Assistant de gestion budgétaire et comptable
Offre n° O084240604001526
Publiée le 04/06/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Le thor
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
02/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Statutaire
Descriptif de l'emploi
Assurer le traitement comptable des recettes et des dépenses
Assurer les relations avec les services comptables de l'Etat
Assurer les opérations comptables courantes
Assister et conseiller les services de la collectivité, et du CCAS et du GIP Cuisine Centrale
Assurer les relations avec les services comptables de l'Etat
Assurer les opérations comptables courantes
Assister et conseiller les services de la collectivité, et du CCAS et du GIP Cuisine Centrale
Missions / conditions d'exercice
Réception, vérification et classement des pièces comptables
Contrôle des factures des services avant mandatement
Saisie des engagements, des mandatements et des titres
Mise à jour des fichiers de tiers
Suivi de trésorerie
Préparation et suivi des lignes de crédits et des différents états
Traitement informatique des dossiers
Gestion des relations avec les fournisseurs et les agents des services
Tenue et suivi des tableaux de bords comptables
Immobilisations de la collectivité, du CCAS et du GIP Cuisine Centrale
Contrôle des factures des services avant mandatement
Saisie des engagements, des mandatements et des titres
Mise à jour des fichiers de tiers
Suivi de trésorerie
Préparation et suivi des lignes de crédits et des différents états
Traitement informatique des dossiers
Gestion des relations avec les fournisseurs et les agents des services
Tenue et suivi des tableaux de bords comptables
Immobilisations de la collectivité, du CCAS et du GIP Cuisine Centrale
Profils recherchés
Savoirs : - Connaître le principe de fonctionnement des administrations publiques
- Connaître les acteurs et dispositifs comptables institutionnels
- Maîtriser la réglementation de la comptabilité publique et les différentes nomenclatures comptables (M57)
- Maîtriser les règles de fonctionnement des régies d'avances et de recettes
- Avoir des notions de gestion de la dette
- Connaître la réglementation des marchés publics et de gestion du patrimoine
- Maîtriser les applicatifs et logiciels comptables et bureautiques.
Savoir-Faire : - Veiller à l'application optimale de la réglementation comptable et budgétaire
- Réaliser les engagements comptables
- Vérifier la disponibilité des crédits et du rythme des dépenses
- Vérifier les imputations comptables et les pièces justificatives
- Suivre l'exécution des différentes émissions
- Réaliser les opérations comptables courantes
- Contrôler l'avancement et le mandatement dans le cadre des marchés publics
- Identifier les causes de rejet et les analyser
- Dresser l'état des rattachements de charges et de produits
- Gérer les fichiers et les délais des processus comptables
- Participer à la modernisation et à la simplification des procédures comptables.
Savoir être : - Poste de travail nécessitant une grande réactivité et une grande disponibilité
- Autonomie dans l'organisation du travail
- Etre pédagogue vis-à-vis des autres services.
- Anticipation de situations problématiques et alertes
- Connaître les acteurs et dispositifs comptables institutionnels
- Maîtriser la réglementation de la comptabilité publique et les différentes nomenclatures comptables (M57)
- Maîtriser les règles de fonctionnement des régies d'avances et de recettes
- Avoir des notions de gestion de la dette
- Connaître la réglementation des marchés publics et de gestion du patrimoine
- Maîtriser les applicatifs et logiciels comptables et bureautiques.
Savoir-Faire : - Veiller à l'application optimale de la réglementation comptable et budgétaire
- Réaliser les engagements comptables
- Vérifier la disponibilité des crédits et du rythme des dépenses
- Vérifier les imputations comptables et les pièces justificatives
- Suivre l'exécution des différentes émissions
- Réaliser les opérations comptables courantes
- Contrôler l'avancement et le mandatement dans le cadre des marchés publics
- Identifier les causes de rejet et les analyser
- Dresser l'état des rattachements de charges et de produits
- Gérer les fichiers et les délais des processus comptables
- Participer à la modernisation et à la simplification des procédures comptables.
Savoir être : - Poste de travail nécessitant une grande réactivité et une grande disponibilité
- Autonomie dans l'organisation du travail
- Etre pédagogue vis-à-vis des autres services.
- Anticipation de situations problématiques et alertes
Contact
Contact
0490339430
Informations complémentaires
Poste temps plein : 37 heures avec 11 jours de RTT
Les candidatures avec lettre de motivation et CV sont à adressées à l'attention de Monsieur le Maire par courrier au 190 cours Gambetta 84250 LE THOR ou par mail sur l'adresse drh@ville-lethor.fr
Les candidatures avec lettre de motivation et CV sont à adressées à l'attention de Monsieur le Maire par courrier au 190 cours Gambetta 84250 LE THOR ou par mail sur l'adresse drh@ville-lethor.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.