Agent de médiathèque
Offre n° O089250730001498
Publiée le 30/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
3 Rue Hoche, Chéroy (Yonne)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
04/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
17h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Poste : Agent de médiathèque - Service ou direction : Médiathèque Type de recrutement : fonctionnaire ou contractuel de droit public - Conditions salariales : selon grille indiciaire - Avantages : CNAS
Missions / conditions d'exercice
1- Assure l'accueil des différents publics : - accueille, renseigne sur les procédures et règles de fonctionnement, - enregistre les visiteurs et adhérents, - assiste les usagers dans leurs recherches documentaires et numériques, - travaille en collaboration avec les bénévoles pour la gestion du planning de présence et des animations (une partie des horaires d'ouverture est assurée par les bénévoles) 2- Assure la gestion, l'entretien et le prêt des documents et équipements numériques : - se charge de la rotation de prêts avec la Bibliothèque Départementale de l'Yonne, - gère le prêt (entrées/sorties) et les relances, - gère les connections sur les appareils numériques - assure l'entretien et le rangement lors des retours, - alimente les présentoirs, - effectue une veille afin de piloter l'achat des ouvrages, - Equipe les ouvrages lors des arrivages (couverture, étiquettes), - Repère, signale, répare les ouvrages endommagés, - Effectue le désherbage 3- Prépare et organise les animations en collaboration avec les bénévoles - Participe à l'animation des différents groupes accueillis (crèche, école, centre de loisirs...) - Propose des animations et estime le budget - Construit et diffuse la communication
Profils recherchés
Connaissances théoriques et savoir-faire : Connaître le fonctionnement et les missions d'une commune Connaître le fonctionnement d'une médiathèque Connaître les méthodes et principes de la recherche documentaire, du classement, de rangement et d'inventaire Connaître les normes de sécurité des Etablissement Recevant du Public (ERP) Connaitre le logiciel de bibliothèque (PMB) Etre à l'aise avec l'utilisation du numérique Savoir utiliser les outils de bureautique Connaître les consignes d'hygiène et de sécurité Savoir-être : comportement, attitudes, qualités humaines : Avoir une bonne présentation physique, Disposer du sens de l'accueil, Etre rigoureux, méthodique, Avoir une bonne connaissance des outils numériques, Etre organisé et efficace, Maîtriser les techniques de communication, Etre force de conseil et de proposition, Avoir un bon relationnel, de l'écoute et le sens du travail en équipe Aimer le travail avec les enfants.
Contact et modalités de candidature
Contact
0386974560
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à envoyer à Mairie de Chéroy - 27 place du Général de Gaulle - 89690 Chéroy
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.