Agent chargé de médiations jeunesse dans les médiathèques de Castres
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O081240709000786
Publiée le 09/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Espace Ressources, Castres (Tarn)
Poste à pourvoir le
01/11/2024
Date limite de candidature
13/09/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La communauté d'agglomération de Castres-Mazamet (14 communes, 83 000 habitants) assure, depuis le 1er janvier 2016, la gestion des médiathèques d’intérêt intercommunal de Castres-Zola et Castres-Sidobre, Labruguière et Mazamet.
Elle s’est dotée d’un Schéma de Développement de la lecture publique définissant les orientations stratégiques du réseau des médiathèques pour 2024-2028.
Au sein d'une équipe de 30 personnes, l’agent chargé de médiations jeunesse participe à la mise en œuvre de ces orientations, en proposant et en animant des accueils de groupes d’enfants.
Rattachement hiérarchique :
L’agent exercera ses missions sous l’autorité hiérarchique de la sous l’autorité hiérarchique de la responsable des collections (N+1).
Il sera également placé sous la responsabilité fonctionnelle de la responsable des relations avec les structures éducatives et de la responsable des médiathèques de Castres.
Elle s’est dotée d’un Schéma de Développement de la lecture publique définissant les orientations stratégiques du réseau des médiathèques pour 2024-2028.
Au sein d'une équipe de 30 personnes, l’agent chargé de médiations jeunesse participe à la mise en œuvre de ces orientations, en proposant et en animant des accueils de groupes d’enfants.
Rattachement hiérarchique :
L’agent exercera ses missions sous l’autorité hiérarchique de la sous l’autorité hiérarchique de la responsable des collections (N+1).
Il sera également placé sous la responsabilité fonctionnelle de la responsable des relations avec les structures éducatives et de la responsable des médiathèques de Castres.
Missions / conditions d'exercice
Accueil des personnes dans l’ensemble des espaces des médiathèques de Castres-Sidobre et Castres-Zola (rattachement principal), de Mazamet et de Labruguière (occasionnel) : les accompagner dans leurs recherches documentaires, enregistrer les prêts/retours des documents, les réservations et inscriptions
Participation à l’animation des accueils de groupes d’enfants (scolaires et extra-scolaires)
Mandataire des régies des médiathèques de Castres, Labruguière et Mazamet
Participation aux acquisitions et au suivi d’un fonds documentaire
Participation aux actions culturelles du réseau des médiathèques.
Participation à l’animation des accueils de groupes d’enfants (scolaires et extra-scolaires)
Mandataire des régies des médiathèques de Castres, Labruguière et Mazamet
Participation aux acquisitions et au suivi d’un fonds documentaire
Participation aux actions culturelles du réseau des médiathèques.
Profils recherchés
Lauréat(e) d’adjoint territorial du patrimoine (catégorie C) ou, à défaut personne justifiant d’une expérience significative en bibliothèque ou d’une formation aux métiers du livre
Excellentes qualités relationnelles et goût pour la pédagogie et la médiation culturelle
Aptitude à la gestion de conflits occasionnels avec les usagers
Bonne connaissance des missions des médiathèques et des évolutions du métier (veille active)
Bonne connaissance des outils informatiques et multimédias
Capacité d’adaptation et d’initiative
Caractéristiques du poste :
Lieu d’affectation : médiathèque de Castres-Sidobre
Temps complet (36 heures ouvrant droit à des RTT)
Le temps de travail se répartit par quinzaine de 72 heures : une semaine longue du mardi au samedi et une semaine courte du mardi au vendredi
Disponibilité ponctuellement en soirée et le week-end en fonction des événements culturels
Déplacements réguliers sur le réseau (permis B).
Excellentes qualités relationnelles et goût pour la pédagogie et la médiation culturelle
Aptitude à la gestion de conflits occasionnels avec les usagers
Bonne connaissance des missions des médiathèques et des évolutions du métier (veille active)
Bonne connaissance des outils informatiques et multimédias
Capacité d’adaptation et d’initiative
Caractéristiques du poste :
Lieu d’affectation : médiathèque de Castres-Sidobre
Temps complet (36 heures ouvrant droit à des RTT)
Le temps de travail se répartit par quinzaine de 72 heures : une semaine longue du mardi au samedi et une semaine courte du mardi au vendredi
Disponibilité ponctuellement en soirée et le week-end en fonction des événements culturels
Déplacements réguliers sur le réseau (permis B).
Contact et modalités de candidature
Contact
05 63 73 51 34
Informations complémentaires
Par courrier à :
Monsieur le Président de la Communauté d’agglomération de Castres - Mazamet
Espace Ressources - Le Causse Espace d’Entreprises
81115 CASTRES Cedex
Ou par mail : elsa.thevenet@castres-mazamet.com
Pour toute question sur le poste :
Par mail à Christelle MARCO, Directrice du réseau des médiathèques
christelle.marco@castres-mazamet.com
Monsieur le Président de la Communauté d’agglomération de Castres - Mazamet
Espace Ressources - Le Causse Espace d’Entreprises
81115 CASTRES Cedex
Ou par mail : elsa.thevenet@castres-mazamet.com
Pour toute question sur le poste :
Par mail à Christelle MARCO, Directrice du réseau des médiathèques
christelle.marco@castres-mazamet.com
Adresse de l'employeur
Com. d'Agglo CASTRES MAZAMET
>Espace Ressources
81100 CASTRES
>Espace Ressources
81100 CASTRES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.