Chargé de mission financements externes F/H
Offre n° O089260703001944
Publiée le 29/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Rejoignez une aventure passionnante au cœur de la Bourgogne !
Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle dans un environnement dynamique et stimulant ? Ne cherchez pas plus loin !
Nous sommes à la recherche de talents pour rejoindre notre équipe au Département de l'Yonne. Situé à proximité immédiate de Paris, notre département bénéficie d'un cadre de vie incomparable, alliant l'énergie de la capitale à la quiétude de la campagne bourguignonne.
En tant que collectivité résolument tournée vers l'avenir, nous vous offrons l'opportunité de participer à un projet de mandat ambitieux, moderne et responsable, axé sur le développement humain et sociétal. Chez nous, vous serez au cœur d'une structure reconnue pour sa proximité, sa solidarité et son ambition forte pour son territoire.
Si vous êtes passionné(e) par les défis, désireux(se) de contribuer à l'épanouissement d'un territoire en constante évolution, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe.
Postulez dès maintenant et faites partie de cette aventure exceptionnelle !
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En tant que collectivité résolument tournée vers l'avenir, nous vous offrons l'opportunité de participer à un projet de mandat ambitieux, moderne et responsable, axé sur le développement humain et sociétal. Chez nous, vous serez au cœur d'une structure reconnue pour sa proximité, sa solidarité et son ambition forte pour son territoire.
Si vous êtes passionné(e) par les défis, désireux(se) de contribuer à l'épanouissement d'un territoire en constante évolution, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe.
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Site web de l'employeur
Lieu de travail
16-18 Boulevard de la Marne 89000 Auxerre (Yonne (89))
Poste à pourvoir le
01/11/2026
Date limite de candidature
23/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché hors classe
Attaché principal
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Attaché hors classe
Attaché principal
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction de la Performance et de la Stratégie, le chargé de mission assure une veille active sur les opportunités de financements externes, publics (État, Région, Europe) et privés (fondations, mécénat), informe et accompagne les directions pour constituer des demandes de cofinancements de projets et en assure le suivi. Dans ses missions, le chargé de mission assure ainsi l'interface entre les partenaires financiers et les directions du Département. Il est également chargé d'assurer le contrôle interne de l'emploi des crédits du Fonds social européen +.
Missions / conditions d'exercice
Assurer une veille active sur les opportunités de financements externes, publics (État, Région, Europe) et privés (fondations, mécénat). Élaborer et mettre à jour une cartographie des dispositifs de cofinancement et des critères d'éligibilité des différents financeurs. Informer et accompagner les directions dans l'identification des opportunités de financement, en lien avec la direction des finances et les secrétariats généraux des directions générales adjointes. Conseiller les services dans le montage des projets afin d'optimiser leur éligibilité aux financements externes. Accompagner les services dans la constitution, le suivi administratif et financier des dossiers de demande de subvention jusqu'au versement des aides, en déployant les outils de suivi adaptés. Développer et entretenir les relations avec les partenaires financeurs et assurer un dialogue régulier avec les organismes concernés. Assurer le contrôle interne des opérations financées par le Fonds social européen Plus (FSE+), en veillant au respect des exigences réglementaires et de conformité. Participer à l'identification et à l'évaluation des risques, mettre à jour la cartographie des risques, formaliser les procédures et conduire le plan annuel de contrôle du FSE+.
Profils recherchés
Titulaire d'une formation de niveau Bac+3 minimum, vous disposez d'une bonne connaissance des dispositifs de financements externes, qu'ils soient nationaux, régionaux, européens ou privés. Rigoureux et méthodique, vous maîtrisez les procédures de montage, de suivi et de sécurisation des dossiers de subvention. Vous faites preuve de capacités d'analyse, d'organisation et de synthèse, et savez accompagner les services dans leurs projets en leur apportant un appui méthodologique. Doté d'un bon relationnel, vous êtes à l'aise dans le travail en transversalité et savez développer des partenariats avec les différents financeurs. Proactif, pédagogue et autonome, vous contribuez à diffuser une culture de la recherche de financements et de la conformité au sein de la collectivité.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Pour postuler, rendez-vous sur notre site Internet via le lien présent sur cette annonce.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.