Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice générale des services :
Missions principales :
Contribuer à l'amélioration de la prévention des risques professionnels en assistant et en conseillant l'autorité territoriale et le cas échéant, les services, dans la mise en œuvre des règles de santé et de sécurité au travail
o Finalisation du document unique de la commune, inclus le volet risques psychosociaux (DUERP)
o Animation du comité de pilotage du DUERP mairie
o Identification et évaluation des risques professionnels dans le périmètre d'intervention de la mairie (environ 130 agents sur différents sites)
o Analyse de poste de travail
o Développement des dispositifs de prévention et formulation à l'autorité territoriale de propositions d'amélioration de l'organisation et de l'environnement de travail
o Observation du respect des dispositifs de prévention
o Développement de la connaissance par les agents et services, des problèmes de sécurité et des techniques propres à les résoudre
o Actualisation des connaissances et veille réglementaire et technique

Préparation de dossiers et participation en tant qu'expert au FSSSCT :
o Etude des accidents du travail, arbres des causes, mesures correctives
o Document unique
o Emission de préconisations sur l'aménagement du poste de travail et achats associés
o Veille et actualité réglementaire
o Proposition d'actions en prévention et sécurité

Organiser et assurer divers contrôles et maintenance, en articulation avec les services concernés (bâtiments) :
o Assurer les commandes, réception et suivi de facturation des contrôles de maintenance des bâtiments publics : défibrillateurs, ascenseurs, échafaudages... soit une 20aine de contrats différents.
o Assurer la gestion des EPI (équipement de protection) et des vêtements de travail pour l'ensemble des services :
Estimation des besoins et commande des EPI : principalement les services techniques, et aussi les autres services et les besoins saisonniers
Gérer le magasin en terme d'approvisionnement en EPI
Tenir à jour un tableau de suivi (outil existant)

Préparer et gérer le budget du service : environ 120 K euros/an

Missions secondaires :
Organisation de formations spécialisées :
o Assurer l'organisation et le suivi des formations en lien avec la sécurité au travail et les formations SST
o Assurer l'organisation et le suivi pour le compte de l'ensemble du CTM des habilitations particulières au domaine technique

Dans le cadre de la polyvalence de l'accueil du Centre technique municipal :
o En absence du secretariat, accueil physique
o En absence du secretariat, accueil téléphonique