RESPONSABLE DU SERVICE PREVENTION ET VALORISATION DES DECHETS, ECONOMIE CIRCULAIRE
Offre n° O084241008001450
Publiée le 29/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Epci
Lieu de travail
350 av de la petite marine, L'Isle-sur-la-Sorgue (Vaucluse)
Poste à pourvoir le
01/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sur un territoire attractif (l’Isle sur la Sorgue) et à taille humaine (34 000 habitants pour 5 communes), la CCPSMV (175 agents) recrute, suite à une mobilité de l’actuel titulaire du poste, son(sa) Responsable du service Prévention et valorisation des déchets, Économie circulaire.
Afin d’accompagner la politique volontariste en matière de déchets (plan de prévention, contrat d’objectif territorial signée avec l’ADEME, collectes à vélo, collecte des biodéchets, études d’optimisation…) de la CCPSMV, vous déployez le programme local de prévention des déchets (qui vient d’être adopté) et poursuivez le travail engagé en faveur du compostage.
Afin d’accompagner la politique volontariste en matière de déchets (plan de prévention, contrat d’objectif territorial signée avec l’ADEME, collectes à vélo, collecte des biodéchets, études d’optimisation…) de la CCPSMV, vous déployez le programme local de prévention des déchets (qui vient d’être adopté) et poursuivez le travail engagé en faveur du compostage.
Missions / conditions d'exercice
Placé(e) sous l'autorité du Directeur général des services, vous participez à l’élaboration de la stratégie, pilotez sa mise en œuvre et assurez le contrôle des projets et des opérations de prévention et de gestion des déchets en régie ou déléguées à des prestataires.
A la tête d’un service composé de 35 personnes (avec encadrement intermédiaire) comprenant la prévention et la gestion des déchets (les différentes collectes en PAP ou PAV, les deux déchetteries et la plateforme à végétaux) ainsi que le parc auto de la collectivité, vous proposez et pilotez le budget du service (7,9 millions d’euros), suivez et optimisez les recettes (TEOM, Redevance Spéciale, reventes, soutiens, subventions…).
Vous adaptez et suivez le Programme local de prévention des déchets du territoire et le volet Economie circulaire du contrat d’objectif territorial signée avec l’ADEME.
Vous contribuez aux relations avec les communes membres, le département, la région, l’ADEME, les syndicats de traitement, les éco-organismes…
Vous adaptez et suivez le Programme local de prévention des déchets du territoire et le volet Economie circulaire du contrat d’objectif territorial signée avec l’ADEME.
Vous contribuez aux relations avec les communes membres, le département, la région, l’ADEME, les syndicats de traitement, les éco-organismes…
A la tête d’un service composé de 35 personnes (avec encadrement intermédiaire) comprenant la prévention et la gestion des déchets (les différentes collectes en PAP ou PAV, les deux déchetteries et la plateforme à végétaux) ainsi que le parc auto de la collectivité, vous proposez et pilotez le budget du service (7,9 millions d’euros), suivez et optimisez les recettes (TEOM, Redevance Spéciale, reventes, soutiens, subventions…).
Vous adaptez et suivez le Programme local de prévention des déchets du territoire et le volet Economie circulaire du contrat d’objectif territorial signée avec l’ADEME.
Vous contribuez aux relations avec les communes membres, le département, la région, l’ADEME, les syndicats de traitement, les éco-organismes…
Vous adaptez et suivez le Programme local de prévention des déchets du territoire et le volet Economie circulaire du contrat d’objectif territorial signée avec l’ADEME.
Vous contribuez aux relations avec les communes membres, le département, la région, l’ADEME, les syndicats de traitement, les éco-organismes…
Profils recherchés
Détenteur(trice) idéalement d’une formation supérieure dans le domaine environnemental (déchets, eau…), vous maîtrisez les techniques liées à la gestion des déchets, possédez une pratique en matière de passation et de suivi de marchés publics et disposez d’une solide connaissance de l’environnement territorial.
Rompu(e) au management d’équipes et de projets, vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et avez prouvé vos qualités rédactionnelles et votre sens de l’organisation.
Rompu(e) au management d’équipes et de projets, vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et avez prouvé vos qualités rédactionnelles et votre sens de l’organisation.
Contact et modalités de candidature
Contact
0490214311
Informations complémentaires
Recrutement par voie statutaire (filière technique – catégorie A) ou contractuelle
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + titres restaurant + protection sociale complémentaire + forfait mobilités durables + Activités sportives et culturelles proposées au titre de la Qualité de Vie au Travail
Adhésion au Comité National d’Action Sociale - Politique de formation soutenue - Télétravail possible
Temps de travail : 36h sur 4,5 jours, 36h30 ou 37h30 sur 5 jours du lundi au vendredi donnant droit à congés annuels + RTT
Lieu de travail : Poste basé à l’Isle sur la Sorgue
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + titres restaurant + protection sociale complémentaire + forfait mobilités durables + Activités sportives et culturelles proposées au titre de la Qualité de Vie au Travail
Adhésion au Comité National d’Action Sociale - Politique de formation soutenue - Télétravail possible
Temps de travail : 36h sur 4,5 jours, 36h30 ou 37h30 sur 5 jours du lundi au vendredi donnant droit à congés annuels + RTT
Lieu de travail : Poste basé à l’Isle sur la Sorgue
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.