Chef de projet planification et habitat

Offre n° O084250206000432
Publiée le 06/02/2025

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
81 avenue Frédéric Mistral, Apt (Vaucluse)
Poste à pourvoir le
25/05/2025
Date limite de candidature
07/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière > Outils et opérations d'aménagement
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
UN(E) CHEF(FE) DE PROJET
PLANIFICATION ET HABITAT
TEMPS COMPLET
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité de la Directrice du service attractivité du territoire et transition écologique, et en lien avec les schémas supra communautaires et les dispositifs et contrats partenariaux, le chef de projet Planification et Habitat, conduit les projets en matière de planification urbaine et d’Habitat.

Il a pour missions principales :

• La planification stratégique du Schéma de Cohérence Territoriale (SCOT) et du Plan Local d’Urbanisme intercommunal ;
• L’élaboration, la mise en œuvre et le suivi du Programme Local de l'Habitat (PLH) ;

Missions secondaires :

• Contribuer à la rédaction des rapports d’activité et du trait d’union ;
• Elaboration et suivi budgétaire ;
• Participer et être force de proposition lors des réunions interservices.

COMPÉTENCES REQUISES :

• Connaissances des politiques publiques territoriales, des outils opérationnels, de planification ;
• Maîtrise de la législation et des procédures réglementaires de l'urbanisme et de l'environnement et de l’habitat ;
• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales, de leur organisation administrative et budgétaire ;
• Maîtrise des outils informatiques, numériques et cartographiques ;
• Maîtrise de la conduite et de l’animation de réunion ;
• Être force de proposition et de conseils auprès des élus dans leur réflexion stratégique ;
• Capacités à travailler en réseau avec les nombreux partenaires institutionnels ;
• Capacité à communiquer en public, à fédérer autour d'un projet, être force de conviction ;
• Maîtrise des méthodes de conduite et d'animation de projets ;
• Esprit de synthèse et qualités rédactionnelles ;
• Autonomie, rigueur et sens du travail en équipe.
Profils recherchés
CONDITIONS DE RECRUTEMENT :

• Expérience sur un poste similaire souhaitée :
• Formation supérieure domaines des politiques publiques d'aménagement, d'habitat, d'urbanisme, de développement local ;
• Mobilité sur tout le territoire et Permis B obligatoire.

RÉMUNÉRATION :

• Rémunération selon le profil et l’expérience de la personne ;
• Participation à la mutuelle et à la prévoyance, chèques cadeaux, adhésion au CNAS, possibilité d’aménagement d’horaire avec RTT et de télétravail sous réserve des nécessités de service

Contact et modalités de candidature

Contact
0490044970
Informations complémentaires
Candidature à adresser (lettre de motivation et CV) avant le 7 mars 2025 à :

Monsieur le Président
Communauté de Communes Pays d’Apt Luberon
81 avenue Frédéric Mistral 84400 APT
contact@paysapt-luberon.fr
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE COM PAYS D'APT LUBERON
>81 avenue Frédéric Mistral
84400 Apt

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.