Chef de centre d'incendie et de secours
Offre n° O089241010001113
Publiée le 10/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Le service départemental d'incendie et de secours de l'Yonne est un établissement public autonome, chargé de la prévention, de la protection et de la lutte contre les incendies. Il concourt avec les autres services et professionnels concernés à la protection et à la lutte contre les autres accidents, sinistres et catastrophes, à l'évaluation et à la prévention des risques technologiques ou naturels ainsi qu'aux secours d'urgence.
Le SDIS de l'Yonne est composé de 225 SPP, 1728 SPV et 54 PATS.
Il compte :
- 36 centres d'interventions et de secours ;
- 8 centres mixtes ;
- 1 CTA-CODIS ;
- 1 école départementale ;
- 73 corps communaux.
Il a réalisé 17 822 interventions en 2023.
Le département de l'Yonne offre de nombreux attraits :
Il est voisin de la région Ile de France dont le Nord se situe à moins d'une heure en TER du centre de Paris (1h30 depuis Auxerre) ;
- Le département est traversé par un réseau autoroutier important (A6,A5,A19) qui le rend particulièrement accessible ;
- Bien que proche de Paris, le département reste très vert, avec ces grandes forêts et le parc naturel régional du Morvan au sud, offrant un cadre de vie très agréable ;
- Bassin d'emploi très important avec un maillage industriel dense (20 000 entreprises sur le département) tout en accédant à une offre immobilière attractive et abordable ;
- Un patrimoine historique vaste avec notamment le chantier médiéval de Guédelon, la basilique de Vézelay, les centres-villes historiques, le château d'Ancy-le-Franc ou encore le vin de Chablis ;
- Une offre culturelle et sportive dynamique avec de nombreux festivals et l'émulation de tout un département autour des matchs de football de l'AJ Auxerre de retour en ligue 1.
Le SDIS de l'Yonne est composé de 225 SPP, 1728 SPV et 54 PATS.
Il compte :
- 36 centres d'interventions et de secours ;
- 8 centres mixtes ;
- 1 CTA-CODIS ;
- 1 école départementale ;
- 73 corps communaux.
Il a réalisé 17 822 interventions en 2023.
Le département de l'Yonne offre de nombreux attraits :
Il est voisin de la région Ile de France dont le Nord se situe à moins d'une heure en TER du centre de Paris (1h30 depuis Auxerre) ;
- Le département est traversé par un réseau autoroutier important (A6,A5,A19) qui le rend particulièrement accessible ;
- Bien que proche de Paris, le département reste très vert, avec ces grandes forêts et le parc naturel régional du Morvan au sud, offrant un cadre de vie très agréable ;
- Bassin d'emploi très important avec un maillage industriel dense (20 000 entreprises sur le département) tout en accédant à une offre immobilière attractive et abordable ;
- Un patrimoine historique vaste avec notamment le chantier médiéval de Guédelon, la basilique de Vézelay, les centres-villes historiques, le château d'Ancy-le-Franc ou encore le vin de Chablis ;
- Une offre culturelle et sportive dynamique avec de nombreux festivals et l'émulation de tout un département autour des matchs de football de l'AJ Auxerre de retour en ligue 1.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue Jean Moulin, Saint-Florentin (Yonne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité civile >
Sapeurs-pompiers
Grade(s) recherché(s)
Lieutenant de 2nde classe de SPP
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Dans le respect de la réglementation en vigueur et des décisions du conseil d’administration du SDIS, met en œuvre l’ensemble des actions relatives à la gestion des centres d’incendie et de secours.
Missions / conditions d'exercice
Activité n°1 : Assurer la gestion du CIS
Garantir la cohérence de l’organisation opérationnelle et administrative de la structure.
Etre fédérateur pour les personnels.
Fixer des indicateurs de réussite pour la structure.
Assurer la représentation du directeur ou du chef de compagnie auprès des services de l’Etat et des différentes autorités.
Activité n°2 : Faciliter l'action de l'encadrement du CS
Développer, structurer et consolider l'encadrement du CIS
Contribuer au développement du volontariat sur son secteur
Activité n°3 : Avoir une activité extra CIS
Participer à des missions et ou activités pour la Compagnie
Participer au développement du volet Jeunesse (ex : encadrements cadets de la sécurité civile…)
Appui à l’activité des corps communaux (SLIS)
Activité n°4 : Avoir une activité opérationnelle
Assurer des astreintes de chef de groupe (en fonction du grade) sur son secteur opérationnel
Renforcer ponctuellement les départs de moyens de son CS de rattachement
Activité n°5 : Participation à l'EMOD.
Garantir la cohérence de l’organisation opérationnelle et administrative de la structure.
Etre fédérateur pour les personnels.
Fixer des indicateurs de réussite pour la structure.
Assurer la représentation du directeur ou du chef de compagnie auprès des services de l’Etat et des différentes autorités.
Activité n°2 : Faciliter l'action de l'encadrement du CS
Développer, structurer et consolider l'encadrement du CIS
Contribuer au développement du volontariat sur son secteur
Activité n°3 : Avoir une activité extra CIS
Participer à des missions et ou activités pour la Compagnie
Participer au développement du volet Jeunesse (ex : encadrements cadets de la sécurité civile…)
Appui à l’activité des corps communaux (SLIS)
Activité n°4 : Avoir une activité opérationnelle
Assurer des astreintes de chef de groupe (en fonction du grade) sur son secteur opérationnel
Renforcer ponctuellement les départs de moyens de son CS de rattachement
Activité n°5 : Participation à l'EMOD.
Profils recherchés
Sapeur pompier professionnel, titulaire du grade de lieutenant de 2ème classe (possibilité lieutenant de 1ère classe). Formation nécessaire FILT ou FALT 2ème ou 1ère classe - Formation de chef de centre.
Contact et modalités de candidature
Contact
0386944400
Informations complémentaires
Les candidatures, assorties d’une lettre de motivation, d’un curriculum-vitae détaillé, devront être adressées à :
Monsieur le Président du CASDIS
Service départemental d’Incendie et de Secours
27, Avenue Charles de Gaulle
BP 157
89002 AUXERRE CEDEX
Tous renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès du Commandant Vincent BRUEY, chef du groupement des ressources humaines.
Monsieur le Président du CASDIS
Service départemental d’Incendie et de Secours
27, Avenue Charles de Gaulle
BP 157
89002 AUXERRE CEDEX
Tous renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès du Commandant Vincent BRUEY, chef du groupement des ressources humaines.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.