Médiateur Culturel
Offre n° O087241022000888
Publiée le 22/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hotel de ville, Condat-sur-Vienne (Haute-Vienne)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
06/12/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
LA COMMUNE DE CONDAT SUR VIENNE
RECRUTE SON MEDIATEUR CULTUREL
POLYVALENT A TEMPS COMPLET (H/F)
CADRE STATUTAIRE :
Catégorie : C
Filière : Culturelle
Cadre d’emplois : adjoints territoriaux du patrimoine
Statut : CDD d’un an à pourvoir au 1er janvier 2025
Rémunération : Statutaire dans le cadre d’emploi, COS, participation prévoyance
CONDITIONS DE TRAVAIL :
Lieu d’embauche : Bibliothèque et Espace Confluences
Service : culture
Responsable hiérarchique : Responsable de la bibliothèque et référent de l’Espace Confluences
Jours d’ouverture du service : du mardi au samedi et en soirée selon les nécessités de service
OBJECTIFS ET CONTEXTE :
Sous la responsabilité hiérarchique de la responsable du service culture, vous aurez en charge l’élaboration d’une programmation culturelle harmonieuse sur la commune et l’organisation d’animations à la bibliothèque, en accord avec les demandes de l’élue à la culture. Vous aurez également la charge de l’accueil des publics à la bibliothèque et devrez assurer la continuité du service public à l’espace Confluences si nécessaire. Vous travaillerez ainsi en temps partagé entre l’espace Confluences et la bibliothèque municipale en fonction des besoins du service.
RECRUTE SON MEDIATEUR CULTUREL
POLYVALENT A TEMPS COMPLET (H/F)
CADRE STATUTAIRE :
Catégorie : C
Filière : Culturelle
Cadre d’emplois : adjoints territoriaux du patrimoine
Statut : CDD d’un an à pourvoir au 1er janvier 2025
Rémunération : Statutaire dans le cadre d’emploi, COS, participation prévoyance
CONDITIONS DE TRAVAIL :
Lieu d’embauche : Bibliothèque et Espace Confluences
Service : culture
Responsable hiérarchique : Responsable de la bibliothèque et référent de l’Espace Confluences
Jours d’ouverture du service : du mardi au samedi et en soirée selon les nécessités de service
OBJECTIFS ET CONTEXTE :
Sous la responsabilité hiérarchique de la responsable du service culture, vous aurez en charge l’élaboration d’une programmation culturelle harmonieuse sur la commune et l’organisation d’animations à la bibliothèque, en accord avec les demandes de l’élue à la culture. Vous aurez également la charge de l’accueil des publics à la bibliothèque et devrez assurer la continuité du service public à l’espace Confluences si nécessaire. Vous travaillerez ainsi en temps partagé entre l’espace Confluences et la bibliothèque municipale en fonction des besoins du service.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS :
- Programmation et médiation culturelle :
- Elaborer une programmation globale répartie entre l’Espace Confluences et la bibliothèque : spectacles, conférences, expositions, animations...
- Effectuer le suivi administratif, financier et budgétaire lié aux manifestations : devis, contrats, feuilles de route, déclarations règlementaires...
- Développer les partenariats avec d’autres communes et d’autres structures pour mutualiser les coûts
- Rechercher des financements
- Aider à la valorisation de l’action culturelle en appui de la chargée de communication
- Agent de bibliothèque :
- Accueillir et renseigner le public : inscriptions, prêts/retours, aide à la recherche, réservations, conseils...
- Classer les documents et ranger les espaces
- Assurer l’accueil des classes et des groupes
-Proposer, concevoir et mettre en œuvre des animations culturelles, notamment autour du livre
- Préparer les navettes avec la Bibliothèque départementale de la Haute-Vienne
-Agent à Confluences :
- Aider à l’aménagement des espaces
- Accueillir les artistes et les intervenants
- Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité
- Assurer la régie son et lumières en cas de nécessité
- Assurer la gestion du planning de réservation des salles et les états des lieux en cas de nécessité
- Programmation et médiation culturelle :
- Elaborer une programmation globale répartie entre l’Espace Confluences et la bibliothèque : spectacles, conférences, expositions, animations...
- Effectuer le suivi administratif, financier et budgétaire lié aux manifestations : devis, contrats, feuilles de route, déclarations règlementaires...
- Développer les partenariats avec d’autres communes et d’autres structures pour mutualiser les coûts
- Rechercher des financements
- Aider à la valorisation de l’action culturelle en appui de la chargée de communication
- Agent de bibliothèque :
- Accueillir et renseigner le public : inscriptions, prêts/retours, aide à la recherche, réservations, conseils...
- Classer les documents et ranger les espaces
- Assurer l’accueil des classes et des groupes
-Proposer, concevoir et mettre en œuvre des animations culturelles, notamment autour du livre
- Préparer les navettes avec la Bibliothèque départementale de la Haute-Vienne
-Agent à Confluences :
- Aider à l’aménagement des espaces
- Accueillir les artistes et les intervenants
- Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité
- Assurer la régie son et lumières en cas de nécessité
- Assurer la gestion du planning de réservation des salles et les états des lieux en cas de nécessité
Profils recherchés
COMPETENCES REQUISES :
-Savoir et Savoir-Faire :
- Bonne culture générale
- Connaissances et appétence en matière de spectacles vivants
- Bonne connaissance de la production littéraire
- Maîtrise des outils informatiques, la connaissance du logiciel Decalog SIGB serait un plus
- Connaitre les règles de classement (Dewey)
- Maitrise des techniques de communication orales et écrites
- Formation SSIAP appréciée ou à prévoir
- Connaissances appréciées en régie son et lumières
ou volonté d’apprendre indispensable
-Aptitudes :
- Expérience en bibliothèque ou au sein du service culturel d’une collectivité territoriale souhaitée
- Sens du relationnel et du travail en équipe
- Autonomie, rigueur
- Capacités à anticiper, planifier, avoir le sens des priorités
- Être force de proposition
- Capacités d'adaptation, réactivité
- Avoir le sens du service public : écoute, devoir de discrétion...
- Souplesse dans les horaires de travail
-Savoir et Savoir-Faire :
- Bonne culture générale
- Connaissances et appétence en matière de spectacles vivants
- Bonne connaissance de la production littéraire
- Maîtrise des outils informatiques, la connaissance du logiciel Decalog SIGB serait un plus
- Connaitre les règles de classement (Dewey)
- Maitrise des techniques de communication orales et écrites
- Formation SSIAP appréciée ou à prévoir
- Connaissances appréciées en régie son et lumières
ou volonté d’apprendre indispensable
-Aptitudes :
- Expérience en bibliothèque ou au sein du service culturel d’une collectivité territoriale souhaitée
- Sens du relationnel et du travail en équipe
- Autonomie, rigueur
- Capacités à anticiper, planifier, avoir le sens des priorités
- Être force de proposition
- Capacités d'adaptation, réactivité
- Avoir le sens du service public : écoute, devoir de discrétion...
- Souplesse dans les horaires de travail
Contact et modalités de candidature
Contact
0555302000
Informations complémentaires
Les candidatures sont à adresser dès que possible à Madame la Maire, 2 place de la Mairie-87920 CONDAT SUR VIENNE
Pour l’envoi des candidatures : Aubin CHADELAUD, service Ressources Humaines, rh@condatsurvienne.fr
Pour toutes questions liées au poste : Catherine BOISSIERE, service culture, culture@condatsurvienne.fr
Pour l’envoi des candidatures : Aubin CHADELAUD, service Ressources Humaines, rh@condatsurvienne.fr
Pour toutes questions liées au poste : Catherine BOISSIERE, service culture, culture@condatsurvienne.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.