Chargé d'Opération (h/f)
Offre n° O091250311000638
Publiée le 11/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Massy est devenue en seulement quelques dizaines d'années le premier pôle économique de l'Essonne. Seule ville de banlieue à disposer d'un Opéra et d'une gare TGV, Massy est structurellement découpée en quartiers, traversée par les lignes de chemin de fer qui lui confère une physionomie singulière. Cette configuration offre une mixité des usages de la ville assez rare en Ile-de-France : se loger, travailler (31 000 emplois), pratiquer des activités sportives (82 équipements, 2 piscines) ou culturelles (Opéra, Conservatoire, Scène de musiques actuelles, 2 Médiathèques...), se rencontrer (360 associations), grandir (30 écoles, 3 collèges, 2 lycées), tout est possible à Massy. Considérée aujourd'hui comme la Capitale Sud du Grand Paris, au cœur du cluster Paris-Saclay, Massy continue de se développer pour offrir à ses habitants (plus de 50000) et ses visiteurs la meilleure qualité de service possible.
Lieu de travail
1 avenue du Général de Gaulle, Massy (Essonne)
Poste à pourvoir le
12/05/2025
Date limite de candidature
10/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Massy est devenue en seulement quelques dizaines d’années le premier pôle économique de l’Essonne. Seule ville de banlieue à disposer d’un Opéra, d’une gare TGV et prochainement du Centre Francilien Georges Pompidou, Massy est structurellement découpée en quartiers, traversée par les lignes de chemin de fer, ce qui lui confère une physionomie singulière. Cette configuration offre une mixité des usages de la ville assez rare en Ile-de-France : se loger (plus de 50 000 habitants), travailler (31 000 emplois), pratiquer des activités sportives (82 équipements, 2 piscines) ou culturelles (Opéra, Conservatoire, Scène de musiques actuelles, 2 Médiathèques…), se rencontrer (360 associations), grandir (31 écoles, 3 collèges, 2 lycées), tout est possible à Massy. Considérée aujourd’hui comme la Capitale Sud du Grand Paris, au cœur du cluster Paris-Saclay, Massy continue de se développer pour offrir à ses habitants et ses visiteurs la meilleure qualité de service possible.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
Au sein d’une équipe pluridisciplinaire de 7 agents, sous la responsabilité du responsable Pôle Projets Bâtiments, vous pilotez les opérations de construction et/ou de réhabilitation en bâtiments.
Vous gérez le délai, le coût, la technicité et la qualité d’une opération de la phase programme à la phase réception des travaux. Pour cela, vous vous appuyez notamment sur une maîtrise d’œuvre externe et sur les services supports de la mairie. Vous êtes en charge de :
- Rédiger des marchés afin de choisir les prestataires que ce soit un programmiste, une maîtrise d’œuvre ou des entreprises de travaux,
- Piloter les réunions de travail,
- Participer aux réunions de chantier,
- Rendre compte à votre hiérarchie au travers de tableaux de reporting et de réunion hebdomadaire,
- Etre un·e référent·e technique au sein de la mairie, notamment dans le cadre d’expertise,
- Etre en capacité d’analyser des règlementations et projeter les impacts sur le patrimoine de la ville en vue d’aider à réaliser des Plan Pluriannuel d’Investissement,
- Faire de la maîtrise d’œuvre sur des opérations de petites tailles. (Dont la mise en accessibilité de bâtiments communaux, la rénovation de locaux commerciaux).
CONDITIONS DE TRAVAIL ET RÉMUNÉRATION :
- Rémunération selon grilles statutaires + régime indemnitaire,
- 13e mois et prime d’engagement et d’assiduité,
- Taux d'emploi à 100% - soit 36h40 hebdomadaires (travail du lundi au vendredi, de 8h30 à 17h00 ou de 9h à 17h30, possibilité de 1 jour de télétravail par semaine),
- Restauration collective,
- Qualité de vie au travail (ateliers bien-être : réflexologie plantaire, yoga, ostéopathie, kinésiologie, cours d’anglais, activités sportives…),
- Action sociale : COS (Comité d’œuvre Sociale), CNAS,
- Remboursement des frais de transport à hauteur de 75%,
- Indemnité mobilité douce.
Au sein d’une équipe pluridisciplinaire de 7 agents, sous la responsabilité du responsable Pôle Projets Bâtiments, vous pilotez les opérations de construction et/ou de réhabilitation en bâtiments.
Vous gérez le délai, le coût, la technicité et la qualité d’une opération de la phase programme à la phase réception des travaux. Pour cela, vous vous appuyez notamment sur une maîtrise d’œuvre externe et sur les services supports de la mairie. Vous êtes en charge de :
- Rédiger des marchés afin de choisir les prestataires que ce soit un programmiste, une maîtrise d’œuvre ou des entreprises de travaux,
- Piloter les réunions de travail,
- Participer aux réunions de chantier,
- Rendre compte à votre hiérarchie au travers de tableaux de reporting et de réunion hebdomadaire,
- Etre un·e référent·e technique au sein de la mairie, notamment dans le cadre d’expertise,
- Etre en capacité d’analyser des règlementations et projeter les impacts sur le patrimoine de la ville en vue d’aider à réaliser des Plan Pluriannuel d’Investissement,
- Faire de la maîtrise d’œuvre sur des opérations de petites tailles. (Dont la mise en accessibilité de bâtiments communaux, la rénovation de locaux commerciaux).
CONDITIONS DE TRAVAIL ET RÉMUNÉRATION :
- Rémunération selon grilles statutaires + régime indemnitaire,
- 13e mois et prime d’engagement et d’assiduité,
- Taux d'emploi à 100% - soit 36h40 hebdomadaires (travail du lundi au vendredi, de 8h30 à 17h00 ou de 9h à 17h30, possibilité de 1 jour de télétravail par semaine),
- Restauration collective,
- Qualité de vie au travail (ateliers bien-être : réflexologie plantaire, yoga, ostéopathie, kinésiologie, cours d’anglais, activités sportives…),
- Action sociale : COS (Comité d’œuvre Sociale), CNAS,
- Remboursement des frais de transport à hauteur de 75%,
- Indemnité mobilité douce.
Profils recherchés
COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES :
- Formation BTS ou Licence ou BAC + 5 dans le secteur du bâtiment - Expérience de 5 ans en conduite d’opération ou conduite de travaux,
- Permis B indispensable,
- Connaissances sur la réglementation ERP et PMR,
- Connaissances techniques TCE,
- Bonne connaissance de la règlementation en matière de marchés publics et des règles de comptabilité publique,
- Aptitude au travail en équipe et à la négociation,
- Rigueur et autonomie – Diplomatie et disponibilité,
- Utilisation des applications informatiques : Word, Excel, Autocad, Power Point.
- Poste handi-accessible.
- Formation BTS ou Licence ou BAC + 5 dans le secteur du bâtiment - Expérience de 5 ans en conduite d’opération ou conduite de travaux,
- Permis B indispensable,
- Connaissances sur la réglementation ERP et PMR,
- Connaissances techniques TCE,
- Bonne connaissance de la règlementation en matière de marchés publics et des règles de comptabilité publique,
- Aptitude au travail en équipe et à la négociation,
- Rigueur et autonomie – Diplomatie et disponibilité,
- Utilisation des applications informatiques : Word, Excel, Autocad, Power Point.
- Poste handi-accessible.
Contact et modalités de candidature
Contact
0160137400
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
https://www.ville-massy.fr
A l'attention de Monsieur le Maire
1 avenue du Général de Gaulle
91305 MASSY CEDEX
https://www.ville-massy.fr
A l'attention de Monsieur le Maire
1 avenue du Général de Gaulle
91305 MASSY CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.