Responsable du services Parcs et jardins (F-H)
Offre n° O091241119000579
Publiée le 19/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Commune dynamique de 22 000 habitants, au Sud de Paris Ville Internet 4 arobases, et au sein de la Communauté d'agglomération de Paris Saclay, pôle économique et d'emplois majeur en Ile-de-France, Longjumeau s'inscrit pleinement dans l'ère du numérique. La ville développe son image moderne notamment à travers de nouveaux services numériques accessibles à tous.
Lieu de travail
6 bis rue Léontine Sohier, Longjumeau (Essonne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Gestion de l'ingénierie écologique
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Rattaché(e) au Directeur des Services techniques et de l’Aménagement durable, vous avez la responsabilité de la coordination des équipes des Parcs et jardins, soit environ quinze agents techniques, et la gestion des activités techniques, administratives, financières et humaines du service Parcs et jardins.
A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :
- Coordonner et gérer les activités techniques, administratives, financières, humaines du service parcs et jardins.
- Participer à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière d'espaces verts et de paysage.
- Gérer et améliorer l'ensemble du patrimoine arboricole de la collectivité.
- Protection du patrimoine vert de la ville.
- Analyser les besoins en aménagements et réaliser les études de faisabilités des projets.
- Gérer le mobilier urbain.
- Gérer les aires de jeux, maintenance, entretien, travaux.
Ponctuellement, vous serez amené(e) à :
- Promouvoir la ville lors de concours, ville fleuris, grand prix de l'environnement…
- Réaliser la décoration temporaire lors d’événement (fête du Québec, Noël, Postillon…).
- Remplacer l'adjoint aux espaces verts lors d'absence : reprise tâches et missions.
A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :
- Coordonner et gérer les activités techniques, administratives, financières, humaines du service parcs et jardins.
- Participer à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière d'espaces verts et de paysage.
- Gérer et améliorer l'ensemble du patrimoine arboricole de la collectivité.
- Protection du patrimoine vert de la ville.
- Analyser les besoins en aménagements et réaliser les études de faisabilités des projets.
- Gérer le mobilier urbain.
- Gérer les aires de jeux, maintenance, entretien, travaux.
Ponctuellement, vous serez amené(e) à :
- Promouvoir la ville lors de concours, ville fleuris, grand prix de l'environnement…
- Réaliser la décoration temporaire lors d’événement (fête du Québec, Noël, Postillon…).
- Remplacer l'adjoint aux espaces verts lors d'absence : reprise tâches et missions.
Missions / conditions d'exercice
- Suivi administratif et budgétaire du service.
- Élaboration des dossiers techniques.
- Superviser les projets en maîtrise d'ouvrage et maîtrise d'œuvre.
- Organisation technique et coordination des entreprises sur les chantiers (réunion de chantier).
- Planification suivie et contrôle des interventions sur le patrimoine arboré.
- Recensement, planification et renouvellement des arbres (choix des essences, biodiversité). Prévention des risques de chutes d'arbres.
- Contrôle et suivi des registres de sécurités des aires de jeux conformément aux normes.
- Contrôle et suivi du contrat de maintenance des aires de jeux.
- Contrôle des travaux effectués en régie et par les autres services. (Demande ATAL)
- Contrôle du respect des règle de sécurité et d'hygiène des agents et des usagers.
- Gestion des ressources humaines du service (recrutement, formation…).
- Suivre et coordonner les activités du service (management, planification, réunion de service, orientation...).
- Prescrire et suive l'activité d'animation et de développement de l'espace pédagogique et arboretum de la ville.
- Préparation du fleurissement et des aménagements verts ou des espaces publics végétalisés.
- Rédaction de courriers, rapport et compte rendu relevant de cette direction.
- Veille juridique et technique.
- Élaboration des dossiers techniques.
- Superviser les projets en maîtrise d'ouvrage et maîtrise d'œuvre.
- Organisation technique et coordination des entreprises sur les chantiers (réunion de chantier).
- Planification suivie et contrôle des interventions sur le patrimoine arboré.
- Recensement, planification et renouvellement des arbres (choix des essences, biodiversité). Prévention des risques de chutes d'arbres.
- Contrôle et suivi des registres de sécurités des aires de jeux conformément aux normes.
- Contrôle et suivi du contrat de maintenance des aires de jeux.
- Contrôle des travaux effectués en régie et par les autres services. (Demande ATAL)
- Contrôle du respect des règle de sécurité et d'hygiène des agents et des usagers.
- Gestion des ressources humaines du service (recrutement, formation…).
- Suivre et coordonner les activités du service (management, planification, réunion de service, orientation...).
- Prescrire et suive l'activité d'animation et de développement de l'espace pédagogique et arboretum de la ville.
- Préparation du fleurissement et des aménagements verts ou des espaces publics végétalisés.
- Rédaction de courriers, rapport et compte rendu relevant de cette direction.
- Veille juridique et technique.
Profils recherchés
Profil :
• Cadre d'emploi des Techniciens territoriaux
• Niveau bac +2
• Diplôme Horticole avec spécialisation aménagement paysager
• Formation en arrosage automatique, en élagage, sécurité d'aires de jeux, parasitologie et gestion différentié.
• Permis B
Compétences et qualités requises :
• Technique en horticulture, arboriculture, floriculture, botanique, agronomie et parasitologie. Maîtrise des aménagements paysagers et de ces entretiens.
• Génie technique, génie végétal et urbain.
• Technique de nettoyage urbain et de mobilier urbain (conception).
• Méthodologie de projet.
• Notions juridique et réglementaire. Règles budgétaire et comptable. Règlementation des marchés publics.
• Technique de négociation.
• Compétence en informatique et logiciels.
• Sens des responsabilités, rigueur, autonomie, créativité, sens de la communication et du travail en équipe. Capacité de résolution des conflits.
• Cadre d'emploi des Techniciens territoriaux
• Niveau bac +2
• Diplôme Horticole avec spécialisation aménagement paysager
• Formation en arrosage automatique, en élagage, sécurité d'aires de jeux, parasitologie et gestion différentié.
• Permis B
Compétences et qualités requises :
• Technique en horticulture, arboriculture, floriculture, botanique, agronomie et parasitologie. Maîtrise des aménagements paysagers et de ces entretiens.
• Génie technique, génie végétal et urbain.
• Technique de nettoyage urbain et de mobilier urbain (conception).
• Méthodologie de projet.
• Notions juridique et réglementaire. Règles budgétaire et comptable. Règlementation des marchés publics.
• Technique de négociation.
• Compétence en informatique et logiciels.
• Sens des responsabilités, rigueur, autonomie, créativité, sens de la communication et du travail en équipe. Capacité de résolution des conflits.
Contact et modalités de candidature
Contact
0164541900
Informations complémentaires
Adresser votre candidature (lettre de motivation et curriculum vitae) de préférence via le portail citoyen de la ville de Longjumeau :
https://www.espace-citoyens.net/longjumeau/espace-citoyens/Demande/NouvelleDemande/M_RH/D_OFFRE
https://www.espace-citoyens.net/longjumeau/espace-citoyens/Demande/NouvelleDemande/M_RH/D_OFFRE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.