Juriste Commande Publique H/F
Offre n° O091241014001479
Publiée le 14/10/2024
Synthèse de l'offre
Créée en 2003, la C.C.E.J.R. compte 27000 habitants répartis sur 16 communes avec pour compétences : culture, développement économique et emploi, enfance-jeunesse, instruction du droit des sols, maintien d'aide à domicile, police, restauration scolaire.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 rue des Hêtres Pourpres, Étréchy (Essonne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Rémunération indicative
TBI + RI
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction des Ressources Humaines, des Affaires Juridiques et de la Commande Publique et sous l'autorité hiérarchique de la Directrice sous serez en charge de :
- Assurer des missions de conseil juridique auprès des élus et des services,
- Assurer la gestion des précontentieux et contentieux, ,
- Assurer la passation et l'exécution des marchés publics.
- Assurer des missions de conseil juridique auprès des élus et des services,
- Assurer la gestion des précontentieux et contentieux, ,
- Assurer la passation et l'exécution des marchés publics.
Missions / conditions d'exercice
* Piloter les procédures de passations des achats publics,
* Conseiller les élus et les services sur les problématiques juridiques rencontrées en matière de commande publique,
* Contribuer à la mise en place de nouveaux process,
* Assurer une veille juridique en matière de commande publique,
* Participation au recensement des achats nécessitant la passation d'une procédure de marchés publics,
* Accompagner les services dans la définition des besoins,
* Participer, le cas échéant, à un éventuel sourcing,
* Orienter les services dans la procédure adéquate,
* Piloter les procédures de la passation à la notification,
* Accompagner les services dans l'exécution des marchés publics et concessions.
* Conseiller les élus et les services sur les problématiques juridiques rencontrées en matière de commande publique,
* Contribuer à la mise en place de nouveaux process,
* Assurer une veille juridique en matière de commande publique,
* Participation au recensement des achats nécessitant la passation d'une procédure de marchés publics,
* Accompagner les services dans la définition des besoins,
* Participer, le cas échéant, à un éventuel sourcing,
* Orienter les services dans la procédure adéquate,
* Piloter les procédures de la passation à la notification,
* Accompagner les services dans l'exécution des marchés publics et concessions.
Profils recherchés
Les " savoirs " :
Titulaire d'un Master 1 ou 2 " droit public " ou équivalent
Les " savoir-faire " :
Détenir des connaissances juridiques pointues
Maitriser l'environnement juridique des collectivités territoriales
Maitrise des techniques juridiques
Maitrise du cadre règlementaire des marchés publics
Connaissance des pratiques de négociations
Maitrise des mécanismes de pilotage, de contrôle et d'évaluation de la performance des achats
Maitrise des règles de la comptabilité publique
Excellente capacité rédactionnelle
Les " savoir-être " :
Capacité de travailler en transversalité
Aisance à l'oral, notamment dans le cadre de négociation mais également dans les explications juridiques à fournir aux élus et aux services
Réactivité
Autonomie
Capacité d'anticipation
Conditions de travail :
- Temps de travail hebdomadaire : 36 heures sur 4, 4,5 ou 5 jours
- Horaires administratifs
- Télétravail mis en place
Prestations sociales :
- Participation de la collectivité à une complémentaire santé labellisée à hauteur de 30€ max pour un temps complet ;
- Adhésion au CNAS (sous réserve de remplir les conditions)
- Possibilité d'adhérer à une association du personnel
Lieu de travail : siège de la CC
Titulaire d'un Master 1 ou 2 " droit public " ou équivalent
Les " savoir-faire " :
Détenir des connaissances juridiques pointues
Maitriser l'environnement juridique des collectivités territoriales
Maitrise des techniques juridiques
Maitrise du cadre règlementaire des marchés publics
Connaissance des pratiques de négociations
Maitrise des mécanismes de pilotage, de contrôle et d'évaluation de la performance des achats
Maitrise des règles de la comptabilité publique
Excellente capacité rédactionnelle
Les " savoir-être " :
Capacité de travailler en transversalité
Aisance à l'oral, notamment dans le cadre de négociation mais également dans les explications juridiques à fournir aux élus et aux services
Réactivité
Autonomie
Capacité d'anticipation
Conditions de travail :
- Temps de travail hebdomadaire : 36 heures sur 4, 4,5 ou 5 jours
- Horaires administratifs
- Télétravail mis en place
Prestations sociales :
- Participation de la collectivité à une complémentaire santé labellisée à hauteur de 30€ max pour un temps complet ;
- Adhésion au CNAS (sous réserve de remplir les conditions)
- Possibilité d'adhérer à une association du personnel
Lieu de travail : siège de la CC
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de :
Monsieur le Président de la Communauté de Communes
à : recrutement@ccejr.org
Monsieur le Président de la Communauté de Communes
à : recrutement@ccejr.org
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.