Gestionnaire budgétaire et comptable SFACT F/H

Offre n° O091240705002217
Publiée le 05/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Grand Paris Sud Seine Essonne Sénart
500 Place des Champs Elysées - BP62
91054 EVRY-COURCOURONNES
Grand Paris Sud Seine-Essonne-Sénart, composée de 1600 agents, est une Communauté d'Agglomération située sur un bassin de 355 000 habitants, répartis sur 23 communes, sur les départements de l'Essonne et de la Seine-et-Marne.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
EVRY-COURCOURONNES
Poste à pourvoir le
04/09/2024
Date limite de candidature
03/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Notre institution :
Grand Paris Sud Seine-Essonne-Sénart, composée de 1600 agents, est une Communauté d’Agglomération située sur un bassin de 358 000 habitants au 1er janvier 2024, répartis sur 23 communes, sur les départements de l’Essonne et de la Seine-et-Marne.

La Direction des finances et du contrôle de gestion recrute pour son service facturier (SFACT).

Un « SFACT » est une organisation innovante de la chaîne de la dépense qui mutualise les contrôles respectifs de l'ordonnateur et du comptable pour limiter leur redondance.
Le service facturier mutualisé est composé de 13 agents, Il assure le traitement des factures depuis la réception de la pièce justificative jusqu'à la prise en charge des dépenses dans le logiciel Hélios.
Missions / conditions d'exercice
Vos futures missions :

Votre mission sera d’effectuer la gestion comptable et le suivi de l’exécution, la gestion budgétaire et contribuer à l’amélioration du service.

Placé sous l’autorité hiérarchique du chef de SFACT et sous l'autorité fonctionnelle du comptable public, vous aurez un portefeuille en gestion, correspondant à une ou plusieurs DGA ou directions ou unités, selon les volumes et le nombre de pièces traités que vous accompagnerez sur la chaîne budgétaire et comptable. Vous serez amené à :

- Créer des tiers et des fiches d’immobilisations,
- Créer et suivre des marchés,
- Effectuer la liquidation et le mandatement des factures dans le logiciel ordonnateur (Civil Finances),
- Prendre en charge des mandats dans le logiciel DGFIP (Hélios),
- Suivre des litiges ou contentieux en lien avec la trésorerie et la direction,
- Traiter les relances fournisseurs,
- Effectuer le classement de documents et l’archivage de pièces comptables,
- Valider des bons de commande et créer des engagements sur marchés,
- Gérer les virements de crédit,
- Créer et gérer des imputations,
- Accompagner les directions pour assurer une bonne qualité comptable et budgétaire,
- Participer aux projets de la direction des finances.
Profils recherchés
Votre profil :

Catégorie C confirmé ou B - Filière administrative
Cadre d’emplois des adjoints administratifs territoriaux ou des rédacteurs territoriaux
Poste permanent et à temps complet

Vous êtes idéalement titulaire d’un BTS comptabilité/gestion et vous avez une première expérience dans le domaine de la comptabilité publique,
Vous avez de bonnes connaissances des nomenclatures de la comptabilité publique (M14, M4, M49, M57) et de la législation des régies,
Vous utilisez avec aisance les outils informatiques et bureautiques et vous maîtrisez le logiciel comptable CIRIL,
Vous avez le sens de l’organisation,
Vous faites preuve de discrétion et de polyvalence,
Vous êtes en capacité de travailler en équipe et en transversalité,
Vous savez anticiper et vous faîtes preuve de rigueur et de réactivité.

Nos propositions :
Aménagement et une souplesse du temps de travail sur 4,5 jours ou 4jours/5jours par semaine possible + RTT + Compte épargne temps
Télétravail partiel possible
Rémunération statutaire + RIFSEEP
Tickets restaurant et/ou restauration collective
Actions sociales : Comité National d’Action Sociale + association du personnel
Participation de l’employeur à la mutuelle et à la prévoyance
Forfait mobilité durable : Aide financière à l’utilisation de moyens de transport respectueux de l’environnement
De nombreuses opportunités de carrière à saisir

Nous rejoindre c’est partager des valeurs d’innovation, d’inclusion, d’engagement, de bien vivre ensemble tout en œuvrant pour la transition sociale et écologique.
Vous bénéficierez d’un accompagnement tout au long de votre carrière.
Avançons ensemble, partageons nos talents !

Vous vous reconnaissez dans ces missions, ces valeurs et, comme nous, vous souhaitez contribuer à un service public de qualité ? N’hésitez plus, rejoignez-nous !

La collectivité est engagée dans la promotion de l’égalité entre les femmes et les hommes ; les candidatures féminines et masculines seront examinées avec la même attention. Par ailleurs, dans le cadre de sa politique d’accueil et d’intégration des travailleurs handicapés, la collectivité facilite leur accès aux emplois territoriaux.

Contact

Informations complémentaires
Les candidatures devront être adressées par courrier à la :
Communauté d'Agglomération Grand Paris Sud Seine-Essonne-Sénart
Direction des Ressources Humaines
500 place des Champs Elysées - BP 62
91054 EVRY-COURCOURONNES CEDEX
ou par email : recrutement@grandparissud.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.