GARDE ANIMATEUR F/H
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Offre n° O091230901188514
Publiée le 20/11/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
administre plus d'1,2 million d'Essonniens.
Situé au sud de Paris, le territoire bénéficie à la fois du dynamisme urbain de la capitale au nord et d'un cadre plus paisible et vert au sud.
La jeunesse de sa population (plus de 30% des habitants ont moins de 20 ans) reflète le dynamisme économique, scientifique, industriel et la qualité de vie du territoire. De nombreux dispositifs de soutien à l'implantation des entreprises ont été mis en place
Situé au sud de Paris, le territoire bénéficie à la fois du dynamisme urbain de la capitale au nord et d'un cadre plus paisible et vert au sud.
La jeunesse de sa population (plus de 30% des habitants ont moins de 20 ans) reflète le dynamisme économique, scientifique, industriel et la qualité de vie du territoire. De nombreux dispositifs de soutien à l'implantation des entreprises ont été mis en place
Lieu de travail
Hôtel du Département, Évry-Courcouronnes (Essonne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le domaine de Montauger constitue la Maison de l'environnement de l'Essonne. L'activité du domaine est tournée vers l'accueil du public, en visite libre ou au travers d'animations et d'évènementiels.
Les publics sont variés (grand public, scolaires, périscolaires, associatifs...). Le domaine a accueilli 46 000 visiteurs en 2021.
Rattaché au chef de secteur sensibilisation des populations, vous intégrez une équipe de 13 agents, et vous mettez en œuvre les politiques territoriales en matière d'environnement. Vous réalisez la surveillance écologique, vous exercez la police de la nature et assurez la mise en œuvre du plan de gestion du site. Ainsi que l'accueil de tous les publics sur les sites naturels et la sensibilisation de la population à la préservation du patrimoine naturel.
Type de contrat : titulaire ou contractuel
Temps de travail : 39 heures par semaine, 50 jours de repos.
Rémunération statutaire +régime indemnitaire +prime annuelle+ participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance + cnas.
Les publics sont variés (grand public, scolaires, périscolaires, associatifs...). Le domaine a accueilli 46 000 visiteurs en 2021.
Rattaché au chef de secteur sensibilisation des populations, vous intégrez une équipe de 13 agents, et vous mettez en œuvre les politiques territoriales en matière d'environnement. Vous réalisez la surveillance écologique, vous exercez la police de la nature et assurez la mise en œuvre du plan de gestion du site. Ainsi que l'accueil de tous les publics sur les sites naturels et la sensibilisation de la population à la préservation du patrimoine naturel.
Type de contrat : titulaire ou contractuel
Temps de travail : 39 heures par semaine, 50 jours de repos.
Rémunération statutaire +régime indemnitaire +prime annuelle+ participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance + cnas.
Missions / conditions d'exercice
Surveillance :
* Surveillance régulière des sites naturels départementaux
* Faire respecter le règlement des sites
* Contrôle de l'état des équipements ouverts au public et renouvellement de la signalétique
* Etablissement des procès-verbaux en cas d'infraction ou dégradations, demande d'intervention des services compétents, dépôt et suivi des plaintes
* Faire vivre le partenariat avec les forces de police environnementale
Suivi écologique :
* Suivre l'évolution du site en effectuant des tournées
* Contrôler l'état faunistique et floristique du site
* Piloter le suivi des espèces patrimoniales
* Réaliser des suivis dans le cadre de protocoles nationaux (Stoc, Pop amphibien, Pop reptile, Sterf, Steli)
* Développer le réseau avec les acteurs scientifiques
Sensibilisation :
* Conception et réalisation de supports d'information et de sensibilisation
* Mise en œuvre du programme saisonnier des animations et diffusion auprès du grand public (Internet, médias...) dans le cadre du plan de communication du service
* Accueil et sensibilisation du public (élus, grand public, scolaires) sur les sites et itinéraires
* Réalisation d'activités en direction de publics spécifiques (handicapés, personnes âgées, jeunes de quartiers défavorisés, chantiers internationaux d'adolescents, étudiants)
* Animation d'un réseau de partenariats avec les collectivités, fédérations et associations, Inspection académique, scientifiques, naturalistes, artistes...
* Elaboration et mise en œuvre de projets pédagogiques
* Organisation logistique de manifestations départementales (expositions, formations...) et représentation du Département lors de salons et forums
Ce poste requiert obligatoirement le permis B et une grande partie des activités s'exerce à l'extérieur.
Des actions d'animation et de surveillance s'effectueront les week-ends (à raison de 3 jours par mois) et en matinée ou en soirée (à raison de 9 heures par mois en horaires décalés).
Le port d'une tenue réglementaire est requis pour l'exercice des activités d'animation et de surveillance. La tenue sera fournie dès la prise d'activité.
L'assermentation au titre de garde particulier est requise pour l'exercice des activités de surveillance au titre de la police de la chasse, de la pêche, du droit de propriété et du régime forestier.
L'exercice des missions nécessite également un commissionnement au titre de la protection de la nature. Ces dispositifs seront mis en place dès la prise de poste.
* Surveillance régulière des sites naturels départementaux
* Faire respecter le règlement des sites
* Contrôle de l'état des équipements ouverts au public et renouvellement de la signalétique
* Etablissement des procès-verbaux en cas d'infraction ou dégradations, demande d'intervention des services compétents, dépôt et suivi des plaintes
* Faire vivre le partenariat avec les forces de police environnementale
Suivi écologique :
* Suivre l'évolution du site en effectuant des tournées
* Contrôler l'état faunistique et floristique du site
* Piloter le suivi des espèces patrimoniales
* Réaliser des suivis dans le cadre de protocoles nationaux (Stoc, Pop amphibien, Pop reptile, Sterf, Steli)
* Développer le réseau avec les acteurs scientifiques
Sensibilisation :
* Conception et réalisation de supports d'information et de sensibilisation
* Mise en œuvre du programme saisonnier des animations et diffusion auprès du grand public (Internet, médias...) dans le cadre du plan de communication du service
* Accueil et sensibilisation du public (élus, grand public, scolaires) sur les sites et itinéraires
* Réalisation d'activités en direction de publics spécifiques (handicapés, personnes âgées, jeunes de quartiers défavorisés, chantiers internationaux d'adolescents, étudiants)
* Animation d'un réseau de partenariats avec les collectivités, fédérations et associations, Inspection académique, scientifiques, naturalistes, artistes...
* Elaboration et mise en œuvre de projets pédagogiques
* Organisation logistique de manifestations départementales (expositions, formations...) et représentation du Département lors de salons et forums
Ce poste requiert obligatoirement le permis B et une grande partie des activités s'exerce à l'extérieur.
Des actions d'animation et de surveillance s'effectueront les week-ends (à raison de 3 jours par mois) et en matinée ou en soirée (à raison de 9 heures par mois en horaires décalés).
Le port d'une tenue réglementaire est requis pour l'exercice des activités d'animation et de surveillance. La tenue sera fournie dès la prise d'activité.
L'assermentation au titre de garde particulier est requise pour l'exercice des activités de surveillance au titre de la police de la chasse, de la pêche, du droit de propriété et du régime forestier.
L'exercice des missions nécessite également un commissionnement au titre de la protection de la nature. Ces dispositifs seront mis en place dès la prise de poste.
Profils recherchés
Le poste requiert une qualification de type Bac+2 dans le domaine de l'animation et de la protection de la nature, ou une expérience équivalente.
Les compétences requises sont :
Connaissance :
* En préservation, gestion et valorisation du patrimoine naturel (faune, flore, géologie, milieux naturels...)
* Du patrimoine paysager, historique et culturel départemental
* Des techniques de médiation écoculturelle
* De données environnementales et sur le développement durable et solidaire
Maîtrise et utilisation :
* Des techniques de pédagogie et d'animation
* Des techniques de communication écrite (notes, courriers, rapports...) orales (animations institutionnelles (scénographie, maquettage, édition, diffusion, médiatique)
* Des réglementations sur les espaces naturels
* De l'outil informatique (tableur, traitement de texte, base de données, géode...)
* De la réglementation en matière d'accueil du public et de sécurité du travail
* Des règles en matière d'accueil des personnes handicapées
Etre capable :
* D'organiser ses activités
* De disponibilité, d'autonomie et d'initiative
* De rédiger des documents administratifs et pédagogiques
* De rendre compte de ses activités en rédigeant des comptes-rendus
* De travailler en équipe et en transversalité
* De faire appliquer la réglementation
* D'évaluer le niveau d'une infraction
* De faire appel aux autorités compétentes en cas d'infraction
* De proposer des modes de gestion et de valorisation des sites
* D'utiliser en sécurité des engins manuels dans le cadre de chantiers nature
* De communiquer en s'adaptant aux différents-es interlocuteurs-trices
* D'élaborer des supports de communication et des actions de sensibilisation
Les compétences requises sont :
Connaissance :
* En préservation, gestion et valorisation du patrimoine naturel (faune, flore, géologie, milieux naturels...)
* Du patrimoine paysager, historique et culturel départemental
* Des techniques de médiation écoculturelle
* De données environnementales et sur le développement durable et solidaire
Maîtrise et utilisation :
* Des techniques de pédagogie et d'animation
* Des techniques de communication écrite (notes, courriers, rapports...) orales (animations institutionnelles (scénographie, maquettage, édition, diffusion, médiatique)
* Des réglementations sur les espaces naturels
* De l'outil informatique (tableur, traitement de texte, base de données, géode...)
* De la réglementation en matière d'accueil du public et de sécurité du travail
* Des règles en matière d'accueil des personnes handicapées
Etre capable :
* D'organiser ses activités
* De disponibilité, d'autonomie et d'initiative
* De rédiger des documents administratifs et pédagogiques
* De rendre compte de ses activités en rédigeant des comptes-rendus
* De travailler en équipe et en transversalité
* De faire appliquer la réglementation
* D'évaluer le niveau d'une infraction
* De faire appel aux autorités compétentes en cas d'infraction
* De proposer des modes de gestion et de valorisation des sites
* D'utiliser en sécurité des engins manuels dans le cadre de chantiers nature
* De communiquer en s'adaptant aux différents-es interlocuteurs-trices
* D'élaborer des supports de communication et des actions de sensibilisation
Contact et modalités de candidature
Contact
0160919191
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
Hôtel du Département
91012 EVRY CEDEX
Monsieur le Président
Hôtel du Département
91012 EVRY CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.