Policier municipal (h/f)
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Offre n° O082240726001379
Publiée le 26/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2 rue du général Vidalot, Valence (Tarn-et-Garonne)
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
27/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
statutaire, participation employeur mutuelle labélisée, contrat de prévoyance
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité hiérarchique du chef de la police municipale intercommunale, vous exercez des missions de prévention et de surveillance nécessaires au maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques. Vous assurez une relation de proximité avec la population pour le bien vivre ensemble.
Voirie
* Assurer la police de la circulation et de conservation de la voirie intercommunale.
Ordures ménagères
* Faire respecter les collectes de déchets ménagers.
* Veiller à ce que les particuliers ne laissent pas leurs conteneurs ou autre sur la voie publique en dehors des jours de collecte.
Aire accueil gens du voyage
* Faire appliquer l'ordre public sur l'aire d'accueil.
* Faire respecter le règlement interne et relever les infractions.
* Seconder le gestionnaire de l'AGV
Assainissement non collectif
* Prévention et répression conformément aux règles du R.S.D et code de l'environnement.
Urbanisme, habitat indigne ou insalubre
* Prévention et répression conformément aux lois en vigueur.
Accompagner les élus dans leurs responsabilités de pouvoirs de police administrative générale et se mettre à leur disposition selon leurs demandes
HORAIRES : 35 h - horaires réguliers du lundi au vendredi et samedi matin en roulement avec l'équipe.
Voirie
* Assurer la police de la circulation et de conservation de la voirie intercommunale.
Ordures ménagères
* Faire respecter les collectes de déchets ménagers.
* Veiller à ce que les particuliers ne laissent pas leurs conteneurs ou autre sur la voie publique en dehors des jours de collecte.
Aire accueil gens du voyage
* Faire appliquer l'ordre public sur l'aire d'accueil.
* Faire respecter le règlement interne et relever les infractions.
* Seconder le gestionnaire de l'AGV
Assainissement non collectif
* Prévention et répression conformément aux règles du R.S.D et code de l'environnement.
Urbanisme, habitat indigne ou insalubre
* Prévention et répression conformément aux lois en vigueur.
Accompagner les élus dans leurs responsabilités de pouvoirs de police administrative générale et se mettre à leur disposition selon leurs demandes
HORAIRES : 35 h - horaires réguliers du lundi au vendredi et samedi matin en roulement avec l'équipe.
Missions / conditions d'exercice
* Exercice professionnel soumis à des conditions réglementaires d'agrément, d'assermentation, de formation initiale et continue
* Rendre compte, par écrit ou par oral, à l'autorité territoriale des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises
* Veille et prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques.
* Rédiger, appliquer et contrôler le respect des pouvoirs (règlements) et arrêtés de police du président sur son territoire d'intervention
* Rédaction et transmission d'écrits professionnels
* Accueil et relation avec le public
* Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur
Identifier les sites et structures exposés à des risques
* Analyser rapidement une situation ou des évènements imprévus et les gérer
* Réguler la circulation routière et veiller au respect du code de la route et du stationnement
* Prendre des mesures pour veiller à la sécurité des personnes, des biens et au maintien du bon ordre
* Établir et rédiger des rapports d'activités, des comptes-rendus de mission
* Tenir des registres de suivis d'affaires
* Rédiger les procédures, les documents et les actes administratifs courants
* Recueillir des renseignements, les transmettre à la hiérarchie et suivre les résultats
* Relations directes avec la population et ses représentants, avec les acteurs locaux de la vie
économique et sociale, les bailleurs, les transporteurs, le milieu associatif et les partenaires sociaux
* Relever les identités et les infractions - Qualifier et faire cesser les infractions
* Intervenir en flagrant délit et présenter le ou les auteurs devant un officier de police judiciaire
* Se coordonner avec les autres intervenants de la sécurité dans la gestion d'une situation ou d'une infraction
* Rendre compte de crimes, délits ou contraventions
* Réaliser des enquêtes administratives
* Transmettre des procès-verbaux
* Suivre l'évolution des textes législatifs et réglementaires.
* Rendre compte, par écrit ou par oral, à l'autorité territoriale des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises
* Veille et prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques.
* Rédiger, appliquer et contrôler le respect des pouvoirs (règlements) et arrêtés de police du président sur son territoire d'intervention
* Rédaction et transmission d'écrits professionnels
* Accueil et relation avec le public
* Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur
Identifier les sites et structures exposés à des risques
* Analyser rapidement une situation ou des évènements imprévus et les gérer
* Réguler la circulation routière et veiller au respect du code de la route et du stationnement
* Prendre des mesures pour veiller à la sécurité des personnes, des biens et au maintien du bon ordre
* Établir et rédiger des rapports d'activités, des comptes-rendus de mission
* Tenir des registres de suivis d'affaires
* Rédiger les procédures, les documents et les actes administratifs courants
* Recueillir des renseignements, les transmettre à la hiérarchie et suivre les résultats
* Relations directes avec la population et ses représentants, avec les acteurs locaux de la vie
économique et sociale, les bailleurs, les transporteurs, le milieu associatif et les partenaires sociaux
* Relever les identités et les infractions - Qualifier et faire cesser les infractions
* Intervenir en flagrant délit et présenter le ou les auteurs devant un officier de police judiciaire
* Se coordonner avec les autres intervenants de la sécurité dans la gestion d'une situation ou d'une infraction
* Rendre compte de crimes, délits ou contraventions
* Réaliser des enquêtes administratives
* Transmettre des procès-verbaux
* Suivre l'évolution des textes législatifs et réglementaires.
Profils recherchés
* Bonne condition physique recommandée
* Sens du Service Public, discrétion et grande disponibilité
* Respect de la déontologie et des des libertés publiques
* Capacité d'écoute et de dialogue,
* Savoir maîtriser les situations difficiles en gardant votre sang froid
* Rigueur, sens de l'organisation, sens des responsabilités
* Connaissances en matière de pouvoirs de police du maire, code de la route,
* Grande autonomie
* Titulaire du permis B,
* Application de toute mission dévolue au cadre d'emploi de la police municipale intercommunale
* Mise en œuvre du relationnel de proximité avec l'ensemble du tissu social.
* Sens du Service Public, discrétion et grande disponibilité
* Respect de la déontologie et des des libertés publiques
* Capacité d'écoute et de dialogue,
* Savoir maîtriser les situations difficiles en gardant votre sang froid
* Rigueur, sens de l'organisation, sens des responsabilités
* Connaissances en matière de pouvoirs de police du maire, code de la route,
* Grande autonomie
* Titulaire du permis B,
* Application de toute mission dévolue au cadre d'emploi de la police municipale intercommunale
* Mise en œuvre du relationnel de proximité avec l'ensemble du tissu social.
Contact et modalités de candidature
Contact
0563299200
Informations complémentaires
Transmettre CV, lettre de motivation, dernier arrêté et diplômes à Monsieur le Président de la Communauté de Communes des Deux Rives 2 rue du général Vidalot
82400 Valence d'Agen,
recrutement@cc-deuxrives.fr
82400 Valence d'Agen,
recrutement@cc-deuxrives.fr
Adresse de l'employeur
Communauté de Communes DES DEUX RIVES
>2 rue du général Vidalot
82400 VALENCE-D'AGEN
>2 rue du général Vidalot
82400 VALENCE-D'AGEN
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.