Agent polyvalent enfance jeunesse
Offre n° O084251216000125
Publiée le 16/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
75 Place Félix Autard, Oppède (Vaucluse (84))
Poste à pourvoir le
04/05/2026
Date limite de candidature
16/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + primes IFSE et CIA
Descriptif de l'emploi
Suite à un prochain départ en retraite, la Mairie d'Oppède recrute pour son pôle Ecole Enfance Jeunesse, un adjoint technique qui sera placé sous l'autorité du Secrétaire Général de Mairie ainsi sous celle de l'Adjoint délégué aux affaires scolaires.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
Surveillance et assistance des enfants d’une classe de maternelle
Assistance du personnel enseignant pour la réception, l’animation, l’hygiène et la sécurité des très jeunes enfants
Préparation et nettoyage des locaux et du matériel servant à ces enfants
Nettoyage des classes, des tables et du matériel approprié
Assurer le ménage pendant la période extrascolaire
Toutes autres tâches nécessaires à la continuité de service
Missions annexes:
Remplacement et polyvalence au sein de l’équipe de nettoyage des différents bâtiments communaux
Missions ponctuelles :
Sur le temps périscolaire ou extrascolaire :
Aide à la confection des repas dans le respect des règles d’hygiène et à la demande du responsable
Possibilité d’encadrement des enfants
Possibilité d’aide au service des repas à la demande du responsable
Livraison du pique-nique du centre de loisirs
Surveillance et assistance des enfants d’une classe de maternelle
Assistance du personnel enseignant pour la réception, l’animation, l’hygiène et la sécurité des très jeunes enfants
Préparation et nettoyage des locaux et du matériel servant à ces enfants
Nettoyage des classes, des tables et du matériel approprié
Assurer le ménage pendant la période extrascolaire
Toutes autres tâches nécessaires à la continuité de service
Missions annexes:
Remplacement et polyvalence au sein de l’équipe de nettoyage des différents bâtiments communaux
Missions ponctuelles :
Sur le temps périscolaire ou extrascolaire :
Aide à la confection des repas dans le respect des règles d’hygiène et à la demande du responsable
Possibilité d’encadrement des enfants
Possibilité d’aide au service des repas à la demande du responsable
Livraison du pique-nique du centre de loisirs
Profils recherchés
Savoirs et savoirs-faire :
Connaissances approfondies de la réglementation en matière d’hygiène et de sécurité
Aptitude à exercer des tâches d’entretien
Connaître les règles d’utilisation et de stockage des produits d’entretien et des matériels
Connaissances de base de la psychologie du jeune enfant
Capacité à analyser les demandes de l’enfant
Savoir-être :
Avoir une attitude d’accompagnement des enfants
Avoir le sens de l'organisation
Disposer de qualités relationnelles, sens du travail en équipe
Etre disponible, patient et réactif
Connaissances approfondies de la réglementation en matière d’hygiène et de sécurité
Aptitude à exercer des tâches d’entretien
Connaître les règles d’utilisation et de stockage des produits d’entretien et des matériels
Connaissances de base de la psychologie du jeune enfant
Capacité à analyser les demandes de l’enfant
Savoir-être :
Avoir une attitude d’accompagnement des enfants
Avoir le sens de l'organisation
Disposer de qualités relationnelles, sens du travail en équipe
Etre disponible, patient et réactif
Contact et modalités de candidature
Contact
Madame NICOLAS Carine : 0490769006
Informations complémentaires
Merci de déposer votre CV et lettre de motivation sur le site emploi territorial ou les envoyer par mail à l'adresse suivante : rh@oppede.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
