Médiateur culturel de la Micro Folie (h/f)

Offre n° O088260516000001
Publiée le 16/05/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
4 rue des Grands Moulins, Saint-Étienne-lès-Remiremont (Vosges (88))
Poste à pourvoir le
01/06/2026
Date limite de candidature
31/05/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
3 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. B
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet, 20h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
La communauté de communes de la Porte des Vosges Méridionales est un établissement public de coopération intercommunale composé de 10 communes (Remiremont et communes limitrophes). 30 000 habitants vivent sur ce territoire. En complément des compétences obligatoires, telles que le développement économique et le tourisme, l'aménagement de l'espace, l'équilibre social de l'habitat, la CCPVM dispose d'une compétence d'action sociale d'intérêt communautaire à destination de publics spécifiques (petite enfance, enfance, jeunesse) et conduit un projet volontariste sur ces champs d'intervention. Elle déploie également une politique de développement culturel ambitieuse qui se décline autour de plusieurs axes stratégiques : Lecture publique ; Enseignement Artistique avec notamment le pilotage d'une Ecole Intercommunale de Musique ; Education Artistique et Culturelle dans le cadre d'une Convention territoriale EAC ; déploiement du dispositif Micro-Folie ; organisation d’un festival culturel. Elle est soucieuse d'investir ces axes complémentaires dans une logique de stratégie globale et en collaboration avec l'ensemble de ses partenaires institutionnels.

Imaginé et centralisé par la Villette, le concept Micro-Folie est un outil de diffusion de la culture permettant d’aller au plus près des publics. Ce dispositif national est chargé d’encourager la création artistique et de favoriser l’accès aux œuvres d’art. Dans la CCPVM, ce nouvel équipement est modulable. A la belle saison, il prend place dans un container. Ce format lui permet de s’installer à tour de rôle dans les différentes communes de la CCPVM. Il a été inauguré le 15 septembre 2023 et ouvert au public pendant le week-end des Journées du patrimoine. Il s’agit maintenant de faire vivre et de présenter cet équipement aux acteurs locaux et aux habitants. Il se compose de quatre modules : musée numérique, réalité virtuelle, bibliothèque et ludothèque. Le programme d’activités de la Micro-Folie des Vosges Secrètes se déploie selon deux axes :
- en direction du grand public lors d’une permanence, tous les mercredis après-midi de 14h à 18h, avec un programme d’activité différent à chaque séance ;
- en direction des scolaires avec des interventions en classe, selon le cahier de propositions d’interventions en milieu scolaire (l’agent recherché pour cette mission n’aura pas en charge ce versant de l’activité de la Micro-Folie)
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité de la cheffe de service, l’agent participera à l’animation du dispositif MicroFolie. Dans cette perspective, l’agent devra :
- Participer à la définition du programme d’activités de la Micro-Folie (un programme trimestriel par commune desservie). En fonction de ses goûts, capacités et connaissances, l’agent pourra développer les activités de son choix ;
- Préparer des scenarii (diaporama + texte de commentaire) pour des séances thématiques basées sur les contenus du musée numérique de la Micro-Folie ou bien réutiliser et adapter des scenarii ayant déjà été créés ;
- Animer des séances de la Micro-Folie : renseigner et guider les partenaires et/ou les visiteurs dans la prise de main du musée numérique et de ses outils, notamment tablettes et casques VR ;
- Proposer et animer les temps dédiés à la pratique en arts plastiques qui suivent les exposés.
- Archiver les documents, suivre la fréquentation du public, communiquer sur les réseaux sociaux, assurer le suivi du stock de fournitures, préparer le matériel nécessaire à chaque séance.
Profils recherchés
- De préférence, formation et connaissances dans le domaine de la médiation culturelle, de l’histoire des arts et/ou de la pratique artistique ;
- Maîtrise de la communication orale, être à l'aise avec des publics variés (enfants, grand âge, porteur de handicaps) et avoir un bon sens relationnel (travail en équipe) ;
- Faire preuve d’autonomie et d’organisation, être force de proposition pour les activités de médiation et de communication ;
- Être titulaire du permis B (pour les déplacements sur le territoire de la CCPVM).

Contact et modalités de candidature

Contact
0329221163
Informations complémentaires
Présence obligatoire le mercredi
Autres horaires et jours de présence à définir en concertation.
En juin, la Micro-Folie se trouvera à Plombières-les-Bains.
Au mois de juillet et août, la Micro-Folie se trouvera au Val d’Ajol.

Pour tout renseignement, vous pouvez contacter :
Sandrine Doré Coordinatrice du pôle Culture & Cheffe du service « Micro-Folie » 06 18 08 71 35 / sandrine.dore@ccpvm.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.