Agent de surveillance des points écoles
Offre n° O091240612000329
Publiée le 12/06/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
11 448 habitants
Membre de Cœur Essonne Agglomération
à 30 km au sud de Paris, desservie par la SNCF (ligne du RER C) et par la route (RN 20)
Membre de Cœur Essonne Agglomération
à 30 km au sud de Paris, desservie par la SNCF (ligne du RER C) et par la route (RN 20)
Site web de l'employeur
Lieu de travail
ARPAJON
Poste à pourvoir le
11/08/2024
Date limite de candidature
11/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
3
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
8h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Direction / Service : Police Municipale
Lieu(x) de travail : Ecole élémentaire Victor Hugo
Ecole maternelle et élémentaire Edouard Herriot
Ecole maternelle Anatole France
Mission : Assurer par une présence continue, la sécurité des écoliers aux abords des écoles.
Temps de travail : 8H hebdomadaires – cycle de travail : périodes scolaires
Filière/Grade : Technique – Adjoint technique territorial
Lieu(x) de travail : Ecole élémentaire Victor Hugo
Ecole maternelle et élémentaire Edouard Herriot
Ecole maternelle Anatole France
Mission : Assurer par une présence continue, la sécurité des écoliers aux abords des écoles.
Temps de travail : 8H hebdomadaires – cycle de travail : périodes scolaires
Filière/Grade : Technique – Adjoint technique territorial
Missions / conditions d'exercice
- Surveillance aux abords des écoles lors des entrées et sorties
- Veiller à empêcher le stationnement anarchique pour assurer la sécurité des enfants
- Garantir la sécurité des piétons au niveau du passage protégé lors des entrées et des sorties des écoles en modérant la circulation
- Accompagner le public pour la traversée sur les passages piétons par des actes de prévention et une sécurisation de la traversée
- Transmettre au chef de service de la Police Municipale les faits utiles (observation/information) à la sécurité des élèves
- Veiller à empêcher le stationnement anarchique pour assurer la sécurité des enfants
- Garantir la sécurité des piétons au niveau du passage protégé lors des entrées et des sorties des écoles en modérant la circulation
- Accompagner le public pour la traversée sur les passages piétons par des actes de prévention et une sécurisation de la traversée
- Transmettre au chef de service de la Police Municipale les faits utiles (observation/information) à la sécurité des élèves
Profils recherchés
1/ Connaissances de base et diplômes/spécialités détenues (savoirs) :
- Connaissance des règles de sécurité
- Connaissance du public de 3 à 10 ans
- Connaissance des techniques appropriées afin de bien se faire comprendre des enfants et des automobilistes (gestes réglementaires)
2/ Qualités personnelles (savoir être) :
Sens du service public
Pédagogie envers les enfants
Sens des responsabilités
Sens de la médiation, maîtrise de soi et qualité relationnelle
Disponibilité, ponctualité et assiduité
Sens de l’observation, rigueur et exemplarité
Faire preuve de patience et d’autorité
- Connaissance des règles de sécurité
- Connaissance du public de 3 à 10 ans
- Connaissance des techniques appropriées afin de bien se faire comprendre des enfants et des automobilistes (gestes réglementaires)
2/ Qualités personnelles (savoir être) :
Sens du service public
Pédagogie envers les enfants
Sens des responsabilités
Sens de la médiation, maîtrise de soi et qualité relationnelle
Disponibilité, ponctualité et assiduité
Sens de l’observation, rigueur et exemplarité
Faire preuve de patience et d’autorité
Contact
Contact
0169261505
Informations complémentaires
Rémunération Statutaire
CNAS
13è mois
39h avec ARTT
Dispositif télétravail sur postes éligibles
Mutuelle à tarif négocié + participation employeur
Prévoyance
Envoyer CV et lettre de motivation de préférence par mail à l'adresse suivante : recrutements@arpajon91.fr
Monsieur le Maire
70 Grande Rue
91290 ARPAJON
CNAS
13è mois
39h avec ARTT
Dispositif télétravail sur postes éligibles
Mutuelle à tarif négocié + participation employeur
Prévoyance
Envoyer CV et lettre de motivation de préférence par mail à l'adresse suivante : recrutements@arpajon91.fr
Monsieur le Maire
70 Grande Rue
91290 ARPAJON
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.