DST ADJOINT - SERVICES DECHETTERIE, PREVENTION ET VALORISATION DES DECHETS (h/f)

Offre n° O084240705001128
Publiée le 25/09/2024

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
128 CHEMIN DES VIEILLES VIGNES, PARC D'ACTIVITES LE REVOL CS 20128, La Tour-d'Aigues (Vaucluse)
Poste à pourvoir le
28/10/2024
Date limite de candidature
27/10/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Placé sous l’autorité du directeur des services techniques, le/la DST adjoint(e) est en charge du pôle environnement, de la prévention et la valorisation des déchets. En tant que manager, vous encadrez et pilotez l’activité des agents du service. Vous travaillez en étroite collaboration avec le DST afin de le remplacer en son absence.

Il/elle définit les solutions adaptées et les dispositifs associés pour la mise en œuvre d’une stratégie et des outils de prévention et de valorisation des déchets sur le territoire.

Il/elle apporte l’information et l’appui à ses responsables hiérarchiques ainsi qu’aux élus quant aux dispositifs permettant d’améliorer les politiques en matière de prévention et traitement des déchets.
Missions / conditions d'exercice
Dans le cadre de vos missions :
• Vous assurez l’encadrement du responsable de la collecte et des personnes du service de la déchetterie et prévention des déchets (5 agents dont un agent de coordination),
• Vous veillez à la conformité de la déchetterie au regard de ses arrêtés ICPE
• Vous développez une stratégie de déploiement du service, notamment en étant force de proposition de nouveaux projets possibles à destination des décideurs.
• Vous participez aux appels à projets et au déploiement des nouvelles filières REP
• Vous pilotez des projets en cours et leur bonne réalisation
• Vous êtes le garant des relations avec les partenaires institutionnels
• Vous maintenez et dévellopez les relations avec les éco organismes et le suivi des déclarations nécessaires aux soutiens
• Vous assurez le suivi financier, juridique, administratif et technique du service (incluant la matrice des couts)
• Et communiquez auprès des différents publics (élus et décideurs) et valorisez les résultats dans un cadre plus large,
• Vous mettez en œuvre la gestion de projets de prévention des déchets
Profils recherchés
Idéalement de formation supérieur "environnement", une expérience sur un poste similaire est fortement appréciée. Votre parcours professionnel vous permet de suivre des projets, de l'étude à la réception des travaux?c'est un plus!
Une expérience sur un poste technique en management facilitera la prise de poste.
Vous connaissez le fonctionnement des collectivités ainsi que la protection de l'environnement et la règlementation ICPE.
Votre capacité à élaborer et suivre des tableaux de bord et des indicateurs d’activité est avérée. Vous savez fédérez vos équipes autour d'un projet ... n'attendez plus, et envoyez-nous votre CV.

Contact et modalités de candidature

Contact
0490074812
Informations complémentaires
Prenez le temps de déposer votre candidature à rh@cotelub.fr afin d'échanger sur vos motivations et découvrir une équipe dynamique et soudée dans un cadre de travail agréable.
On vous attend !
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE TERRITORIALE SUD LUBERON
>128 CHEMIN DES VIEILLES VIGNES, PARC D'ACTIVITES LE REVOL CS 20128
84240 LA TOUR D AIGUES

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.