PROFESSEUR DE COR D'HARMONIE (H/F)
Offre n° O085241106001001
Publiée le 06/11/2024
Synthèse de l'offre
La communauté de communes pays de Fontenay-Vendée , située à la porte sud du grand ouest, compte 25 communes membres pour 35 000 habitants
reliée aux villes de Nantes, La Rochelle, Angers, Niort, Bordeaux par les autoroutes A83 et A87 , le territoire offre un cadre de vie préservé à proximité des plages vendéennes, du marais poitevin et du plus vaste massif forestier de Vendée.
reliée aux villes de Nantes, La Rochelle, Angers, Niort, Bordeaux par les autoroutes A83 et A87 , le territoire offre un cadre de vie préservé à proximité des plages vendéennes, du marais poitevin et du plus vaste massif forestier de Vendée.
Lieu de travail
16 allée de l'innovation - b.p 20359, Fontenay-le-Comte (Vendée)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps non complet,
3h00 hebdomadaire
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre de la politique culturelle, artistique et pédagogique définie par la collectivité, il enseigne des pratiques artistiques spécialisées, développe la curiosité et l'engagement artiste, transmet les répertoires les plus larges possible en inscrivant son activité dans un projet collectif d'établissement et d'enseignement. Il peut être amené à encadrer des ensembles ou des ateliers. Il est force de proposition auprès de sa hiérarchie.
Caractéristiques du poste :
Nature du poste : poste à temps non -complet à 3 heures hebdomadaires annualisés -
Conditions d'exercice :
Affectation : Ecole intercommunale de musique -
Horaires : Horaires de travail principalement sur temps extra-scolaire.
Cours organisés principalement le soir, le mercredi /ou le samedi
Déplacements possibles sur le territoire pour les besoins d'interventions ponctuelles
Activités ponctuelles le week-end
Possibilité de déjeuner sur place
Durée du contrat : Permanent ou contractuel (CDD 3 ans)
Rémunération : recrutement statutaire sur cadre d'emplois en référence à la grille du grade + RIFSEEP + Primes annuelles (versées en février et novembre) + participation mutuelle santé employeur + adhésion CNAS + Comité du personnel (COS) + possibilité tickets restaurant
Caractéristiques du poste :
Nature du poste : poste à temps non -complet à 3 heures hebdomadaires annualisés -
Conditions d'exercice :
Affectation : Ecole intercommunale de musique -
Horaires : Horaires de travail principalement sur temps extra-scolaire.
Cours organisés principalement le soir, le mercredi /ou le samedi
Déplacements possibles sur le territoire pour les besoins d'interventions ponctuelles
Activités ponctuelles le week-end
Possibilité de déjeuner sur place
Durée du contrat : Permanent ou contractuel (CDD 3 ans)
Rémunération : recrutement statutaire sur cadre d'emplois en référence à la grille du grade + RIFSEEP + Primes annuelles (versées en février et novembre) + participation mutuelle santé employeur + adhésion CNAS + Comité du personnel (COS) + possibilité tickets restaurant
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
- Enseignement du cor dans les différentes esthétiques musicales
- Enseignement de l'éveil musical et initiation musicale
- Organisation et suivi des études des élèves,
- Concertation pédagogique : suivi des élèves, organisation des plannings, répartitions des différentes prestations.
- Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement et du projet pédagogique.
- Participation au rayonnement de l'établissement et à l'animation de la vie culturelle locale.
- Assurer une veille artistique et mettre à niveau sa pratique.
Contraintes ou sujétions particulières :
- Pics d'activité liés aux périodes de début et de fin d'année ou en lien avec un événement artistique
- Disponibilité à l'égard des autres collègues, des parents et des élèves
- Relation de coopération avec le tissu culturel environnant
- Enseignement du cor dans les différentes esthétiques musicales
- Enseignement de l'éveil musical et initiation musicale
- Organisation et suivi des études des élèves,
- Concertation pédagogique : suivi des élèves, organisation des plannings, répartitions des différentes prestations.
- Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement et du projet pédagogique.
- Participation au rayonnement de l'établissement et à l'animation de la vie culturelle locale.
- Assurer une veille artistique et mettre à niveau sa pratique.
Contraintes ou sujétions particulières :
- Pics d'activité liés aux périodes de début et de fin d'année ou en lien avec un événement artistique
- Disponibilité à l'égard des autres collègues, des parents et des élèves
- Relation de coopération avec le tissu culturel environnant
Profils recherchés
Compétences requises :
Diplôme d'état ou diplôme d'études musicales de cor
Savoir faire et savoir être :
- Savoir communiquer et développer les aptitudes des élèves Accompagner l'élève dans la découverte et l'appropriation de sa pratique
- S'adapter à différents publics (enfants, adolescents, et adultes) Faire preuve d'ouverture sur divers courants et répertoires musicaux. Force de proposition en matière pédagogique et artistique
- Esprit d'initiative pour valoriser et développer l'enseignement de la discipline notamment par des projets ouverts au public Capacités relationnelles, autonomie, sens du travail en équipe écoute, rigueur, bienveillance, adaptabilité
- Discrétion et diplomatie
Diplôme d'état ou diplôme d'études musicales de cor
Savoir faire et savoir être :
- Savoir communiquer et développer les aptitudes des élèves Accompagner l'élève dans la découverte et l'appropriation de sa pratique
- S'adapter à différents publics (enfants, adolescents, et adultes) Faire preuve d'ouverture sur divers courants et répertoires musicaux. Force de proposition en matière pédagogique et artistique
- Esprit d'initiative pour valoriser et développer l'enseignement de la discipline notamment par des projets ouverts au public Capacités relationnelles, autonomie, sens du travail en équipe écoute, rigueur, bienveillance, adaptabilité
- Discrétion et diplomatie
Contact et modalités de candidature
Contact
0228130707
Informations complémentaires
Pour postuler
Adresser une lettre de motivation et un CV à l'attention Monsieur Le Président Pays de Fontenay-Vendée, via la plateforme de recrutement : https://fontenayvendee-career.talent-soft.com/offre-de-emploi/liste-offres.aspx
ou par mail (demander un accusé de réception) à l'adresse suivante : h.cuegniet@fontenayvendee.fr
Contacts
Pour tous renseignements sur le poste, vous pouvez contacter Mme Anne Laure LUCAS, Directrice de l'EIM 02.51.53.41.64 (al.lucas@fontenayvendee.fr).
ou Mme Fabienne DEMPURE, Gestion des recrutements Tél. 02.51.53.11.94 ou par mail f.dempure@fontenayvendee.fr
Adresser une lettre de motivation et un CV à l'attention Monsieur Le Président Pays de Fontenay-Vendée, via la plateforme de recrutement : https://fontenayvendee-career.talent-soft.com/offre-de-emploi/liste-offres.aspx
ou par mail (demander un accusé de réception) à l'adresse suivante : h.cuegniet@fontenayvendee.fr
Contacts
Pour tous renseignements sur le poste, vous pouvez contacter Mme Anne Laure LUCAS, Directrice de l'EIM 02.51.53.41.64 (al.lucas@fontenayvendee.fr).
ou Mme Fabienne DEMPURE, Gestion des recrutements Tél. 02.51.53.11.94 ou par mail f.dempure@fontenayvendee.fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.