Adjoint d'animation (F/H)
Offre n° O081250325001328
Publiée le 25/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Albi est une ville du Sud-Ouest caractérisée par la présence de son patrimoine exceptionnel classé à l'Unesco. La richesse de sa vie culturelle, la vitalité de son tissu associatif et sportif comme la qualité de son environnement inscrivent résolument le patrimoine vivant dans la vie de chacun.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
16 rue de l'hôtel de ville, Albi (Tarn)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
16/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Définition du métier ou de la fonction
Sous l'autorité de la direction jeunesse et accueils de loisirs de la ville d’Albi, au sein d'une équipe d'animation, l'adjoint d'animation intervient sur l’ensemble des quartiers et plus précisément sur les quartiers de Veyrières-Rayssac et de Cantepau, en associant les équipes des accueils de loisirs (ALSH) et des carrés publics (16-25 ans). Il participe à la conduite du projet en direction de la jeunesse de la ville d'Albi, à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation des activités éducatives, préventives et de loisirs en direction du public enfants-jeune 8/15 ans sur les quartiers de Veyrières-Rayssac et de Cantepau.
Positionnement au sein du service ou rattachement hiérarchique
Sous l’autorité de la Direction jeunesse et accueil de loisirs.
Catégorie statutaire
Poste de catégorie : C
Filière : Animation
Conditions ou contraintes particulière d'exercice du poste
Grande disponibilité (notamment dans le cadre du périscolaire, extra scolaire et des vacances)
Intervention dans un quartier prioritaire et relation avec des publics fragilisés
Changer de structure d'accueil jeunesse en fonction des besoins
La collectivité est engagée dans la promotion de l’égalité entre les femmes et les hommes. Les candidatures féminines et masculines seront examinées avec la même attention. Conformément à la réglementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs en situation de handicap.
Sous l'autorité de la direction jeunesse et accueils de loisirs de la ville d’Albi, au sein d'une équipe d'animation, l'adjoint d'animation intervient sur l’ensemble des quartiers et plus précisément sur les quartiers de Veyrières-Rayssac et de Cantepau, en associant les équipes des accueils de loisirs (ALSH) et des carrés publics (16-25 ans). Il participe à la conduite du projet en direction de la jeunesse de la ville d'Albi, à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation des activités éducatives, préventives et de loisirs en direction du public enfants-jeune 8/15 ans sur les quartiers de Veyrières-Rayssac et de Cantepau.
Positionnement au sein du service ou rattachement hiérarchique
Sous l’autorité de la Direction jeunesse et accueil de loisirs.
Catégorie statutaire
Poste de catégorie : C
Filière : Animation
Conditions ou contraintes particulière d'exercice du poste
Grande disponibilité (notamment dans le cadre du périscolaire, extra scolaire et des vacances)
Intervention dans un quartier prioritaire et relation avec des publics fragilisés
Changer de structure d'accueil jeunesse en fonction des besoins
La collectivité est engagée dans la promotion de l’égalité entre les femmes et les hommes. Les candidatures féminines et masculines seront examinées avec la même attention. Conformément à la réglementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs en situation de handicap.
Missions / conditions d'exercice
Piloter et mettre en œuvre des projets d'animation
Coconstruire les projets jeunesse pour favoriser l’autonomie, la découverte, l’ouverture d’esprit, la citoyenneté et développer le sens critique
Définir les budgets prévisionnels pour chaque projet et en assurer le suivi financier
Négocier des devis, suivre la facturation et transmettre les documents à la comptabilité
Évaluer les actions mises en œuvre et établir des bilans d'animation
Solliciter les associations et tisser des partenariats actifs pour la réalisation de projets communs
Impulser et organiser l’offre d’animation socioculturelle et sportive
Assurer la promotion et faire connaître l'offre d'animation auprès des publics cibles (jeunes et familles)
Contribuer à l'animation collective et à l'accueil de proximité des mineurs
Accueillir les jeunes se présentant sur les temps péri-scolaires, extra-scolaires et vacances scolaires
Élaborer, proposer et mettre en œuvre un programme d'animation au sein de la structure d'accueil de loisirs
Programmer des animations jeunesse et définir leurs conditions de mise en œuvre (financières, techniques, réglementaires) en rapport avec les objectifs du territoire
Assurer la direction et/ou contribuer à l'encadrement de séjours et camps de vacances
Participer aux actions événementielles pour tous les publics
Accompagner et soutenir les jeunes dans leurs projets et leur parcours vers l'autonomie
Accueillir et accompagner les jeunes dans leurs projets personnels et collectifs
Analyser les besoins et les attentes des publics jeunes sur le quartier d'affectation
Établir des relations de confiance et favoriser les contacts avec les familles, notamment les parents dont les enfants fréquentent les structures d'accueil
Organiser la mobilisation des différents acteurs (habitants et associations) dans les différentes étapes des projets
Participer à la gestion et à la dynamique de la structure
Garantir le respect des règles et des horaires de fonctionnement des structures
Accueillir les associations et les intervenants au sein des structures d'animation jeunesse
Participer aux réunions de la direction jeunesse en étroite collaboration avec la coordinatrice des animations jeunesse
Coconstruire les projets jeunesse pour favoriser l’autonomie, la découverte, l’ouverture d’esprit, la citoyenneté et développer le sens critique
Définir les budgets prévisionnels pour chaque projet et en assurer le suivi financier
Négocier des devis, suivre la facturation et transmettre les documents à la comptabilité
Évaluer les actions mises en œuvre et établir des bilans d'animation
Solliciter les associations et tisser des partenariats actifs pour la réalisation de projets communs
Impulser et organiser l’offre d’animation socioculturelle et sportive
Assurer la promotion et faire connaître l'offre d'animation auprès des publics cibles (jeunes et familles)
Contribuer à l'animation collective et à l'accueil de proximité des mineurs
Accueillir les jeunes se présentant sur les temps péri-scolaires, extra-scolaires et vacances scolaires
Élaborer, proposer et mettre en œuvre un programme d'animation au sein de la structure d'accueil de loisirs
Programmer des animations jeunesse et définir leurs conditions de mise en œuvre (financières, techniques, réglementaires) en rapport avec les objectifs du territoire
Assurer la direction et/ou contribuer à l'encadrement de séjours et camps de vacances
Participer aux actions événementielles pour tous les publics
Accompagner et soutenir les jeunes dans leurs projets et leur parcours vers l'autonomie
Accueillir et accompagner les jeunes dans leurs projets personnels et collectifs
Analyser les besoins et les attentes des publics jeunes sur le quartier d'affectation
Établir des relations de confiance et favoriser les contacts avec les familles, notamment les parents dont les enfants fréquentent les structures d'accueil
Organiser la mobilisation des différents acteurs (habitants et associations) dans les différentes étapes des projets
Participer à la gestion et à la dynamique de la structure
Garantir le respect des règles et des horaires de fonctionnement des structures
Accueillir les associations et les intervenants au sein des structures d'animation jeunesse
Participer aux réunions de la direction jeunesse en étroite collaboration avec la coordinatrice des animations jeunesse
Profils recherchés
Profil - Formation -Expérience
Bafa, BAFD, BJEPS ou en cours de formation
Permis B depuis plus de 2 ans exigé
Ressources ou compétences requises
Savoirs et savoir-faire
Bonne expérience de l'animation des jeunes de 8/15 ans et en particulier de ceux qui manifestent le plus de difficultés à acquérir une conduite
Connaissance des institutions, des associations locales et des dispositifs réglementaires
Connaissance des dispositifs d’accompagnement vers l’emploi pour les 16>25 ans
Savoir-faire
Concevoir par écrit, conduire et évaluer des actions d'animation
Assurer l'information et un rôle de conseil auprès de la jeunesse
Rédiger les fiches actions (projet camps , sorties, bilans, perspectives..)
Rédiger les compte-rendus des réunions partenariales et les restituer au chef de service
Tenir le tableau de présence pour chaque activité (atelier, accueil...) et les restituer auprès du service jeunesse pour facturation
Instruire les dossiers de subvention comme les "chantier loisirs jeune" et établir les bilans pour restitution dans les délais
Rédiger des notes pour les jeunes qui sont en demande d'information
Maîtrise de la méthodologie de projet
Capacités rédactionnelles
Capacité organisationnelle, autonomie
Savoir-être
Aptitude pour le travail en équipe
Capacité à négocier, sens du contact
Bafa, BAFD, BJEPS ou en cours de formation
Permis B depuis plus de 2 ans exigé
Ressources ou compétences requises
Savoirs et savoir-faire
Bonne expérience de l'animation des jeunes de 8/15 ans et en particulier de ceux qui manifestent le plus de difficultés à acquérir une conduite
Connaissance des institutions, des associations locales et des dispositifs réglementaires
Connaissance des dispositifs d’accompagnement vers l’emploi pour les 16>25 ans
Savoir-faire
Concevoir par écrit, conduire et évaluer des actions d'animation
Assurer l'information et un rôle de conseil auprès de la jeunesse
Rédiger les fiches actions (projet camps , sorties, bilans, perspectives..)
Rédiger les compte-rendus des réunions partenariales et les restituer au chef de service
Tenir le tableau de présence pour chaque activité (atelier, accueil...) et les restituer auprès du service jeunesse pour facturation
Instruire les dossiers de subvention comme les "chantier loisirs jeune" et établir les bilans pour restitution dans les délais
Rédiger des notes pour les jeunes qui sont en demande d'information
Maîtrise de la méthodologie de projet
Capacités rédactionnelles
Capacité organisationnelle, autonomie
Savoir-être
Aptitude pour le travail en équipe
Capacité à négocier, sens du contact
Contact et modalités de candidature
Contact
0563760621
Informations complémentaires
Pour postuler ou s'informer
Merci d’adresser votre candidature
(CV et lettre d’accompagnement) à
Madame la Maire
Mairie d’Albi
16, rue de l’Hôtel de Ville - 81000 Albi
Contact
Monsieur Christophe COSME,
Directeur jeunesse et accueil de loisirs,
Tél. : 05 63 46 48 77
Merci d’adresser votre candidature
(CV et lettre d’accompagnement) à
Madame la Maire
Mairie d’Albi
16, rue de l’Hôtel de Ville - 81000 Albi
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Monsieur Christophe COSME,
Directeur jeunesse et accueil de loisirs,
Tél. : 05 63 46 48 77
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.