TECHNICIEN SYSTÈMES ET RÉSEAUX (H/F)
Offre n° O085241201390651
Publiée le 18/12/2024
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
85000 MOUILLERON LE CAPTIF, Mouilleron-le-Captif (Vendée)
Poste à pourvoir le
24/03/2025
Date limite de candidature
18/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rejoindre le Département de la Vendée, c'est évoluer dans une collectivité dynamique, riche de 150 métiers différents. S'investir professionnellement au Département, c'est donner du sens à votre engagement au quotidien, être au service des Vendéennes et des Vendéens et construire la Vendée de demain !
Missions / conditions d'exercice
Rattaché(e) au Directeur technique du Vendéspace, vous assurez les missions suivantes :
- Administrer, maintenir en condition opérationnelle le réseau informatique interne du Vendéspace et le faire évoluer, en lien avec la Direction des Solutions Numériques du Département ;
- Maintenir le réseau IPTV (26 TVs sur IP), gérer les programmes de diffusion lors des événements ;
- Effectuer des diagnostics et apporter une expertise en matière de vidéo surveillance, Caméra IP, contrôle d'accès ;
- Maintenir l'ensemble des installations vidéo et participer aux autres opérations de maintenance du bâtiment.
En tant qu'agent de la cellule technique, vous participez à :
- L'accueil des organisations et/ou des productions ;
- L'installation et l'exploitation du système son suivant les configurations et à la gestion du réseau audionumérique (réseau ethersound) ;
- La préparation technique lors de l'accueil de productions télévisées (câblage Triax, SDI, fibre optique, conversion vidéo, distribution des signaux son et vidéo, gestion du lustre vidéo) ;
- La mise en oeuvre technique de l'éclairage : câblage réseau dédié lumière (Manet, Artnet), DMX, installation de projecteurs.
- 25 jours de congés et 22 jours d'ARTT
- Une possibilité d'ouvrir un Compte Epargne Temps (CET)
- Titres repas dématérialisés d'une valeur faciale de 8 euros, dont 4,80? financés par la collectivité
- Prestations sociales du FDAS/CNAS (chèques noël/rentrée scolaire, plan d'épargne chèques vacances, participation financière à la garde d'enfant et l'accueil de loisirs, etc..)
- Participation financière aux frais de mutuelle: 22 ? bruts par mois, sous réserve d'un contrat labellisé (vérifier la labellisation sur https://www.collectivites-locales.gouv.fr)
- Participation financière au titre de la Prévoyance (souscription obligatoire à un contrat collectif à partir du 01/01/2025) : participation employeur de 50% sur les garanties minimales (incapacité et invalidité, hors options : taux de 2,09% du Traitement indiciaire brut et du régime indemnitaire brut.
- Primes annuelles: complément de rémunération d'un montant annuel de 844€ bruts (versée pour moitié en juin et en décembre) et prime d'intéressement à la performance collective de 450€ bruts versée une fois par an, en décembre, sous réserve de conditions d'ancienneté
- Administrer, maintenir en condition opérationnelle le réseau informatique interne du Vendéspace et le faire évoluer, en lien avec la Direction des Solutions Numériques du Département ;
- Maintenir le réseau IPTV (26 TVs sur IP), gérer les programmes de diffusion lors des événements ;
- Effectuer des diagnostics et apporter une expertise en matière de vidéo surveillance, Caméra IP, contrôle d'accès ;
- Maintenir l'ensemble des installations vidéo et participer aux autres opérations de maintenance du bâtiment.
En tant qu'agent de la cellule technique, vous participez à :
- L'accueil des organisations et/ou des productions ;
- L'installation et l'exploitation du système son suivant les configurations et à la gestion du réseau audionumérique (réseau ethersound) ;
- La préparation technique lors de l'accueil de productions télévisées (câblage Triax, SDI, fibre optique, conversion vidéo, distribution des signaux son et vidéo, gestion du lustre vidéo) ;
- La mise en oeuvre technique de l'éclairage : câblage réseau dédié lumière (Manet, Artnet), DMX, installation de projecteurs.
- 25 jours de congés et 22 jours d'ARTT
- Une possibilité d'ouvrir un Compte Epargne Temps (CET)
- Titres repas dématérialisés d'une valeur faciale de 8 euros, dont 4,80? financés par la collectivité
- Prestations sociales du FDAS/CNAS (chèques noël/rentrée scolaire, plan d'épargne chèques vacances, participation financière à la garde d'enfant et l'accueil de loisirs, etc..)
- Participation financière aux frais de mutuelle: 22 ? bruts par mois, sous réserve d'un contrat labellisé (vérifier la labellisation sur https://www.collectivites-locales.gouv.fr)
- Participation financière au titre de la Prévoyance (souscription obligatoire à un contrat collectif à partir du 01/01/2025) : participation employeur de 50% sur les garanties minimales (incapacité et invalidité, hors options : taux de 2,09% du Traitement indiciaire brut et du régime indemnitaire brut.
- Primes annuelles: complément de rémunération d'un montant annuel de 844€ bruts (versée pour moitié en juin et en décembre) et prime d'intéressement à la performance collective de 450€ bruts versée une fois par an, en décembre, sous réserve de conditions d'ancienneté
Profils recherchés
· Capacités d'analyse
· Capacité à rendre compte
· Rigueur, méthode
· Savoir s'adapter aux besoins des utilisateurs et proposer des solutions
· Autonomie dans l'organisation du travail
· Esprit d'équipe
· Curiosité et adaptation aux techniques informatiques et technologiques les plus
récentes
· Capacité à rendre compte
· Rigueur, méthode
· Savoir s'adapter aux besoins des utilisateurs et proposer des solutions
· Autonomie dans l'organisation du travail
· Esprit d'équipe
· Curiosité et adaptation aux techniques informatiques et technologiques les plus
récentes
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Emilie CHAPLEAU, chargée de recrutement : 02.28.85.84.27
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.