chargé de mission planification urbaine

Offre n° O079250403000872
Publiée le 03/04/2025

Synthèse de l'offre

La nouvelle communauté de communes réunit 19 communes pour une population d'environ 31 000 habitants.
196 agents stagiaires / titulaires / contractuels permanents
Site web de l'employeur
Lieu de travail
7 bd de la Trouillette, Saint-Maixent-l'École (Deux-Sèvres)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
09/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière > Outils et opérations d'aménagement
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Modifie et révise les documents de planification urbaine (SCOT et PLUi), soit en régie pour les évolutions les plus simples à traiter, soit en pilotant et coordonnant l’intervention de prestataires extérieurs.
Assure le suivi de la consommation d’espace et de l’artificialisation des sols
Participe à la réflexion de la collectivité sur la densification et la sobriété foncière, notamment dans les ZAE
Conseille en matière d’aménagement urbain sur le choix du mode de réalisation dans le respect des principes de développement durable. Veille à la cohérence des projets avec la politique urbaine.
Missions / conditions d'exercice
PILOTAGE DE LA PLANIFICATION URBAINE ET MISE EN ŒUVRE DES PRINCIPES DU DEVELOPPEMENT DURABLE
Organiser et superviser les procédures d’évolution des documents d’urbanisme en vigueur, en veillant à la sécurité juridique des procédures
Coordonner et piloter les études confiées à des prestataires ainsi que la concertation et l’association des différents partenaires dans l'évolution des documents d'urbanisme
Modifier et vérifier les documents cartographiques fournis par les bureaux d’étude au format SIG, en respectant les standards CNIG
Veiller à l'articulation et contrôler la cohérence entre des documents de planification d'échelles et d'objets différents
Suivre la mise en œuvre selon les indicateurs de suivi définis et organiser les modalités d'évolution des documents de planification, bilan et suivi de la consommation d’espace et de l’artificialisation des sols notamment
Participer à l'élaboration et à la gestion des autres documents de planification écologique : PCAET, plan de mobilité, etc.
Participer à la réflexion de la collectivité sur la densification et la sobriété foncière, notamment dans les ZAE
PARTICIPER A LA DEFINITION ET A LA MISE EN ŒUVRE DES ORIENTATIONS STRATEGIQUES EN MATIERE D'URBANISME ET D'AMENAGEMENT
Établir un diagnostic et une analyse sur les dynamiques territoriales et sur leurs incidences en matière de politiques publiques d'aménagement
Proposer des stratégies et contribuer à l'élaboration du projet de territoire de la collectivité
Intégrer dans la stratégie de planification les autres éléments de politique publique : habitat, mobilité, développement économique, environnement
Conseiller les élus et les alerter sur les risques et les opportunités (techniques, financiers, juridiques) liés aux projets urbains
Arbitrer et opérer des choix stratégiques et techniques en cohérence avec les orientations des élus
Proposer et suivre des programmes d'études
Profils recherchés
De formation supérieure (Bac +3 à bac +5), vous disposez d’une maîtrise avérée des procédures et du contenu réglementaire des documents d’urbanisme avec de solides connaissances du cadre réglementaire et législatif.

Votre connaissance des politiques publiques d’aménagement territoriales sont indispensables.

De plus, vous avez le sens et le goût du travail en équipe pluridisciplinaire et en transversalité avec les services internes et communaux. Vous êtes dotés d’une capacité d’écoute et de conseil, et êtes force de proposition. Une expérience en pilotage d’études urbaines et animation de groupe projet serait appréciée.

Fort d’une sensibilité à l’approche environnementale de l’urbanisme, vous êtes dynamique, autonome, et faites preuve de rigueur, de méthode et de réactivité.

Contact et modalités de candidature

Contact
0549762958
Informations complémentaires
Renseignements administratifs :
Audrey MENIER, Directrice des Ressources Humaines - Tél. 05 49 76 29 58

Renseignements sur les fonctions :
Carole COQUEBLIN-GUERIN, Directrice du service Urbanisme, Ecologie et Mobilité - Tel : 05 49 76 75 99

Les candidatures (lettre de motivation, CV ) sont à adresser à :
Monsieur le Président
Communauté de Communes Haut Val de Sèvre
79403 Saint-Maixent-l'Ecole
Ou par mail : contact@cc-hvs.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.