RESPONSABLE DES SERVICES À LA POPULATION (H/F)
Offre n° O085240724000187
Publiée le 24/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
DOMPIERRE-SUR-YON
Poste à pourvoir le
01/10/2024
Date limite de candidature
30/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Etat civil
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Attaché
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Traitement de base + régime indemnitaire (IFSE et CIA) + participation de la collectivité au risque prévoyance
Descriptif de l'emploi
La Ville de Dompierre-sur-Yon , membre de la Roche-sur-Yon Agglomération, en plein centre Vendée, est une collectivité dynamique et en pleine expansion.
Elle mène une politique volontariste en matière de services à la population, de transformation urbaine et de transition écologique. Elle se caractérise également par son fort engagement sur les sujets de dialogues citoyen.
Vous justifiez d'une expérience réussie en gestion d'un service à la population d'une collectivité territoriale et souhaitez intégrer une équipe dynamique et bienveillante, Dompierre-sur-Yon est faite pour vous !
Sous la conduite du Directeur Général des Services, le/la responsable des services à la population définit, met en oeuvre et optimise l'offre et la qualité des services proposés aux administrés. Il supervise les services de l'accueil - état civil - élections, le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS), le lien avec les associations, les instances consultatives (Conseil des sages et conseil Municipal des Enfants) ainsi que l'action culturelle au travers de la médiathèque et des différents évènements organisés par la commune (Marché de Noël, festival de l'été, expositions...)
Elle mène une politique volontariste en matière de services à la population, de transformation urbaine et de transition écologique. Elle se caractérise également par son fort engagement sur les sujets de dialogues citoyen.
Vous justifiez d'une expérience réussie en gestion d'un service à la population d'une collectivité territoriale et souhaitez intégrer une équipe dynamique et bienveillante, Dompierre-sur-Yon est faite pour vous !
Sous la conduite du Directeur Général des Services, le/la responsable des services à la population définit, met en oeuvre et optimise l'offre et la qualité des services proposés aux administrés. Il supervise les services de l'accueil - état civil - élections, le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS), le lien avec les associations, les instances consultatives (Conseil des sages et conseil Municipal des Enfants) ainsi que l'action culturelle au travers de la médiathèque et des différents évènements organisés par la commune (Marché de Noël, festival de l'été, expositions...)
Missions / conditions d'exercice
Les principales missions :
- Accompagnement et sécurisation des activités du pôle accueil (1 agent et 1 apprenti)
- Fiabilisation des actes d'état civil
- Suivi du traitement des demandes de proximité en lien avec l'ensemble des services
- Organisation des élections
- Organisation du recensement de la population
- Gestion administrative du cimetière
- Encadrement des agents en charge du CCAS, de la médiathèque et des manifestations publiques (3 agents)
- Accompagnement et réflexion autour des politiques menées en matière de culture et d'action sociale
- Remplacement de l'agent d'accueil en cas de nécessité
- Assurer la continuité du service public en l'absence ou surcharge de travail des collègues
- Accompagnement et sécurisation des activités du pôle accueil (1 agent et 1 apprenti)
- Fiabilisation des actes d'état civil
- Suivi du traitement des demandes de proximité en lien avec l'ensemble des services
- Organisation des élections
- Organisation du recensement de la population
- Gestion administrative du cimetière
- Encadrement des agents en charge du CCAS, de la médiathèque et des manifestations publiques (3 agents)
- Accompagnement et réflexion autour des politiques menées en matière de culture et d'action sociale
- Remplacement de l'agent d'accueil en cas de nécessité
- Assurer la continuité du service public en l'absence ou surcharge de travail des collègues
Profils recherchés
Sens du service public
Formation en droit civil et en droit funéraire appréciée
Connaissance de l'environnement territorial notamment en état civil
Discrétion et confidentialité
Bonne maîtrise des outils informatiques et numériques
Qualités managériales et sens du travail en équipe
Capacité d'adaptation et d'organisation
Aisance relationnelle et rédactionnelle
Esprit d'analyse
Formation en droit civil et en droit funéraire appréciée
Connaissance de l'environnement territorial notamment en état civil
Discrétion et confidentialité
Bonne maîtrise des outils informatiques et numériques
Qualités managériales et sens du travail en équipe
Capacité d'adaptation et d'organisation
Aisance relationnelle et rédactionnelle
Esprit d'analyse
Contact
Contact
0251075908
Informations complémentaires
Temps de travail : 37,5 heures et 14 jours de RTT
Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser à Monsieur le Maire Mairie de Dompierre-sur-Yon, 20 rue du Vieux Bourg 85170 DOMPIERRE-SUR-YON
Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser à Monsieur le Maire Mairie de Dompierre-sur-Yon, 20 rue du Vieux Bourg 85170 DOMPIERRE-SUR-YON
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.