des travaux réalisés par des entreprises ou en régie
-Elaborer, mettre en place et suivre le programme de fleurissement de la commune. Aménager et entretenir les espaces verts (tonte, fauchage, défrichage, plantation, arrosage, taille, élagage, abatage.)
-Veiller au bon fonctionnement du matériel
-Commander et réceptionner les achats de fleurs et de produits phytosanitaires (engrais)
Voirie :
- Programmer les missions d'entretien et de nettoyage de la voirie et espaces publics, des monuments et le traitement des pollutions visuelles et travailler en lien avec les entreprises.
-Entretenir la voirie (balayeuse, ramassage des feuilles, ramassage des poubelles et encombrants.)
-Veiller à l'état de propreté des chemins et bois : repérer et donner les consignes pour l'entretien
-Suivre et contrôler l'avancée des travaux
-Faire réaliser les devis de travaux
Expertise technique chantiers cadre de vie :
Etre l'interlocuteur technique des entreprises pour les chantiers relatifs au cadre de vie
Participer aux réunions de travaux relatifs au cadre de vie (réunions internes)
Viabilité hivernale
-Vérifier l'état des routes et organiser la viabilité hivernale
-Programmer et assurer le salage des voies en cas d'intempéries suivant un planning établi
Participation aux manifestations de la ville :
-Coordonner la mise en place du matériel pour les manifestations et mettre en place le matériel nécessaire pour la manifestation
-Etre l'interlocuteur des services techniques pour toutes les manifestations culturelles et festives
-Participer aux réunions préparatoires des évènements
Profils recherchés
Initiative, autonomie et contrôle :
-Initiative attendue
-Autonomie dans l'organisation du travail
-Contrôle du travail réalisé
Formation initiale : Technique
Connaissances : connaissances techniques : entretien, manutention, espaces verts
Compétences relatives au poste ; technicité particulière : Maîtriser et réaliser les schémas, plans et notices techniques, repérer et signaler les dysfonctionnements et faire appel à un spécialiste si nécessaire, appliquer les règles de sécurité au travail, organiser le travail de l'équipe, travailler avec les entreprises.
Aptitudes particulières, comportement : sens de l'écoute et de l'observation, réactivité, organisation, adaptabilité, rigueur, autonomie et sens des responsabilités, polyvalence, dynamismes, rendre compte à sa hiérarchie, neutralité et devoir de réserve.
Formation indispensable à l'exercice de l'activité : Habilitation électrique, CACES
-Initiative attendue
-Autonomie dans l'organisation du travail
-Contrôle du travail réalisé
Formation initiale : Technique
Connaissances : connaissances techniques : entretien, manutention, espaces verts
Compétences relatives au poste ; technicité particulière : Maîtriser et réaliser les schémas, plans et notices techniques, repérer et signaler les dysfonctionnements et faire appel à un spécialiste si nécessaire, appliquer les règles de sécurité au travail, organiser le travail de l'équipe, travailler avec les entreprises.
Aptitudes particulières, comportement : sens de l'écoute et de l'observation, réactivité, organisation, adaptabilité, rigueur, autonomie et sens des responsabilités, polyvalence, dynamismes, rendre compte à sa hiérarchie, neutralité et devoir de réserve.
Formation indispensable à l'exercice de l'activité : Habilitation électrique, CACES
Contact et modalités de candidature
Contact
0164919282
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Place Charles de Gaulle
91790 BOISSY SOUS ST YON
Monsieur le Maire
Place Charles de Gaulle
91790 BOISSY SOUS ST YON
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.