UN.E CHARGE.E DE MISSION MEDIATION DE L’ARCHITECTURE ET DU PATRIMOINE

Offre n° O083260213000651
Publiée le 13/02/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
270 avenue Adjudant-Chef Marie Louis Broquier, Brignoles (Var (83))
Poste à pourvoir le
01/06/2026
Date limite de candidature
14/04/2026
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
12 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement (Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Afin de renforcer l’équipe du Pays d’art et d’histoire composée d’une cheffe de projet et d’une chargée de mission inventaire du patrimoine, le syndicat mixte recrute un.e chargé.e de mission médiation de l’architecture et du patrimoine.
Sous l’autorité de la Directrice du syndicat et sous la responsabilité de la Cheffe de projet Pays d’art et d’histoire, il.elle sera chargé.e de mettre en oeuvre les actions de médiation auprès des différents publics.
Missions / conditions d'exercice
- Mise en œuvre des actions éducatives pour le jeune public (en temps et hors temps scolaire : service éducatif, éducation artistique et culturelle…)
- Organisation du programme de visites-conférences, des Journées européennes du patrimoine et des Journées Nationales de l’architecture,
- Actualisation des circuits de signalétique patrimoniale dans les villages du territoire
- Suivi et conception des dépliants communaux « Parcours en Provence Verte Verdon »
- Développement d’actions de mise en réseau des centres d’interprétation de l’architecture et du patrimoine du territoire,
- Organisation ponctuelle d'ateliers, de visites, de conférences, d’événements autour du patrimoine,
- Conception et mise en œuvre d’actions en faveur de l’accessibilité patrimoniale et de l’inclusion de tous les publics,
- Conception de supports pédagogiques et d’outils de médiation innovants et inclusifs,
- Développement des partenariats avec les acteurs locaux
Profils recherchés
- Formation supérieure (Bac +3 minimum) en histoire de l’art, ou médiation et valorisation du patrimoine ; Connaissances en histoire de l’art et de l'architecture,
- Maîtrise des techniques de médiation patrimoniale (expérience ou spécialisation exigée),
- Capacités rédactionnelles et de vulgarisation,
- Compétences en conception de supports pédagogiques et de médiation,
- Aisance à l’oral, sens de la pédagogie,
- Maîtrise des outils bureautiques et numériques (PAO appréciée),
- Créativité, curiosité intellectuelle,
- Capacité à travailler en équipe et en réseau,
- Autonomie, organisation et rigueur.

Contact et modalités de candidature

Contact
0498051222
Informations complémentaires
Contrat de projet à temps plein d’une durée de 1 an éventuellement renouvelable. Poste catégorie B (niveau assistant de conservation du patrimoine).
Rémunération selon grille catégorie B et expérience + régime indemnitaire + CNAS + tickets restaurants.
Poste basé dans les locaux du Syndicat Mixte Provence Verte Verdon, à Brignoles, se déployant sur l’ensemble du territoire. Possibilité d’1 jour de télétravail par semaine. Déplacements fréquents, permis B et véhicule personnel obligatoires.
Recrutement dès que possible.

Candidature (lettre + CV) à envoyer avant le 03/05/26 à :
Monsieur le Président
Syndicat Mixte Provence Verte Verdon
270, Avenue Adjudant-Chef Marie Louis Broquier- CS 20014
83 175 Brignoles Cedex
Ou par mail à : secretariat@paysprovenceverteverdon.fr

Pour tout renseignement contacter Aurélie ROBLES : 04 98 05 12 29 / a.robles@paysprovenceverteverdon.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.