Assistant financier

Offre n° O088250107000915
Publiée le 10/01/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
24 rue de la 3eme DIA, Cornimont (Vosges)
Poste à pourvoir le
01/02/2025
Date limite de candidature
31/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une promotion interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
L’agent est intégré au sein du service Finances de la CCHV et placé sous l’autorité du responsable de service.
Missions / conditions d'exercice
• L’intégration des factures et des pièces justificatives s’y rapportant, pour validation du service fait par voie
dématérialisée
• le traitement comptable dématérialisé de l’ensemble des recettes et des dépenses de fonctionnement et
d’investissement du budget principal et des budgets annexes (engagement, enregistrement des écritures comptables)
avec la réception, la transmission, le contrôle et l’archivage des pièces comptables.
• la facturation par titre ou ORMC
• les opérations financières de régies
• les écritures d’emprunts
• les déclarations de TVA – FCTVA
• les écritures d’ordre
• le suivi de l’actif (cession/acquisition, amortissements)
• le suivi de la trésorerie
• les opérations de fins d’exercices
• Le suivi de l’exécution budgétaire
Profils recherchés
Bac + 2 spécialité comptable et financière
• Connaissance de l’instruction comptable et budgétaire (nomenclature M4- M57 –M43-M49)
• Connaissances de l’exécution financière en marchés publics
• Connaissances de l’exécution des régies
• Maîtrise de l’outil informatique (logiciel Cosoluce -XDémat Chorus)
• –Excel-Word –)
• Sens du service public et du travail en équipe
• Capacité relationnel et rédactionnel
• Adaptabilité à l’évolution technique et juridique
• Respect des procédures
• Discrétion professionnelle, devoir de réserve
• Autonomie
• Sens de l’organisation et de la rigueur
• Sens de l’anticipation, esprit d’initiative et force de proposition interne au service
• Dynamique et disponible
• Expérience significative sur un poste similaire
• Capacité d’adaptabilité aux contraintes du service (période de préparation budgétaire, clôture des comptes
• Savoir rendre compte

Contact et modalités de candidature

Contact
0329240288
Informations complémentaires
M. Le Président
Communauté de Communes des Hautes Vosges
24 rue de la 3ème DIA
88310 CORNIMONT
recrutement@cchautesvosges.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.