Gestionnaire finances-comptabilité H/F
Offre n° O091250414000538
Publiée le 14/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Située dans le département de l'Essonne, à 28 km au sud de Paris, la Commune d'Etiolles s'étale sur une superficie de 1 177 hectares, composé aux 2/3 de la forêt de Sénart, puis d'espaces naturels et de zones résidentielles. Cette configuration profère un cadre de vie harmonieux. La ville compte 3 200 habitants. Ce territoire est intégré à la Communauté d'Agglomération Grand Paris Sud Seine Essonne Sénart, comptant 23 communes membres et près de 352 000 habitants.
Lieu de travail
1 Rue de Thouars, Étiolles (Essonne)
Poste à pourvoir le
13/06/2025
Date limite de candidature
13/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein de la direction ressources, vous occupez les missions de gestionnaire comptable et finances.
A ce titre :
- vous assurez l'exécution des dépenses et des recettes de la commune et du CCAS,
-vous collaborez à l'élaboration du budget,
- vous assistez les services dans la gestion de leurs crédits budgétaires
- vous pilotez les ressources financières de la commune et veillez à l'optimisation des dépenses et des recettes
- vous assurez le suivi financier des marchés publics et des subventions
- vous assurez également un contrôle de gestion en concevant et en suivant des outils et des dispositifs d'aide au pilotage
La commune a mis en œuvre la M57 depuis le 1er janvier 2022 ainsi que le CFU
A ce titre :
- vous assurez l'exécution des dépenses et des recettes de la commune et du CCAS,
-vous collaborez à l'élaboration du budget,
- vous assistez les services dans la gestion de leurs crédits budgétaires
- vous pilotez les ressources financières de la commune et veillez à l'optimisation des dépenses et des recettes
- vous assurez le suivi financier des marchés publics et des subventions
- vous assurez également un contrôle de gestion en concevant et en suivant des outils et des dispositifs d'aide au pilotage
La commune a mis en œuvre la M57 depuis le 1er janvier 2022 ainsi que le CFU
Missions / conditions d'exercice
Exécution budgétaire
- Participer à l'élaboration du budget
- Saisir et suivre les engagements
- Réaliser le mandatement des dépenses et le titres de recettes
- Assister les services dans la gestion de leur crédits budgétaire
- Rédige des comptes-rendus et des synthèses de gestion de manière hebdomadaire
- Suivre et gérer l'inventaire
Contrôle de Gestion et prospective financière
- Proposer des indicateurs et des outils pertinents pour veiller à l'optimisation des ressources et à la performance des services
- Réaliser un diagnostic financier
- Elaborer les prévisions budgétaires
Aide à la recherche de financement
- Assister les services dans les recherches de financements (prospecter et participer à l'élaboration des dossiers de subventions)
- Suivre les contrats et marché de la direction ressources
- Participe ponctuellement a des missions de gestion des ressources humaines, tel que la réalisation de la paye
- Participer à l'élaboration du budget
- Saisir et suivre les engagements
- Réaliser le mandatement des dépenses et le titres de recettes
- Assister les services dans la gestion de leur crédits budgétaire
- Rédige des comptes-rendus et des synthèses de gestion de manière hebdomadaire
- Suivre et gérer l'inventaire
Contrôle de Gestion et prospective financière
- Proposer des indicateurs et des outils pertinents pour veiller à l'optimisation des ressources et à la performance des services
- Réaliser un diagnostic financier
- Elaborer les prévisions budgétaires
Aide à la recherche de financement
- Assister les services dans les recherches de financements (prospecter et participer à l'élaboration des dossiers de subventions)
- Suivre les contrats et marché de la direction ressources
- Participe ponctuellement a des missions de gestion des ressources humaines, tel que la réalisation de la paye
Profils recherchés
Expérience sur un poste similaire souhaitée
- Compétences nécessaires :
Maitrise de la comptabilité publique locale, des principes budgétaires M57 et des procédures administratives financières
Connaissance de la réglementation des marchés publics et de la commande publique
Goût pour les chiffres, maitrise des outils informatiques (tableur) et connaissance des outils de comptabilité
Connaissance de l'environnement territorial
- Savoir-être requis :
Respect de la confidentialité, secret professionnel
Capacité d'adaptation et polyvalence
Sens de la rigueur, de la méthode et de l'organisation
Capacité d'analyse et savoir rendre compte
Force de proposition
- Compétences nécessaires :
Maitrise de la comptabilité publique locale, des principes budgétaires M57 et des procédures administratives financières
Connaissance de la réglementation des marchés publics et de la commande publique
Goût pour les chiffres, maitrise des outils informatiques (tableur) et connaissance des outils de comptabilité
Connaissance de l'environnement territorial
- Savoir-être requis :
Respect de la confidentialité, secret professionnel
Capacité d'adaptation et polyvalence
Sens de la rigueur, de la méthode et de l'organisation
Capacité d'analyse et savoir rendre compte
Force de proposition
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Condition de travail :
- Temps de travail : 36h30 (25 jours CA et 9 jours RTT)
- Possibilité de télétravailler 1 jour par semaine
- Outils de travail : ordinateur portable professionnel // utilisation d'office 365 // Logiciel Berger-Levrault
- Rémunération statutaire + RIFSEEP (IFSE + CIA)
Autres informations :
La commune adhère au CNAS
Contrat de prévoyance avec la MNT
Mise en œuvre de la M57 et du CFU depuis le 1er janvier 2022
Envoyer CV et lettre de motivation
de préférence par mail rh@etiolles.fr
ou à :
Madame le Maire
1 Rue de Thouars
91450 ETIOLLES
- Temps de travail : 36h30 (25 jours CA et 9 jours RTT)
- Possibilité de télétravailler 1 jour par semaine
- Outils de travail : ordinateur portable professionnel // utilisation d'office 365 // Logiciel Berger-Levrault
- Rémunération statutaire + RIFSEEP (IFSE + CIA)
Autres informations :
La commune adhère au CNAS
Contrat de prévoyance avec la MNT
Mise en œuvre de la M57 et du CFU depuis le 1er janvier 2022
Envoyer CV et lettre de motivation
de préférence par mail rh@etiolles.fr
ou à :
Madame le Maire
1 Rue de Thouars
91450 ETIOLLES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.