Agent de surveillance des voies publiques H/F

Offre n° O091240523001415
Publiée le 13/01/2025

Synthèse de l'offre

Commune de 8175 habitants en pleine croissance démographique, membre de la Communauté d'Agglomération de Paris Saclay,
située à 28 km de Paris, à proximité de la N20
Site web de l'employeur
Lieu de travail
PLACE DU GENERAL DE GAULLE, La Ville-du-Bois (Essonne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité publique > Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le service de la police municipale est composé d'un chef de service et de 2 gardiens brigadiers
Populations : 8000 habitants
Compétence de la police municipale sur l'ensemble du territoire de la commune.
Points particuliers : Centre commercial Carrefour de la Ville du Bois / Zone d'activités commerciale des Graviers.
Missions / conditions d'exercice
Vidéo protection : Visionner les écrans- Contrôle des enregistrements- Extraction d'images vidéo sur réquisition des forces de police et gendarmerie nationale- Compléter le registre- Vérifier le matériel vidéo installé sur le domaine public (dégradations).
Constater les contraventions au Code de la Route, concernant l'arrêt ou le stationnement des véhicules.
Constater les contraventions aux arrêtés municipaux concernant la circulation, l'arrêt des véhicules notamment lors des manifestations communales.
Participation aux commémorations et festivités sur la commune.
Rendre compte de tout fait et intervention à sa hiérarchie.
Enjeux Spécifique : Faire respecter les mesures nécessaires au maintien du bon ordre, de la sécurité et de la salubrité publique.
Moyen mis à disposition : Véhicule de service - Gilet par balles - Moyens informatiques
Profils recherchés
Savoir-faire : Accueillir le public, savoir écouter, renseigner, orienter, maitriser l'outil informatique
Observer et rendre compte de tout évènement particulier, permis de conduire indispensable
Savoir être - Comportement : Bonne présentation - Tenue correcte - Respect des autres - Discrétion - Ponctualité - Disponibilité- Respecter la confidentialité - Devoir de réserve et sens du service public
Savoir - Connaissances : Avoir une bonne culture générale, accepter les formations proposées par le CNFPT afin de pouvoir évoluer vers un poste d'agent de police municipale, connaître le fonctionnement des services de la commune
Horaires 37h00 hebdomadaire sur quatre jours du lundi au vendredi (8h00 à 12h30 et de 13h15 à 18h00)
Poste fermé le mercredi et le weekend sauf services exceptionnels
Congés annuels + 11 RTT + compte épargne temps + CNAS + COS + participation employeur à la mutuelle + offre de restauration attractive (2€78/repas)

Contact et modalités de candidature

Contact
0164495543
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation par email à : recrutement@lavilledubois.fr
Ou par courrier à :
Monsieur le Maire
Place du Général de Gaulle
91620 LA VILLE DU BOIS

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.