Directeur adjoint de la direction de l'enfance et de la famille - Pôle PMI h/f
Offre n° O083240422000852
Publiée le 23/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Terre de tourisme, de culture , de loisirs, mais aussi d'idées, d'innovation et d'échange, le département du var a depuis toujours su s'adapter et diversifier ses atouts. les fonctionnaires y travaillent dans une culture de résultat. le département offre à ses collaborateurs une organisation du temps de travail et un régime de primes motivants. au coeur d'un département à l'identité géographique , climatique et historique renommée, rejoignez nous et donnez une impulsion à votre carrière professionnelle.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Toulon cedex
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
27/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Politiques de santé publique
Grade(s) recherché(s)
Médecin de 2ème classe
Médecin de 1ère classe
Médecin hors-classe
Médecin de 1ère classe
Médecin hors-classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le médecin, directeur adjoint de l’enfance et de la famille, responsable du pôle PMI et actions de santé, est spécialiste dans son domaine. Il apporte conseil et expertise au parcours santé de la population. Expert, il élabore et garantit la mise en œuvre des politiques départementales.
Qui sommes-nous ?
Vous portez un intérêt particulier au développement, à l'épanouissement des enfants ? Rejoignez nous à la Direction de l’Enfance et de la Famille et contribuez à rendre leur quotidien plus sûr.
Venez défendre les droits des enfants et des familles et participer à la création d’une offre de services de qualité adaptée à leurs besoins.
Travaillez au sein d'équipes soudées et pluridisciplinaires composées de professionnels de la protection de l’enfance, assistants familiaux, professionnels des fonctions support et développement de projet.
Qui sommes-nous ?
Vous portez un intérêt particulier au développement, à l'épanouissement des enfants ? Rejoignez nous à la Direction de l’Enfance et de la Famille et contribuez à rendre leur quotidien plus sûr.
Venez défendre les droits des enfants et des familles et participer à la création d’une offre de services de qualité adaptée à leurs besoins.
Travaillez au sein d'équipes soudées et pluridisciplinaires composées de professionnels de la protection de l’enfance, assistants familiaux, professionnels des fonctions support et développement de projet.
Missions / conditions d'exercice
Assurer la direction opérationnelle, technique et hiérarchique du Pôle PMI et actions santé
Élaborer, suivre et évaluer les stratégies de santé et leurs déclinaison opérationnelles en plan et projets en matière de santé publique.
Conseiller votre direction et votre institution dans vos domaines de compétence.
Élaborer, suivre et évaluer les stratégies de santé et leurs déclinaison opérationnelles en plan et projets en matière de santé publique.
Conseiller votre direction et votre institution dans vos domaines de compétence.
Profils recherchés
Quelles sont les conditions de travail ?
Déplacements dans les centres de consultations de PMI du territoire
Mutualisation avec un autre territoire, si besoin pour assurer les consultations médicales à hauteur de 2 demi-journées par semaine et le suivi des enfants.
Les avantages ?
Titres - restaurant (9.20€)
25 jours de congés annuels + 10j RTT et compte épargne temps
Formule au choix 36h30 sur 4.5j ou 36h30 sur 4j par quinzaine
Participation mutuelle et prévoyance au choix
Participation aux frais de transport en commun
Régime indemnitaire départemental (RIFSEEP)
Des offres loisirs, sport et culture pour les agents départementaux
Collectivité conventionnée par le FIPHFP
Les conditions à remplir pour postuler :
Connaissance du fonctionnement, de l’organisation de l’institution départementale et ses procédures administratives.
Réglementation en matière de politiques sociales et médico-sociales ainsi que la santé de l’enfant et la vaccination.
Déplacements dans les centres de consultations de PMI du territoire
Mutualisation avec un autre territoire, si besoin pour assurer les consultations médicales à hauteur de 2 demi-journées par semaine et le suivi des enfants.
Les avantages ?
Titres - restaurant (9.20€)
25 jours de congés annuels + 10j RTT et compte épargne temps
Formule au choix 36h30 sur 4.5j ou 36h30 sur 4j par quinzaine
Participation mutuelle et prévoyance au choix
Participation aux frais de transport en commun
Régime indemnitaire départemental (RIFSEEP)
Des offres loisirs, sport et culture pour les agents départementaux
Collectivité conventionnée par le FIPHFP
Les conditions à remplir pour postuler :
Connaissance du fonctionnement, de l’organisation de l’institution départementale et ses procédures administratives.
Réglementation en matière de politiques sociales et médico-sociales ainsi que la santé de l’enfant et la vaccination.
Contact
Contact
0483950000
Lien de candidature
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir candidater en ligne sur le site du conseil départemental à l'aide du lien de l'URL de l'offre.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.