PROFESSEUR DE CLARINETTE (H/F)
Offre n° O085250122000134
Publiée le 22/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Commune située à 1/2h de la roche sur yon, et 1/2 du puy du fou.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie - place de l'hôtel de ville - b.p. 59, Chantonnay (Vendée)
Poste à pourvoir le
22/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
4h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + Primes
Descriptif de l'emploi
L'école de musique de Chantonnay est constituée d'une équipe de 12
enseignants et d'une équipe de direction composée d'un directeur et d'un poste de secrétariat à temps plein. Elle accueille 300 élèves. Son projet pédagogique s'articule autour de la pratique collective. Plusieurs pratiques amateurs cohabitent au sein du conservatoire : un big band, une harmonie et un ensemble vocal. Placé sous l'autorité du directeur de l'école de musique, vous êtes responsable de la classe de clarinette.
enseignants et d'une équipe de direction composée d'un directeur et d'un poste de secrétariat à temps plein. Elle accueille 300 élèves. Son projet pédagogique s'articule autour de la pratique collective. Plusieurs pratiques amateurs cohabitent au sein du conservatoire : un big band, une harmonie et un ensemble vocal. Placé sous l'autorité du directeur de l'école de musique, vous êtes responsable de la classe de clarinette.
Missions / conditions d'exercice
Organiser et suivre les études des élèves, évaluer les élèves, les orienter.
Développer la curiosité et l'engagement artistique, transmettre les répertoires les plus larges possibles en inscrivant son activité dans un projet collectif d'établissement et d'enseignement.
Participer aux réunions et à la concertation pédagogique.
Conduire et accompagner des projets pédagogiques, artistiques, culturels et transversaux.
Développer la curiosité et l'engagement artistique, transmettre les répertoires les plus larges possibles en inscrivant son activité dans un projet collectif d'établissement et d'enseignement.
Participer aux réunions et à la concertation pédagogique.
Conduire et accompagner des projets pédagogiques, artistiques, culturels et transversaux.
Profils recherchés
1 - Compétences et qualités recherchées :
Pratique artistique de la musique, connaissance des pédagogies qui lui sont associées : pédagogie de groupe, formation musicale intégrée au cours du 1er cycle, capacité à intégrer la pratique collective au sein de la classe.
2 - Savoir-faire et qualités :
Avoir le sens du service public, le sens de l'écoute et de la communication.
Etre rigoureux, autonome, méthodique et organisé , et faire preuve d'initiative.
Pratique artistique de la musique, connaissance des pédagogies qui lui sont associées : pédagogie de groupe, formation musicale intégrée au cours du 1er cycle, capacité à intégrer la pratique collective au sein de la classe.
2 - Savoir-faire et qualités :
Avoir le sens du service public, le sens de l'écoute et de la communication.
Etre rigoureux, autonome, méthodique et organisé , et faire preuve d'initiative.
Contact et modalités de candidature
Contact
0251944913
Informations complémentaires
Candidatures à envoyer exclusivement par emploi-territorial.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.