Médecin adultes/enfants à la MDPH
Offre n° O082240201356261
Publiée le 16/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Bienvenue au Conseil départemental de Tarn-et-Garonne !
Vous recherchez un environnement professionnel dynamique, engagé et tourné vers l'intérêt général ? Ne cherchez pas plus loin ! Rejoignez notre collectivité et participez à la construction d'un territoire où il fait bon vivre, travailler et s'épanouir.
En tant que Conseil départemental, notre mission principale est d'assurer le bien-être et le développement de tous les habitants de Tarn-et-Garonne. De la gestion des collèges à l'entretien des routes, de l'accompagnement des personnes en situation de handicap aux actions en faveur du social et des séniors, ou encore du développement durable du territoire, nous nous engageons chaque jour pour améliorer la qualité de vie des Tarn-et-Garonnais.
En intégrant le Conseil départemental de Tarn-et-Garonne, vous aurez l'opportunité de contribuer à ces missions essentielles et de participer activement à la construction d'un avenir meilleur pour notre département, en étant au service de l'intérêt général.
Que vous soyez passionné par le service public, les politiques sociales, l'aménagement du territoire ou tout simplement animé par l'envie de faire une différence dans la vie des gens, vous trouverez chez nous un environnement stimulant où vous pourrez vous épanouir professionnellement.
Rejoignez-nous dès aujourd'hui et ensemble, construisons l'avenir du Tarn-et-Garonne !
Vous recherchez un environnement professionnel dynamique, engagé et tourné vers l'intérêt général ? Ne cherchez pas plus loin ! Rejoignez notre collectivité et participez à la construction d'un territoire où il fait bon vivre, travailler et s'épanouir.
En tant que Conseil départemental, notre mission principale est d'assurer le bien-être et le développement de tous les habitants de Tarn-et-Garonne. De la gestion des collèges à l'entretien des routes, de l'accompagnement des personnes en situation de handicap aux actions en faveur du social et des séniors, ou encore du développement durable du territoire, nous nous engageons chaque jour pour améliorer la qualité de vie des Tarn-et-Garonnais.
En intégrant le Conseil départemental de Tarn-et-Garonne, vous aurez l'opportunité de contribuer à ces missions essentielles et de participer activement à la construction d'un avenir meilleur pour notre département, en étant au service de l'intérêt général.
Que vous soyez passionné par le service public, les politiques sociales, l'aménagement du territoire ou tout simplement animé par l'envie de faire une différence dans la vie des gens, vous trouverez chez nous un environnement stimulant où vous pourrez vous épanouir professionnellement.
Rejoignez-nous dès aujourd'hui et ensemble, construisons l'avenir du Tarn-et-Garonne !
Lieu de travail
28 rue de la banque, Montauban (Tarn-et-Garonne)
Poste à pourvoir le
01/12/2024
Date limite de candidature
15/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Médecin hors-classe
Médecin de 2ème classe
Médecin de 1ère classe
Médecin de 2ème classe
Médecin de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Les maisons départementales des personnes handicapées (MDPH) accompagnent au quotidien les personnes handicapées dans tous les domaines de leur vie, quels que soient leur âge et leur situation.
Une MDPH a une mission d'accueil, d'information, d'accompagnement et de conseil des personnes handicapées et de leur famille, ainsi que de sensibilisation des citoyens au handicap.
Sous la responsabilité de la directrice de la MPDH, vous exercerez les missions suivantes
Une MDPH a une mission d'accueil, d'information, d'accompagnement et de conseil des personnes handicapées et de leur famille, ainsi que de sensibilisation des citoyens au handicap.
Sous la responsabilité de la directrice de la MPDH, vous exercerez les missions suivantes
Missions / conditions d'exercice
- Évaluation et/ou éligibilité médicale sur dossier aux prestations accordées par la MDPH, de toutes les demandes d'usagers adultes/enfants en situation de handicap ;
- Soutien technique médical auprès des équipes d'évaluation médico-sociales ;
- Définition des professionnels à mobiliser pour réaliser l'évaluation des besoins de compensation de la (ou des) demande(s) de la personne handicapée ;
- Participation aux équipes pluridisciplinaires internes et partenariales ;
- Participation aux Commissions des Droits et de l'Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH), aux groupes opérationnels de synthèse (GOS) dans le cadre de la démarche de la " réponse accompagnée pour tous/ situations complexes " ;
- Participation aux réflexions/groupes de travail/études diverses, ... conduits avec les partenaires internes et externes ;
- Être le co-garant du respect du secret médical en lien avec le médecin coordonnateur
Missions annexes:
- Traitement des avis de transport scolaire ;
- Participation à la rédaction du rapport d'activité annuel ;
- Représentation occasionnelle de la MDPH devant les tribunaux (Tribunal judiciaire, Tribunal administratif, Cour d'appel), avec rédaction de la note médicale dans le cadre des mémoires en défense.
Relations fonctionnelles:
- interlocuteurs externes : organismes divers, structures de soins, médico-sociales, professionnels médicaux ou non, médecins CAMSP, CMPP, CMP, pédiatres, médecins hôpital, médecins scolaires, liens avec le CRA, le service de l'aide sociale à l'enfance , RESADO, ...
- interlocuteurs internes : professionnels médicaux, psycho-sociaux du pôle Solidarités humaines, service prévention adultes du Département équipe MDPH
Spécificités du poste:
- Équipements : poste informatique/ logiciel métier
-Contraintes (hygiène et sécurité, horaires, lieu de travail divers, etc...) : bureau partagé
-Risques liés au poste : responsabilité professionnelle
- Poste " téletravaillable " dans les conditions fixées au règlement intérieur de la collectivité
- Accompagnement par le médecin coordonnateur sur la prise de poste et pour l'appropriation du cadre réglementaire
-Rémunération et régime indemnitaire attractifs
- Soutien technique médical auprès des équipes d'évaluation médico-sociales ;
- Définition des professionnels à mobiliser pour réaliser l'évaluation des besoins de compensation de la (ou des) demande(s) de la personne handicapée ;
- Participation aux équipes pluridisciplinaires internes et partenariales ;
- Participation aux Commissions des Droits et de l'Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH), aux groupes opérationnels de synthèse (GOS) dans le cadre de la démarche de la " réponse accompagnée pour tous/ situations complexes " ;
- Participation aux réflexions/groupes de travail/études diverses, ... conduits avec les partenaires internes et externes ;
- Être le co-garant du respect du secret médical en lien avec le médecin coordonnateur
Missions annexes:
- Traitement des avis de transport scolaire ;
- Participation à la rédaction du rapport d'activité annuel ;
- Représentation occasionnelle de la MDPH devant les tribunaux (Tribunal judiciaire, Tribunal administratif, Cour d'appel), avec rédaction de la note médicale dans le cadre des mémoires en défense.
Relations fonctionnelles:
- interlocuteurs externes : organismes divers, structures de soins, médico-sociales, professionnels médicaux ou non, médecins CAMSP, CMPP, CMP, pédiatres, médecins hôpital, médecins scolaires, liens avec le CRA, le service de l'aide sociale à l'enfance , RESADO, ...
- interlocuteurs internes : professionnels médicaux, psycho-sociaux du pôle Solidarités humaines, service prévention adultes du Département équipe MDPH
Spécificités du poste:
- Équipements : poste informatique/ logiciel métier
-Contraintes (hygiène et sécurité, horaires, lieu de travail divers, etc...) : bureau partagé
-Risques liés au poste : responsabilité professionnelle
- Poste " téletravaillable " dans les conditions fixées au règlement intérieur de la collectivité
- Accompagnement par le médecin coordonnateur sur la prise de poste et pour l'appropriation du cadre réglementaire
-Rémunération et régime indemnitaire attractifs
Profils recherchés
savoirs :
- Compétence médicale
- Connaissance législatives concernant les droits liés au handicap
- Qualifications en Santé Publique ou en médecine générale ou spécialisée
- Appétence pour l'outil informatique
savoir-faire :
- Organisation rigoureuse de travail
- Sens de la communication
- Travail en équipe pluridisciplinaire
- Travail sur les deux publics : enfants et adultes
- Être garant du respect du secret médical
savoir-être :
- disponibilité, écoute, soutenant pour les équipes
CDD d'un an.
- Compétence médicale
- Connaissance législatives concernant les droits liés au handicap
- Qualifications en Santé Publique ou en médecine générale ou spécialisée
- Appétence pour l'outil informatique
savoir-faire :
- Organisation rigoureuse de travail
- Sens de la communication
- Travail en équipe pluridisciplinaire
- Travail sur les deux publics : enfants et adultes
- Être garant du respect du secret médical
savoir-être :
- disponibilité, écoute, soutenant pour les équipes
CDD d'un an.
Contact et modalités de candidature
Contact
0563918262
Informations complémentaires
Merci de postuler en cliquant sur ce lien
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.