DIRECTEUR DE L'ACTION SOCIALE ET SANTÉ (H/F)
Offre n° O085240705000735
Publiée le 05/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
SAINT-GILLES-CROIX-DE-VIE
Mairie - 86 quai de la république - b.p. 639
85806 Saint-gilles-croix-de-vie
Mairie - 86 quai de la république - b.p. 639
85806 Saint-gilles-croix-de-vie
Lieu de travail
Saint-gilles-croix-de-vie
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
06/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Action sociale et aide psychologique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Statutaire + régime indemnitaire
Descriptif de l'emploi
Directeur de l'action sociale et santé H/F
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité du Directeur Général des Services,
Vous aurez pour missions de :
Pour le CCAS :
- Participer à la définition des orientations en matière sociale
- Assurer le management du service
- Assurer la gestion budgétaire et administrative du service de manière autonome
- Participer à la gestion des ressources humaines du CCAS
- Être Garant du respect de la réglementation et veille juridique
Pour le Centre Municipal de Santé :
- Piloter la mise en œuvre du projet de santé du CMS en lien avec le médecin coordinateur
- Porter les fonctions administratives dans les domaines de la gestion des moyens techniques, humains et financiers dans une démarche d'efficience
- Veiller à la cohésion de l'activité du CMS et assure le fonctionnement quotidien à travers l'animation de l'équipe
- Contribuer à la démarche d'amélioration continue de la qualité en mobilisant les équipes
Vous aurez pour missions de :
Pour le CCAS :
- Participer à la définition des orientations en matière sociale
- Assurer le management du service
- Assurer la gestion budgétaire et administrative du service de manière autonome
- Participer à la gestion des ressources humaines du CCAS
- Être Garant du respect de la réglementation et veille juridique
Pour le Centre Municipal de Santé :
- Piloter la mise en œuvre du projet de santé du CMS en lien avec le médecin coordinateur
- Porter les fonctions administratives dans les domaines de la gestion des moyens techniques, humains et financiers dans une démarche d'efficience
- Veiller à la cohésion de l'activité du CMS et assure le fonctionnement quotidien à travers l'animation de l'équipe
- Contribuer à la démarche d'amélioration continue de la qualité en mobilisant les équipes
Profils recherchés
Expérience sur un poste similaire,
Maîtrise de l'outil informatique, bureautique, internet, et les logiciels spécifiques
Connaissance de l'environnement territorial
Connaissance et application du règlement intérieur et du règlement formation de la collectivité
Qualités relationnelles
Rigueur, discrétion
Autonomie
Maîtrise de l'outil informatique, bureautique, internet, et les logiciels spécifiques
Connaissance de l'environnement territorial
Connaissance et application du règlement intérieur et du règlement formation de la collectivité
Qualités relationnelles
Rigueur, discrétion
Autonomie
Contact
Contact
0251557979
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature par lettre de motivation manuscrite accompagnée d'un CV détaillé avant le vendredi 6 septembre 2024 à Monsieur Le Maire, Mairie de Saint Gilles Croix de Vie - 86 quai de la République - CS 80629 - 85806 SAINT GILLES CROIX DE VIE Cedex ou par mail à rh@saintgillescroixdevie.fr.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.