Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O089240628002136
Publiée le 26/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
VILLEROY
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
25/08/2024
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant temporairement suite à autres congés (congé ordinaire, congé maternité, CITIS...)
Durée de la mission
169 jours
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet,
10h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
selon la grille indiciaire des agents technique (Échelle C 1)
Descriptif de l'emploi
Agent en charge de la surveillance dans le transport scolaire et de l’entretien des locaux communaux.
Temps de travail annualisé / 10h00 par semaine : horaires réguliers et cadencés aux années scolaires pour la surveillance du transport scolaire.
Les jours et heures de travail pour les missions de surveillance dans le bus durant les périodes scolaires :
- Lundi de 7h50 à 8h50 et de 15h55 à 16h55.
- Mardi de 7h50 à 8h50 et de 15h55 à 16h55.
- Jeudi de 7h50 à 8h50 et de 15h55 à 16h55.
- Vendredi de 7h50 à 8h50 et de 15h55 à 16h55.
L’agent exerce ses fonctions à Villeroy, Fouchères et Saint Valérien selon les points de montée et de descente.
Pour l’entretien des locaux, les jours de travail sont négociables.
Emploi à pourvoir pour remplacer un agent en congé parental.
Temps de travail annualisé / 10h00 par semaine : horaires réguliers et cadencés aux années scolaires pour la surveillance du transport scolaire.
Les jours et heures de travail pour les missions de surveillance dans le bus durant les périodes scolaires :
- Lundi de 7h50 à 8h50 et de 15h55 à 16h55.
- Mardi de 7h50 à 8h50 et de 15h55 à 16h55.
- Jeudi de 7h50 à 8h50 et de 15h55 à 16h55.
- Vendredi de 7h50 à 8h50 et de 15h55 à 16h55.
L’agent exerce ses fonctions à Villeroy, Fouchères et Saint Valérien selon les points de montée et de descente.
Pour l’entretien des locaux, les jours de travail sont négociables.
Emploi à pourvoir pour remplacer un agent en congé parental.
Missions / conditions d'exercice
Accompagner et assurer la surveillance pendant le transport scolaire des enfants scolarisés aux écoles de Saint Valérien et plus particulièrement ceux en maternelle.
Aider les enfants au moment des arrêts à monter et à descendre du véhicule en toute sécurité.
Assurer la surveillance à l’intérieur du bus et faire respecter le règlement régional des transports scolaires.
Réaliser l’entretien dans les bâtiments communaux (Mairie et ses bâtiments annexes).
Aider les enfants au moment des arrêts à monter et à descendre du véhicule en toute sécurité.
Assurer la surveillance à l’intérieur du bus et faire respecter le règlement régional des transports scolaires.
Réaliser l’entretien dans les bâtiments communaux (Mairie et ses bâtiments annexes).
Profils recherchés
Autonomie, rigueur et ponctualité.
Avoir le sens de l’écoute et de l’observation.
Discrétion professionnelle.
Posture et vocabulaire rigoureusement adaptés avec les enfants.
Disposer du permis de conduire et d’un véhicule personnel.
Avoir le sens de l’écoute et de l’observation.
Discrétion professionnelle.
Posture et vocabulaire rigoureusement adaptés avec les enfants.
Disposer du permis de conduire et d’un véhicule personnel.
Contact
Contact
0386888216
Informations complémentaires
Adresser lettre de candidature et CV
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.